[팩트체크] 택배노조를 허용하는 나라는 없다? 2023-06-28 06:17:00

서울연구원의 2021년 보고서 '택배기사 근로환경 문제와 개선방안'에 따르면, 2020년 택배 단가를 기준으로 분석했을 때 택배기사가 실제로 받는 배송 수수료는 박스당 616원이었다. 하지만 택배기사는 대리점과 계약을 맺은 개인사업자이기 때문에 택배회사에 수수료 인상을 요구할 수 없고 장시간 일할 경우에도...

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• #팩트체크 택배노조를 #택배기사 #택배 #개인사업자 #계약 #노동자 #배송 #택배회사 #고용 #노동조합 #업무

[커버스토리] 연일 논란 노동개혁…핵심은 무엇일까요 2023-06-26 10:01:01

임금 1만원, 하루 소정근로시간 8시간, 1주 소정근로일 5일이란 조건으로 일하는 경우, 5일 개근하면 1일 주휴수당으로 8만원(1만원×8시간)을 받게 됩니다. 단, 1주 소정근로시간이 15시간 미만(초단시간근로자)이면 주휴수당을 지급받지 못합니다(근로기준법 제18조 제3항). 임금 더 지급해도 법 위반 주휴수당은 주로...

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• #커버스토리 연일

[백승현의 시각] 총선 셈법에 당정 엇박자…정부는 천천히 간다는데, 서두르는 국민의힘 2023-06-11 18:44:57

그러나 현재 국민의힘은 연장·야간·휴일근로 가산수당 규정을 우선 적용하는 방안을 추진하고 있는 것으로 알려졌다. 근로자가 하루 8시간 넘게 근로하면 연장·야간근로에 대해 50% 수당을 더해 지급하고, 휴일에 8시간을 넘는 초과근로는 통상임금의 두 배를 줘야 하는 규정이다. 가산수당이 늘면 그만큼 퇴직금 부담은...

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• #백승현의 시각 #적용 #사업장 #근로기준법 #미만 #정부 #부담 #확대

정부, 노조 타임오프 실태조사 착수…회계투명성 이어 '노사 법치' 고삐 2023-05-30 15:53:11

있다. 고용부는 "사용자가 부당한 근로시간 면제나 운영비 지원을 통해 노조 활동에 지배·개입하는 등 갈등 사례가 지속되고 있다"며 실태조사의 배경을 설명했다. 고용부는 최근 근로시간 면제 한도를 초과해 별도 수당을 지급한 회사, 면제 한도를 넘긴 면제 시간과 급여를 지급한 회사를 기소 의견으로 송치한 바 있다....

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• #정부 노조 #노조 #면제 #고용부 #시간 #타임오프 #근로시간 #지원

정부, 노조 전임자 임금 주는 '타임오프제' 실태조사 나선다 2023-05-30 15:39:40

허락받은 시간 외엔 근무를 하는 것이 원칙이다. 근로시간면제와 관련한 부당노동행위 신고는 2019년 24건에서 2020년 28건, 2021년 51건으로 늘었다가 지난해 15건으로 감소했다. 복수노조 사업장에서 일부 노조에만 수당을 제공하는 등 근로시간면제 제도를 차별적으로 운영한다며 지방노동위원회에 제기된 시정요청은...

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• #정부 노조 #노조 #전임자 #근로시간 #제도 #근로시간면제 #타임오프 #면제 #사업장

고정OT…회사에만 유리하고 직원에는 불리하다? 2023-05-23 15:23:42

즉 월급에 시간외근로수당이 다 들어있다고 전제하고 별도로 시간외근로수당을 지급하지 않는 제도가 운영 중인 곳도 있겠지만, 이러한 제도는 아주 이례적인 경우가 아닌 한 유효성을 인정받기 어렵고, 현재 이러한 제도를 운영하는 회사는 매우 드물다. 반면에 고정OT제도는 포괄임금제의 한 유형으로 이해하는 경우도...

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• #고정OT회사에만 유리하고

참지 않는 MZ알바 달라졌다…이유 봤더니 2023-05-21 15:04:46

알바생들은 근로 현장에서 여전히 부당한 대우를 겪고 있는 것으로 나왔다. 고객으로부터 폭언을 들었다는 알바생은 21.8%였고, 성희롱이나 성추행, 신체적 폭행을 당했다는 알바생도 3.7%가 있었다. 알바생 중 10.8%는 수습을 이유로 최저임금보다 적게 받았다고 답변했고, 연장근무나 야간근무를 하고도 초과수당을 받지...

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• #참지 않는 #조사 #알바생 #초단시간 #답변 #청년 #비율

"내 가족 채용해" 청탁한 노조 간부…'노사부조리' 937건 적발 2023-05-14 12:00:03

않았다. 노조 간부의 가족을 부정채용 하거나, 근로시간 면제 한도가 연 2000시간인데도 이를 훌쩍 넘는 3000시간을 부여한 사례 등이 적발됐다. 또 주52시간을 초과해서 연장근로 시킨 사실을 들키지 않기 위해 수당을 현금으로 지급하고 입단속을 시킨 사례도 있었다. 고용부는 접수된 불법행위에 대해서는 법과 원칙에...

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