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경제계 "노동시장 개혁 노사정 합의에 '기대감'" 2015-09-13 21:30:13
수 있다"면서 "앞으로 노사정 대화 과정에서 파견 근로 관련 규제의 대폭완화 등 고용 유연성을 확대하고 연공급제를 직무·성과 중심으로 바꾸는 부분이 구체화하길 기대한다"고 말했다. 재계 관계자는 "한국노총이 대화에 복귀하면서 노사정이 대타협을 이룬데 대해환영한다"면서 "아직 자세한 내용을 알 수는 없지...
챙길 것 다 챙긴 노동계, 양보는 없었다 2015-09-10 17:45:56
있다. 기업 경영의 숨통을 터줄 수 있는 파견업종 확대나 파업 시 대체근로 허용 등의 문제는 노동계의 반대로 논의조차 하지 못했다. 기업 입장에서는 애초부터 얻을 게 없는 협상이었던 셈이다.정부는 근로자 정년이 연장된 만큼 임금피크제를 도입하고 해고 요건을 명확히 해 기업이 고용을 늘릴 수 있는 환경을 조성해...
경제계 "고용 유연성 확대하고 연공급제 타파해야"(종합) 2015-08-31 11:06:15
기자회견…"파견근로 규제 대폭 완화해야"독일, 2000년대 '하르츠 개혁' 통해 고용률 조기 달성 파견 근로 관련 규제의 대폭 완화 등 고용 유연성을 확대하고 연공급제를 직무·성과 중심으로 바꾸는 등 노동개혁이 필요하다고 경제계가 주장했다. 최근 한국노총이 노사정위원회 대화 복귀를 선언한...
[김정호 칼럼] 노동개혁, 골든타임은 놓쳤지만… 2015-08-26 18:17:17
업종에만 허용한 파견근로도 제조업 전반으로 허용 범위를 넓혀야 한다.노사정위원회는 폐지돼야 한다. 노사정위는 외환위기 시절이던 1기 때를 제외하고는 제 기능을 발휘한 적이 없다. 노·사·정 어디고 이 위원회가 달라질 것이라고 생각하는 쪽은 없다. 이제 정부가 노동개혁을 주도해야 한다. 한국노총이...
한국노총 4개월만에 노사정 대화 복귀 2015-08-26 13:43:12
중장기 과제로 미뤄, 한노총의 복귀 명분을 만들어 주겠다는 뜻을 전달한 것으로 전해졌다. 한노총의 노사정 대화 재개 선언으로 경제사회발전노사정위원회 산하에 노동시장구조개선특별위원회가 다시 가동될 전망이다. 특위에는 김대환 노사정위원장과 한노총 대표 3명, 한국경영자총협회, 대한상공회의소, 중소기업중앙회...
한노총, 노사정 대화 복귀…결렬 선언 4개월 만 2015-08-26 13:16:52
중장기 과제로 미뤄, 한노총의 복귀 명분을 만들어 주겠다는 뜻을 전달한 것으로 전해졌다.한노총의 노사정 대화 재개 선언으로 경제사회발전노사정위원회 산하에 노동시장구조개선특별위원회가 다시 가동될 전망이다.특위에는 김대환 노사정위원장과 한노총 대표 3명, 한국경영자총협회, 대한상공회의소, 중소기업중앙회...
이인제 "독일 하르츠 개혁이 노동시장 개혁 모델" 2015-07-28 19:01:17
말했다. 또 “산업재해보상보험법과 파견근로자 보호 등에 관한 법 개정안을 당론으로 만들어 역시 정기국회에서 처리하겠다”고 했다.이 위원장은 “임금피크제 도입 등을 논의하기 위해 노사정위원회를 재개해야 한다”고 말했다. 한국노동조합총연맹과 전국민주노동조합총연맹 등이 요구하는 사회적...
이상호 전 MBC 기자, 해고무효소송 최종승소 직후.."고통이 비로소 끝났다" 환호 2015-07-09 14:45:12
사실이 아니라고 반박, 자회사인 MBC C&I로 파견된 이 기자를 보도국에 복귀시킨 후 2013년 1월15일 회사 명예실추를 이유로 해고했다. 이에 대해 이 기자는 회사를 상대로 해고무효소송을 제기했고 1, 2심 법원은 “해고까지 한 것은 사측의 징계 재량권 남용”이라며 “해고를 통보하면서 해고의 실질적 사유와 구체적...
기업 84%, 올해 임단협 노사자율 타결 전망 2015-07-08 08:34:26
파견 문제’ 6.7%> 김인석 대한상의 고용노동정책팀장은 “노동부문 최대현안인 통상임금 문제를 노사가 자율적으로 해결하면서 현장의 노사관계가 제자리를 찾아가고 있지만 노사정 대화중단, 총파업 등 중앙단위 노사관계는 대립과 반목에서 벗어나지 못하고 있다”며 “노동계는 총파업을 철회하고 대화의 장에 조속히...
메르스 치사율 17.1%.. "사망 환자 7-80대 고령" 2015-06-26 14:39:10
숫자다. 85번(66·여)와 106번(60·여), 143번(31·대청병원 파견 근무 IT업체 직원), 145번(37·민간구급대 구급차 동승자), 155번(42·여), 160번(31·강동경희대병원 레지던트 의사), 161번(79·여) 환자가 24~25일 병이 완치돼 퇴원 수속을 밟았다. 전체 퇴원자 중 남성이 43명(53.1)으로 여성(38명·46.9)보다...
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