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"트럼프 행정부, 엔비디아 H200 칩 중국수출 허용 검토" 2025-11-22 05:31:19
허용 검토" 2년전 출시된 이전 세대 제품…소식통 "논의 결과 따라 허용 안 할 수도" (샌프란시스코=연합뉴스) 권영전 특파원 = 미국이 엔비디아의 그래픽처리장치(GPU)에 대한 중국 수출 허용 여부를 검토하고 있다고 블룸버그 통신이 21일(현지시간) 보도했다. 소식통에 따르면 미국은 인공지능(AI) 구동에 사용되는 GPU...
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"이제 日애니는 다 봤네"…中 덕후들 '멘붕' 2025-11-20 18:06:40
중국과 일본 간 갈등으로 이른바 '한일령'이 본격화 수순을 밟는 분위기에서 중국 젊은이들이 일본 문화에 대한 우려를 보이고 있다는 외신의 보도가 나왔다. 20일 홍콩 사우스차이나모닝포스트(SCMP)는 중국 젊은 세대가 최근 중일 갈등이 심화되며 문화 교류가 위축되는 것을 두려워하고 있다고 보도했다. 이...
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[다산칼럼] 저성장 시대, 장기 안목의 정책 절실하다 2025-11-20 17:54:10
전제 조건이 되고 있다. 세대 간 갈등 같은 사회 문제는 물론 재정, 정년과 고용, 연금과 보험 등 사회복지와 산업 구조에도 직접적인 영향을 미치기 때문이다. 이에 대한 대응 방법에 의견이 다를 수는 있지만 다양한 의견을 수렴해 세심하게 마련된 정책 기조라면 쉽게 바뀌어서는 안 된다. 의견 수렴이 원활하지 않다면...
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"이제 日애니 못 즐기나"…'한일령' 본격화가 두려운 中팬들 2025-11-20 15:58:01
갈등 고조 속 이른바 '한일령'(限日令)이 본격화할 조짐을 보이는 가운데 어릴 때부터 애니메이션을 비롯한 일본 문화에 친숙한 중국 젊은이들 사이에서 우려의 목소리가 나오고 있다고 홍콩 사우스차이나모닝포스트(SCMP)가 20일 지적했다. SCMP는 일본 문화를 선호하는 중국 젊은이들이 최근 중일 갈등으로 문화...
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중국군, '日 겨냥' 연이어 경고…"명령만 내려지면 전장으로"(종합) 2025-11-20 14:47:45
유사시 개입' 시사 발언으로 중국·일본 갈등이 고조되는 가운데, 중국군이 연이어 일본을 향해 경고 목소리를 내고 있다. 20일 중국 매체 베이징일보에 따르면 다카이치 총리가 지난 7일 대만이 중국의 공격을 받으면 일본이 자위권 차원에서 무력 개입할 수 있다고 사실상 밝힌 뒤 중국군은 소셜미디어 계정 등을 통...
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경계인의 삶을 정면으로 응시하다…14년 만에 돌아온 연극 '야끼니꾸 드래곤' 2025-11-20 10:13:57
세대는 떠날 수 없는 운명에 붙잡혀 있었고 자녀 세대는 탈출을 모색하지만 그 탈출은 결코 완전한 귀속이나 안착이 아니란 것을 우리는 직감할 것이다. 그들의 삶은 고향과 타향 사이, 소속과 소외 사이에서 끝없이 흔들리는 존재로 남는다. 무대의 지리적 배경은 단순한 설정이 아니라 연출가 자신의 뿌리이기도 하다. 이...
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"차장님 왜 저래" 2030 직원들 부글부글…불만 터진 이유 ['영포티' 세대전쟁] 2025-11-20 09:48:06
뜻으로 직장에서도 통용되고 있다. 직장에선 세대 간 대립과 직급 간 갈등이 맞물린다. 세대 갈등이 증폭되는 최적의 환경을 갖춘 셈이다. 최근 주목받았던 영포티 밈도 '아이폰을 쓰는 상사'를 조롱하는 내용이었다. ◇ 벌어지는 경제적 격차…커지는 질투영포티가 2030 주니어 직장인들과 직장 내 세대 갈등의...
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[우분투칼럼] 아프리카와 개발협력⑺: 바오바브 나무 사이의 고속도로 2025-11-20 07:00:04
다양한 이해관계자들 사이의 갈등이 드러난다. 때로는 정부가 정치적 판단을 근거로 일방적인 결정을 내리기도 한다. 더 큰 문제는 이런 대규모 사업이 부패의 가능성을 내포하고 있다는 점이다. 투입되는 예산이 방대하기 때문에 소규모 개발사업보다 부정과 비리가 발생할 여지가 훨씬 크다. 특정 이익집단이 개입하거나...
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직장인 10명 중 7명 "노후 생활 불안해…정년 더 늘려야" 2025-11-19 09:43:58
답했다. 다만 정년 연장을 어떻게 실행할지에 대해서는 세대별 의견 차가 있었다. 20대 응답자의 28.6%는 성과·직무 중심의 임금 체계 개편을 우선 과제로 꼽았고, 40·50대 응답자의 27%는 고령 인력의 생산성 유지를 위한 재교육을 가장 중요한 과제로 선택했다. 주대웅 리멤버 리서치사업실장은 "정년 연장 논의의 초점...
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2030 직장인도 "정년 늘리자"...74% '찬성' 2025-11-19 09:42:57
실행 방법을 놓고는 세대별로 의견이 달랐다. 20대 응답자의 28.6%는 성과나 직무 중심의 임금 체계 개편을 선결 과제로 꼽았지만, 40대와 50대 응답자의 27%는 고령 인력의 생산성 유지를 위한 재교육을 1순위 과제로 골랐다. 주대웅 리멤버 리서치사업실장은 "정년 연장 논의의 초점은 세대 갈등이 아니라 기존의 인사...
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