지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
[맞짱 토론] 수능 문·이과 통합 해야하나 2013-10-04 17:35:46
인재를 키울 것인가’를 밝히는 중요한 열쇠로 매년 실시되는 대학수학능력시험은 인재 양성의 첫 관문이다. 교육부가 제시한 ‘문·이과 수능통합안’은 수능을 보는 모든 학생이 문과·이과 구분 없이 똑같은 시험지를 풀게 한다는 것이다. 수능 완전 통합의 취지는 21세기 복합적 소양을 갖춘 전문인력 양성과 학생에...
게임 품질테스트, 청강대에서 무료로 받으세요~ 2013-09-30 13:01:33
면접전형 100명을 포함해 총 267명을 선발한다. 한경닷컴 게임톡 박명기 기자 pnet21@naver.com 미국 초기 정착 10일 안에 끝내야 할 일들 취준생 애환 '레칼리지라블', 조회수 2000 돌파 '될성 부른 떡잎 모여라' 청강게임제작기능 대회! 청강대-콘진원 '게임 테스트 무료로 해줍니다' 청강대-넷텐션,...
한국타이어, 프로액티브 리더 글로벌 인재 선발 2013-09-26 16:16:28
100여 명의 글로벌 인재를 선발합니다. 입사 희망자는 10월 13일 자정까지 한국타이어 홈페이지(www.hankooktire.com)를 통해 지원이 가능하며, 서류 전형을 거쳐 인성검사, 1차 면접(역량 PT 영어회화), 2차 면접(토론 인성) 순서로 진행됩니다. 서류전형 합격자 발표는 11월 1일 한국타이어 홈페이지를 통해 발표할...
한국타이어, 하반기 공개채용 진행 2013-09-26 13:54:15
글로벌 인재를 선발한다. 입사 희망자는 10월13일 자정까지 공식 홈페이지(www.hankooktire.com)를 통해 지원할 수 있다. 서류 전형을 거쳐 인성검사, 1차 면접(역량∙pt∙영어회화), 2차 면접(토론∙인성) 순서로 진행된다. 서류전형 합격자 발표는 11월1일 공식 홈페이지를 통해 발표할 예정이다. ...
주요 대학, 수시 경쟁률 비교했더니… 한양대 서강대 성균관대 순 2013-09-15 09:05:36
전형(국제인재) 8.51대 1, 특별전형(과학인재) 7. 한경닷컴 뉴스팀 open@hankyung.com ▶[화제] "신기해서 난리" 주식용 네비게이션 드디어 등장 관련기사 나훈아, 2년간 이혼 소송에서 끝내… 조영남, 청담동 자택서 3명의 女와…발칵 미혼女 "성경험 많은 남자와 결혼하면…" 비, 김태희 100억 빌라 소식 듣고 갑자기…...
금융공기업 입사시험일 답합…내달 19일 'A매치 데이' 2013-09-04 06:01:10
전형을 통과한 인재다. 금융공기업이 한날한시에 시험을 보는 관행은 2000년대 중반 들어 굳어졌다. 서로 우수 인재를 뺏기지 않으려다 보니 자연스레 시험 날짜를 담합한 것으로 추정된다. 한은이 먼저 시험 날짜를 공고하면 금감원이나 나머지 금융공기업들이 은근슬쩍따라오는 방식이다. '신의 직장'...
강남대학교, 성인학습자ㆍ학습 단절자를 위한 다양한 혜택 제시해 ‘눈길’ 2013-09-03 08:59:00
미래인재개발대학 신입생 모집 경기도 용인시 기흥구 구갈동에 위치한 강남대학교(총장 윤신일)는 한국 사회복지의 선구자와 특수교육, 유아교육, 중국학, 중앙아시아지역의 특성 있는 학문영역의 개발과 발전으로 주목받아왔다. 강남대학교는 1998년 이후 비약적인 성장을 이루어 1998년 대학종합평가 우수대학 선정 이후...
[하반기 취업 올 가이드] 금융권, 스펙은 물론 나이·학력 제한 없애…지역할당·고졸채용 확대 2013-09-03 06:59:22
지역할당제와 고졸채용 등 취약계층에 대한 배려도 늘린다. 국민 신한 우리 하나 농협 외환 기업 등 7개 은행의 올해 하반기 공채 규모는 총 1000명 정도로 추산된다. 이들 은행은 상반기에 1700명가량을 선발한 바 있어, 올 연간 채용 인원은 2700명 수준이다. 국민은행은 신입사원 190명을 채용할 게획이다. 올해도...
[하반기 취업 올 가이드] 롯데, 심층질문 통해 지원자 잠재역량 평가 2013-09-03 06:59:18
접수한다. 공채는 ‘서류전형→인·적성 검사→면접→건강검진→입문교육’의 순서로 진행된다. 롯데는 상황별 심층 질문을 통해 지원자의 잠재 역량과 조직적합도 등을 평가하는 ‘역량기반 구조화 면접’을 전 계열사 공통으로 실시하고 계열사별로 프레젠테이션, 집단토론, 원어민 인터뷰 등을 진행한다. 롯데는...
삼성, 대졸 5500명 채용…계획보다 1000명 더 뽑는다 2013-09-02 17:44:15
대한항공은 13일까지 대졸 공채 원서를 접수한다. sk텔레콤도 이달 초 서류전형을 시작으로 11월 말까지 100명 안팎의 신입사원을 뽑는 공개채용을 진행한다고 발표했다. 전체 인원의 30%는 지역 인재로 뽑을 계획이다. 김현석/유승호 기자 realist@hankyung.com ▶[화제] 급등주 자동 검색기 '정식 버전' 드디어 배...