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[BizⓝCEO] (주)씨트링, 통합 영상장비 솔루션 제공업체로 성장 2013-03-27 15:31:36
성공을 전 직원이 공유해 온 점이 이 회사가 빠른 성장을 유지해온 비결이다.씨트링은 2006년 벤처기업으로 창업한 뒤 매년 꾸준히 성장하고 있는 ‘작지만 강한 기업’이다. ‘from the first, to the best’를 회사 기치로 내세우고 있다. 전체 임직원 대비 연구인력이 60%가 넘는다. 2008년 중소기업청으로부터 수출유망...
넥슨, 모바일 게임 개발사 '엔펀(NFUN)' 투자 2013-03-26 12:02:43
각자가 보유한 게임 개발에 관한 지식과 경험의 공유, 공동사업 기회 모색 등 협력관계를 확대할 계획이다.넥슨 서민 대표는 '풍부한 모바일 게임 개발 경험을 갖춘 뛰어난 인재들이 모인 역량 있는 개발사와 다각도로 협력할 수 있는 길을 열게 된데 의의를 둔다'며 '앞으로도 모바일 게임 개발사와의 투자, 협업...
[클릭人] 성공 노하우 공개하는 사업가가 있다? 2013-03-25 13:38:32
아무리 중국에서의 니즈가 있었다 쳐도 쉽게 사업에 성공하기는 힘든 법이다. 박 대표에게 그 노하우를 물었다. 그는 “중국은 지역마다 색깔이 확실해요. 정확한 지식과 정보가 요구되는 시장이죠. 철저한 시장조사를 바탕으로 사업이 이뤄져야 해요"라고 먼저 말했다. 그리고 인맥의 중요성을 강조했다. "주위 인맥도 많...
방하남 고용, 이번엔 특허정보기업 윕스 방문 "창조 경제, 청년 일자리 창출로 이어져야" 2013-03-22 16:54:02
방문한 윕스도 사업 분야가 지식재산권과 관련돼 있다는 점에서 ‘창조경제’와 맥을 같이한다고 고용부는 설명했다. 창조경제는 ‘지식으로 새로운 산업 분야를 만든다’는 개념인 만큼 이 회사의 사업 분야가 중요한 연결고리가 된다는 설명이다. 윕스는 2011년 250명이었던 직원을 지난해 350명으로 늘렸고 신규 채용...
방하남 고용장관 "창조경제로 청년일자리 만들어야" 2013-03-22 14:41:20
도착한 방 장관은 이형칠 윕스 대표로부터 사업현황과 근로환경 등에 대한 설명을 듣고 사업장을 둘러본 뒤 직원들과 간담회를 열었습니다. 방 장관은 1999년 온라인 세계 특허정보서비스로 시작한 윕스가 현재 상표, 디자인 등 지식재산 전반에 걸친 조사·분석·컨설팅으로 영역을 확장하며 고용 창출에 기여한 과정을 듣...
예탁원, '서울 증권파이낸싱 컨퍼런스' 개최 2013-03-21 10:58:01
학계의 증권 파이낸싱 관련 지식과 최신 경향을 공유하는 기회가 될 것"이라고 덧붙였다.한경닷컴 오정민 기자 blooming@hankyung.com▶급등주 자동 검색기 등장...열광하는 개미들 ▶[한경 스타워즈] 대회 한 달만에 전체 수익 1억원 돌파! 비결은? ▶ 日 재벌 회장 "김연아 '우승' 사실은…"▶ 이봉원, 손...
[대구·경북]대구사이버대, 사이버대 최초 오픈코스웨어 강좌 오픈 2013-03-20 17:17:02
사이버대학 최초로 ‘오픈코스웨어(ocw)’ 지식공유사업을 시작했다.대학측은 2002년부터 실시한 특강과 자체 개발 콘텐츠를 일반인 또는 가족기관과 공유하는 dcu 오픈강좌서비스를 시작했다고 밝혔다.오픈코스웨어는 사회공헌을 실천하기 위해 미국 하버드나 mit대학에서 먼저 시작한 서비스다. 국내는 서울대와 고려대 ...
[2013 대학총장 인터뷰 (6)] 김선욱 이대총장 "여성지도자 되고 싶다면 이화로 오라" 2013-03-20 07:31:24
것을 공유하는 게 이화의 사회적 책무라고 생각합니다. 파우스트 총장도 이런 프로그램에 관심을 갖고 협력해 나가자고 얘기합니다. 모두 자국 인재뿐 아니라 세계에 대한 관심을 함께 가져야 할 때가 된 것 같아요."- 글로벌과 함께 '과학 이화'를 강조하는 걸로 압니다."이화에서 노벨과학상 1호를 꿈꿔보자, 그런...
저소득층 자활사업 놓고 복지부-노동부 1년간 '주도권 싸움' 2013-03-19 17:18:08
사업은 취업성공패키지를 통해, 당장 일할 여건이 안 되는 사람은 희망리본사업을 통해 재도전할 기회를 주기로 한 것. 재정부 관계자는 “두 부처 모두 기존에 해왔던 사업과 예산 배분의 주도권을 놓지 않으려는 게 갈등의 원인이었다”며 “정작 정책수요자 입장에서는 전혀 중요하지 않은 문제”라고 말했다.○고질화된...
[CEO & 매니지먼트] 빅데이터가 차세대 천연자원…기업 경영 '3가지 변화' 온다 2013-03-12 16:58:44
지식근로자들을 서로 연결해주는 것”이라고 말했다. 이어 “가까운 미래에 근로자들의 가치는 무엇을 알고 있느냐가 아니라 무엇을 공유하고 있는지에 따라 달라질 것”이라고 강조했다.소셜 플랫폼은 나아가 기업들의 직원 채용 방식과 연봉 등 보상을 결정하는 방법에도 영향을 미칠 것이라고 내다봤다. 근로자들은...