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경기신용보증재단, 2023년 창립 27주년 맞아 '기념행사 개최' 2023-03-20 15:35:34
경기신보는 기념식에서 생산적이고, 합리적인 노사관계 정착을 위해 '변화의 중심 기회의 경기 실현을 위한 경기신보 노사상생협력 공동선언'(이하 공동선언)을 선포했다. 이는 시석중 경기신보 이사장의 미래지향적 노사문화 조성에 대한 강한 의지에 따른 것이다. 공동선언문에는 상호신뢰를 바탕으로 생산성 향...
노사발전재단 사무총장에 김대환 2023-03-17 17:46:40
고용노동부 산하 공공기관인 노사발전재단은 17일 이사회에서 김대환 전 중앙노동위원회 사무처장(사진)을 제7대 사무총장으로 선임했다. 임기는 3년. 서울대 공법학과를 졸업한 김 사무총장은 행정고시 37회로 공직에 입문해 청와대 고용노동비서관실 선임행정관, 전북지방노동위원회 위원장, 경제사회발전위원회...
[게시판] 400개 사업장에 재취업지원 컨설팅…대상 사업장 모집 2023-03-14 12:00:06
노사발전재단은 15일부터 다음 달 21일까지 재취업지원 서비스 컨설팅을 받을 사업장을 모집한다고 14일 밝혔다. 이번 기간에는 총 400개 사업장을 모집하는데, 재취업지원 서비스를 의무적으로 제공하지 않아도 되는 상시근로자 300인 이상 1천인 미만 사업장도 신청할 수 있다. 신청은 재단 누리집(www.nosa.or.kr)에서...
이정식 장관 "양대노총 독점한 정부委…노조 가입 안한 86%의 목소리 담아야" 2023-03-12 18:35:36
‘윈윈 메이커(win-win maker)’”라며 노사 상생을 역설해왔다. 윤석열 대통령도 지난해 취임 전 고용부 장관 후보자로 이 장관을 지명하면서 “노사관계에 합리적으로 접근하는 전문가”라고 소개했다. △1961년 충북 제천 출생 △서울대 경제학과, 숭실대 대학원 노사관계학 석사 △한국노총 기획조정국장, 대외협력본...
[시론] 요즘 기업의 최대 고민은 사람이다 2023-01-15 17:48:14
서문에서 ‘사업은 사람을 중심으로 발전해가며, 그 성패는 적절한 사람을 얻고 쓰는 것과 연관돼 있다’고 했다. 전통이 있고 기발한 아이템을 가진 기업이라도 그 전통과 아이템을 담당할 인재를 찾지 못하면 금세 쇠퇴하고 만다는 의미다. 그래서 어떤 기업이든 사람을 찾고 그 능력을 살리는 데 온갖 정성을 기울이고,...
[인사] 신한금융지주 등 2022-12-30 21:21:13
재단 사무국장 정상호 ◈DB그룹◇DB◎승진▷홍보실장 최진호◇DB금융투자◎보임▷PF사업부장 박재범▷평촌지점장 최진원 ◈KB증권◎신규 선임▷택스솔루션부장 왕현정▷WM 테크솔루션부장 김태용▷글로벌파생상품부장 배영식▷결제업무부장 김진해▷디지털전략부장 김진호▷감사부장 김은정▷인사지원부장 엄현석▷자산관리...
'3高 악재' 속에서도 취약층 겨울나기 지원…기업 온정 손길 이어져 2022-12-28 17:37:33
지원했다. 올해 창립 15년을 맞은 노사발전재단은 지난 4월 창립기념식에서 ‘지역사회와 함께 활기찬 내일을 여는 든든한 파트너’를 사회공헌활동 비전으로 선포했다. 이를 달성하기 위해 재단은 △농촌 일손 돕기 △헌혈 나눔 △헌혈증 기부 △시장 환경정화 활동 △사업-지역 연계 활동 △이웃 나눔 바자회 △탄소중립...
노사발전재단, 무료급식·농촌돕기·헌혈나눔…지역 사회와 함께하는 파트너 2022-12-28 17:29:16
올해 창립 15년을 맞은 노사발전재단은 연초부터 ‘사회공헌 활동의 주춧돌을 쌓은 2022년’을 만들겠다는 계획 아래 ‘사회공헌 활동 비전’을 수립하고 세부적인 활동 프로그램들을 미리 계획했다. 이에 따라 기존에 진행하던 사회공헌 활동도 좀 더 체계적이고 전사적으로 추진하면서 다양한 사회공헌 활동을 이어왔다....
KBI국인산업, 노사문화유공 정부포상 국무총리표창 수상 2022-12-22 15:19:51
위해 사원들의 참여로 노사협의회, 산업안전보건위원회, 작업안전반을 운영하고 연 2회 작업환경측정으로 건강장해가 유발될 수 있는 물질을 중점 관리하고 있다. 구미시장 장학재단에 5년간 1억원을 출연해 매년 인근 고교장학금 및 불우이웃돕기 성금을 기부하고 있고 구미시와 그린 직장 녹색생활 운동 협약, 국인산업...
청년 200명 만난 윤 대통령 "노동개혁 최우선으로 추진" 2022-12-21 01:43:17
유연성(노동제도의 유연한 변화), 공정성(노사의 공정한 협상력), 안전(신체적·정신적으로 안전한 노동), 법적 안정성(노사 법치주의)을 꼽았다. 또 “임기가 4년 조금 넘게 남았는데 임기 내에 모든 문제를 바꿀 수는 없다”며 “개혁 과제들이 후퇴하지 않도록 최선을 다해 추진한 뒤 나머지는 여러분이 잘 이어받아 더...