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"현추세라면 8년후 근로시간 OECD보다 짧아져" 2013-06-18 11:00:20
보고서는 이에 따라 근로시간 단축은 법에 의한 강제보다는 단축 목표를 정해놓고 노사간 자율에 맡기는 것이 바람직하다며 급격한 근로시간 단축의 부작용을 최소화하기 위해 탄력적 근로시간제의 단위기간을 늘리고 노사간 합의에 의한 연장근로한도도 상향조정할 필요가 있다고 강조했다. jooho@yna.co.kr(끝)<저...
"통상임금에 상여금 포함되면 中企 생존 어려워" 2013-06-18 10:00:18
한다"고주장했다. 조 변호사는 근로기준법이나 시행령에 통상임금의 범위를 명확히 규정하지 않아문제가 생겼다며 법 규정 정비 필요성도 제기했다. 그는 "정부는 상여금과 같이 1개월을 넘어 지급된 금품이 통상임금에서 제외되도록 근로기준법 시행령을 조속히 개정해 미래의 불확실성을 없애고, 국회는...
[사설] 노사정위원장은 잘 뽑았지만… 2013-06-16 17:29:36
노동법안들이 그것이다. 정년 60세 연장, 대체휴일제 도입, 근로시간 축소, 인위적인 구조조정 금지 등 일일이 열거하기도 어렵다. 온통 대기업 강성노조의 기득권을 확대하면서 기업에 노동비용 증가를 감수하라고 강압하는 법안들이다. 이런 판에 노사정위가 도대체 뭘 할 수 있다는 것인지 의문이 들 수밖에 없다....
기업 77% "60세정년, 임금피크제 의무화해야 부담 줄어" 2013-06-16 17:06:24
연장으로 인한 기업 부담이 감소할 것”이라고 답했다. 임금피크제 연계를 위해 필요한 조치로 대기업은 법적 의무화(46.8%), 중소기업은 지원금 확대(47.2%)를 꼽았다. 이날 대한상공회의소가 국내 기업 308곳(대기업 161곳, 중소기업 147곳)을 대상으로 ‘6월 임시국회 쟁점 노동법안에 대한 의견’을 조사해 발표한...
기업 87% "6월 노동입법 걱정"···52% "휴일근로제한 부담" 2013-06-16 11:18:12
노동법안 중 가장 부담이 되는 법안으로 응답 기업들은 '휴일근로를 연장근로시간 한도에 포함하는 근로시간 단축 법안(52.3%)'을 첫 손에 꼽았다. 이어 ‘정리해고 요건 강화 법안’(15.9%), ‘공휴일 법률화 및 대체공휴일제 도입 법안’(15.6%), ‘근로시간면제제도 및 복수노조 창구단일화제도 폐지 법안’(8.8%)...
기업 87% "노동관련 법률안 통과되면 경영 부담" 2013-06-16 11:00:29
휴일근로를 연장근로에 포함시키는 법률안이 가장 부담 6월 국회에서 논의될 노동관련 법률개정안이 통과될 경우 기업의 경영부담이 커질 것으로 우려됐다. 대한상공회의소는 최근 국내기업 308개를 대상으로 ƌ월 임시국회 쟁점 노동법안에 대한 의견'을 조사한 결과 관련 이슈들이 국회를 통과할 경우...
아르바이트 부당대우 1위, 갑자기 일을 더 시킨다면? "그냥 관둬야겠다" 2013-06-15 12:03:25
적은 것으로 조사됐다. 근로계약서를 작성했다고 밝힌 113명의 알바생들의 부당대우 경험 비중은 55.8%로 구두 계약 알바생의 71.0%보다 약 15%p 가량 부당대우 경험 비중이 적었다. 아예 근로계약을 하지 않은 알바생(77.5%)에 비해서는 약 22%p나 부당대우를 덜 경험한 것으로 조사됐다. 아르바이트 부당대우 1위에...
대한상의 "물류업에 대한 차별 개선해야" 2013-06-13 11:00:24
건의됐다. 생산관련직에 종사하는 근로자가 연장시간근로, 야간근로, 휴일근로 등에 따른급여에 대해 소득세를 내지 않는 것처럼 물류센터 근로자들도 비과세 혜택이 주어지도록 소득세법을 고쳐야 하며, 산업기능요원 지정업종에 물류업을 포함시켜 달라는것이 핵심 요구사항이다. 대한상의는 물류시설용 토지...
[사설] 中企도 일자리도 모두 죽이는 소위 보호법안들 2013-06-12 17:31:03
정년연장 의무화 법안, 통상임금 산정범위 확대부터가 그렇다. 가뜩이나 인력이 부족하다고 아우성인 중소기업들이 이제는 신규 채용조차 엄두를 낼 수 없는 상황으로 내몰리고 있다. 비정규직의 정규직 전환 압박에 대해 중소기업들이 우려하는 이유도 이와 똑같다. 공휴일 법률화, 대체휴일제 도입, 휴일근로의 연장근로...
[중소기업 '일자리 대책' 하소연] "대기업과 임금격차 줄지 않는한 中企 인력난 해소는 불가능" 2013-06-12 17:18:49
최용식 회장은 “정부는 근로시간을 줄여 일자리를 만들겠다고 하는데, 정작 중소기업 제조 현장에서는 사람을 구하지 못해 애를 먹고 있다”며 “밤샘 근무와 연장 근무라도 해서 납기를 맞춰야 하는 게 현실”이라고 비판했다. 그는 “이런 상황은 감안하지 않고 정부가 일자리를 만들기 위해 근로시간을 단축하겠다고...
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