특히 채용된 인턴 50명 중 20여명은 내년 1월에 정규직으로 전환됩니다.
인턴 채용분야는 행정직과 기술직으로 구분하며, 행정직은 4년제 대학 이상 졸업자로 전공제한은 없습니다.
기술직은 화공, 기계, 금속, 전기, 전자분야를 전공한 4년제 대학 졸업자가 지원할 수 있습니다.
인턴사원은 신입사원 채용방법과 같이 1차 서류전형, 2차 필기시험, 3차 면접전형을 거쳐 합격자를 결정하고, 채용일정은 16일부터 홈페이지(www.kgs.or.kr)에 공고됩니다.
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