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“매일경제신문을 고발(告發)한다” 2013-02-04 18:43:02
언론에조차 이런 행태를 보인다면 그동안 기업들에 얼마나 많은 폭력적 영업 관행을 보여왔을까 하는 점 때문입니다. 실제로 지난 수십년간 매경이 보여준 행태는 도를 넘어선 경우가 많았습니다. 광고나 협찬을 거부하는 기업에 사소한 잘못을 트집 잡는 보복성 기사를 서슴지 않았습니다. 한 편집 간부가 금융권에 광고...
매일경제, 광고·협찬 안하면 무차별 '보복 기사' 2013-02-04 17:16:17
행태를 보인다면 그동안 기업들에 얼마나 많은 폭력적 영업 관행을 보여왔을까 하는 점 때문입니다. 실제로 지난 수십년간 매경이 보여준 행태는 도를 넘어선 경우가 많다는 지적이 끊이지 않았습니다. 광고나 협찬을 거부하는 기업에 사소한 잘못을 트집 잡는 보복성 기사를 서슴지 않았다는 평입니다. 한 편집 간부가...
<증권사 3월 '감원 광풍' 시작…경제전반에 해고공포>(종합) 2013-02-04 10:05:21
전망치와 기업의 실제 영업이익 간 괴리율이 10% 이상인 경우를 뜻한다. 대형 상장사에 이어 중소형 상장사도 조만간 실적 발표가 이어질 예정이다. 하지만 이익 전망이 밝지 않다. 실적 발표를 앞둔 주요 72개 기업 중 지난 한 달 동안 영업이익 전망치가 하향조정된 곳이 74%(53곳)에 이르렀다. 이익 전망이...
<증권사 3월 '감원 광풍' 시작…경제전반에 해고공포> 2013-02-04 05:51:11
전망치와 기업의 실제 영업이익 간 괴리율이 10% 이상인 경우를 뜻한다. 대형 상장사에 이어 중소형 상장사도 조만간 실적 발표가 이어질 예정이다. 하지만 이익 전망이 밝지 않다. 실적 발표를 앞둔 주요 72개 기업 중 지난 한 달 동안 영업이익 전망치가 하향조정된 곳이 74%(53곳)에 이르렀다. 이익 전망이...
[한경과 맛있는 만남] 도용환 회장 "돈에는 늘 유혹 따라다녀…직원들에게 독하게 굴었죠" 2013-02-01 17:29:11
등 6곳에 사무소…아시아 기업 사들여야죠" 그래서 새로운 경험에 도전했다. 1987년 신한종합연구소가 만들어질 때 가장 먼저 자원했다. 대학원에도 입학했고, 요즘 말로 업종 애널리스트로 명성을 날렸다. 1990년 신한생명이 만들어질 때는 다시 손을 들고 그곳으로 옮겨 갔다. 신설 보험사였지만 거칠 게 없었다. “제가...
[인사] SK플래닛 ; 아주그룹 ; 한화생명 등 2013-02-01 17:13:38
강봉환◎전보<팀장>▷영업교육 채창우▷퇴직연금사업 나유문<센터장>▷행복 남궁명준◈nh농협증권◎승진<상무>▷종합금융본부장 김덕규◈아모제◎승진▷부사장 김영배◈kotra▷운영지원실장 이태식▷전시컨벤션실장 오재호▷산업자원협력실장 소영술▷감사실장 노인호▷지식서비스사업단장 전병석...
<한국거래소 공공기관 해제 무산…그 이유는> 2013-01-31 17:37:50
공공기관 지정 및공기업·준정부기관 예산집행지침을 확정했다. 오랜 숙원이 물거품으로 돌아간 거래소 직원들은 침통한 분위기다. 거래소의 실질적인 주인인 증권사들도 아쉽다는 반응을 보이고 있다. 예산과 의사결정 등에 대한 정부 규제가 완화되는 만큼 나날이 격화되는 글로벌거래소간 경쟁을 따라잡는데...
[BIZ Insight] 쇼핑+엔터의 결합…'라이프스타일 디자이너' 신세계 2013-01-31 15:35:02
조직문화를 혁신하는 작업이 필요하다는 판단에서다.신세계는 매년 초에 하던 신년 산행을 올해는 하지 않았다. 점포별로 연례행사로 하던 개점 기념일 행사도 없애기로 했다. 고객과 상품에 관련한 일에 역량을 집중하자는 취지에서다. 종이 전단을 비롯한 고비용 오프라인 마케팅도 줄이고 있다.기업의 사회적 책임을...
1930년 문 연 미쓰코시 경성점 자리가 본점…세일·쇼핑백도 신세계가 '최초' 2013-01-31 15:30:30
기업 최초로 윤리경영 및 사회공헌 관련 업무를 전담하는 ‘기업윤리사무국’을 설치했다. 이후 많은 기업이 비슷한 조직을 만들며 사회공헌 활동에 나섰다.2006년에는 임직원이 일정 금액을 기부하면 회사가 같은 금액을 지원, 기금을 조성해 운영하는 ‘매칭 그랜트’ 프로그램을 도입했다. 신세계그룹 임직원 2만5800명...
[고객충성도 1위 브랜드·최고경영자] 김윤섭 사장, 과감한 미래경영…글로벌 신약 개발 앞장 2013-01-30 15:32:18
기업의 생존은 신뢰를 기반으로 한 영업과 마케팅에서 결정된다”며 영업·마케팅력 강화에 힘을 쏟고 있다. 현장 중심의 마케팅 전략을 개발하고 영업사원들의 전문성을 높이기 위한 교육도 진행하고 있다. 김 사장은 “유한양행은 87년의 역사와 전통을 자랑하는 제약 기업”이라며 “창업주인 유일한 박사의 기업정신을...
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