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뉴욕증시, 고용둔화에도 낙관론 유지 …강보합 출발 2025-09-04 23:27:34
콕스 매니징 파트너는 "연준의 노동시장 자유화는 끝났다"며 "ADP 데이터는 고용시장의 긍정적 변화 속도가 상당히 둔화했다는 주장을 계속 뒷받침하고 있기 때문에 연준이 9월 금리인하로 위험의 균형을 맞출 것"이라고 예상했다. 업종별로는 기술과 통신서비스, 유틸리티, 소재가 하락세다. 시가총액 1조달러 이상의 거대...
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[AI픽] 몽고DB "혁신 발목 잡는 건 노후 시스템" 2025-09-03 11:30:00
회사측은 전했다. 톨스튼 발터 몽고DB 매니징 디렉터는 이날 기조 연설에서 "노후화된 시스템에 발목이 잡힌 기업은 더 이상 혁신을 이어갈 수 없다"며 "레거시 애플리케이션은 속도를 늦추고 자원을 낭비할 뿐 아니라, 혁신을 위한 AI 구축을 어렵게 만든다"고 강조했다. 이어 "관계형 데이터베이스에서 다른 관계형...
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카이트, 1800만달러 규모 시리즈A 유치…에이전틱 웹 인프라 확장 본격화 2025-09-03 08:57:34
마크 바르가바(Marc Bhargava) 제너럴 카탈리스트 매니징 디렉터는 "카이트는 미래 에이전트 운영 방식의 표준이 될 근본적인 작업을 하고 있으며, 머신투머신 경제(machine-to-machine economy)를 위한 철로를 놓고 있다"고 평가했다. 스티븐 에버렛(Steve Everett) 페이팔 크립토·디지털 애셋 글로벌 마켓 개발 총괄은...
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"어제의 나를 잊어라"…리더는 '열심히'가 아닌 '다르게' 일해야 2025-09-01 16:10:27
발이 묶인다. 그럴수록 ‘마이크로매니징’의 함정에 빠지기 쉽다. 팀원이 하는 일마다 간섭하고, 기준에 못 미치면 스스로 처리한다. 하지만 리더가 모든 걸 통제하려 들면 팀원들은 주인의식을 잃는다. 그리고 리더 자신도 지친다. 모든 걸 떠맡은 사람은 가장 먼저 무너질 수 있다. 리더가 모든 걸 내려놓지 못하는 데는...
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뉴욕 메트 오페라 뒤흔든 충격적 후원 사기의 전말 2025-08-29 09:40:32
'매니징 디렉터(Managing Director)' 직급까지 부여했다. 사기 행각이 발각되기 직전인 4월에는 메트 오페라에서 열린 리하르트 슈트라우스의 오페라 개막 갈라 콘서트에, 공동 의장직으로 참석하기도 했다. 피에트라스는 뉴욕 상류층 문화계에서 예술을 사랑하는 젊은 자산가로 이름을 알렸다. 하지만 실제로는...
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스토리, 다음달 23일 '오리진 서밋 2025' 개최…블록체인·IP 트렌드 조명 2025-08-27 13:43:26
▲레이헤인 샤리프-애스커리(Rayhaneh Sharif-Askary) 그레이스케일 매니징 디렉터 ▲루카 네츠(Luca Netz) 퍼지펭귄(PENGU) 창업자 ▲얏 시우(Yat Siu) 애니모카 브랜즈 회장 등 글로벌 AI, 금융, 가상자산 리더들도 자리를 빛낼 예정이다. 스토리는 이 행사를 IP 경제 인사이트 허브로 전세계에서 연이어 개최할 예정이다...
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손정의, 3조 파격 베팅한 곳이…"삼성·SK에 악재" 초긴장 2025-08-19 15:57:58
클라인 매니징디렉터도 "큰손 투자자들이 인텔에 대한 쇼트(공매도) 포지션을 정리하느라 최근 단기적으로 주가가 올랐지만 근본적인 경쟁력이 개선될 수 있을지에 대한 확신은 없는 상태"라고 전했다. 번스타인은 인텔의 목표주가를 이날 종가(23.66달러)보다 낮은 21달러로 낮췄다. JP모간도 목표주가 21달러, 투자의견...
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'트럼프식 국유화' 진짜 이유…인텔은 시작일 뿐 [빈난새의 빈틈없이월가] 2025-08-19 10:09:14
꼬집었습니다. 미즈호의 조던 클라인 매니징디렉터도 "바이사이드의 큰손 투자자들이 인텔에 대한 숏 포지션을 정리하느라 단기적으로 주가가 오르긴 했지만, 근본적인 경쟁력이 개선될 수 있을지에 대한 확신은 없는 상태"라고 전했습니다. 그러면서 "트럼프는 인텔이라는 미국의 상징적 회사가 TSMC와 같은 해외 기업에...
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AI 수혜주인 줄 알았더니…소프트웨어주에 무슨 일이 [빈난새의 빈틈없이월가] 2025-08-13 06:43:40
집어삼키고 있다(벤 라이트시스 멜리우스리서치 매니징디렉터)"는 것이죠. "앞으로 더 냉혹하고 자비 없는 시장 될 것"핵심은 AI가 예상보다 빠른 속도로 발전하고 일선 기업에 도입되면서 소프트웨어 기업들의 옥석 가리기도 더 빠르게 시작되고 있다는 겁니다. 대니얼 뉴먼 퓨처럼그룹 CEO는 "AI가 산업의 판을 바꾸면서...
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리더는 '열심히'가 아니라 '다르게' 일하는 사람 2025-08-12 15:49:17
발이 묶인다. 그럴수록 ‘마이크로매니징’의 함정에 빠지기 쉽다. 팀원이 하는 일마다 간섭하고, 기준에 못 미치면 스스로 처리한다. 하지만 리더가 모든 걸 통제하려 들면 팀원들은 주인의식을 잃는다. 그리고 리더 자신도 지친다. 모든 걸 떠맡은 사람은 가장 먼저 무너질 수 있다. 리더가 모든 걸 내려놓지 못하는 데는...
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