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해경, 연공서열 반영 없는 속진형 간부후보제 시행 2024-04-17 10:53:15
뛰어난 젊은 공무원을 선발하기 위해 연공서열과 관계없이 승진할 수 있는 ‘속진형 간부후보제’를 시행한다고 17일 밝혔다. 속진형 간부후보제는 개인의 업무성과와 역량을 바탕으로 승진을 할 수 있는 파격적 인사제도라는 게 해경 측의 설명이다. 올해 처음 시행된다. 그동안은 근무평정에 기초한 실적을 바탕으로 하는...
"월급 200만원 받고 누가 일하겠나"…위기의 시민단체 2024-04-05 09:12:18
강요하는 엄격한 조직문화, 연공 서열제에 따른 임금 격차 등의 내부 문제를 밝히기 더 어렵다는 얘기다. 국내 최대 동물보호단체 카라에선 조직문화와 직원 간 임금 격차를 두고 갈등이 벌어져 노동조합이 설립됐고, 이를 주도한 활동가들에게 정직 3개월의 징계 처분이 내려지기도 했다. 카라 상근활동가 E씨는 "노조를...
격차 줄인다며…대기업 임금 낮추자는 조국 2024-04-04 18:42:17
건 강력한 정규직 노조가 연공급 등 기존 임금체계를 고수하기 때문”이라고 했다. ○지지자 “책상물림 발상”조국혁신당 지지층 사이에서도 논란이 확산하고 있다. 지난달 30~31일 시행한 연합뉴스·메트릭스 조사에 따르면 조국혁신당은 연령별로는 40대(38%), 직업별로는 화이트칼라(31%)에서 지지율이 가장 높았다....
지지층도 ‘책상물림’ 비판한 조국의 ‘사회연대임금제’ 공약 2024-04-04 17:19:20
연공급 등 기존 임금체계를 고수하기 때문”이라며 “세제 혜택 때문에 임금 인상을 더 못해주겠다고 하면 과연 노조가 수용을 하겠느냐”고 반문했다. 지지층도 "하향평준화 하자는 거냐" 비판조국혁신당 지지층에서도 연대임금제 공약은 논란이 되고 있다. 연합뉴스가 여론조사업체 메트릭스에 의뢰해 지난달 30~31일...
"내로라하는 기업 다 제쳐"…명문대생 취업 희망 1위 '반전' [김일규의 재팬워치] 2024-04-01 06:00:05
세대의 특징은 실력주의와 상승 지향”이라며 “연공 서열, 종신고용이라는 과거 문화에서 벗어나 나이를 따지지 않고 능력을 평가받아 경력을 쌓을 수 있는 쪽을 매력적으로 본다”고 분석했다. 10년 전 도쿄대 학부 졸업생의 취업 희망 기업 랭킹을 보면 1~3위는 은행(미쓰비시도쿄UFJ, 미쓰이스미토모, 미즈호파이낸셜),...
"노사 상생과 연대로 경제위기 극복해야" 2024-03-28 19:10:34
강연에서 권 원장은 기업 규모, 고용 형태에 따른 노동시장 이중구조 현상에 대해 “노동시장의 역량 동원과 국가경쟁력을 저해하는 요인”이라고 지적했다. 권 원장은 “이중구조 타파, 연공형 임금체계 개혁 등 노동시장 제도 개혁은 사느냐 죽느냐의 문제”라며 “인구, 고용, 소득, 기회 등 다양한 사회·경제적 문제의...
"중장년 고용불안 OECD 최고…10년차부터 성과급제 전환을" 2024-03-20 18:51:38
이런 고용 불안을 해소하기 위해선 연공서열식 임금 체계를 개선해야 한다는 국책 연구기관 보고서가 나왔다. 한국개발연구원(KDI)이 20일 발표한 ‘중장년층 고용 불안정성 극복을 위한 노동시장 기능 회복 방안’ 보고서에 따르면 2022년 기준 우리나라 55~64세 임금근로자 중 임시고용 근로자 비중이 34.4%에 달했다....
윤석열 대통령 "혁신 막는 상속세…얼마나 비효율적인가" 2024-03-20 18:28:32
말했다. 또 “연공서열 중심의 임금체계는 일한 만큼 정당한 보상이 주어지는 직무성과급 체계로 변환해 나가야 한다”고 강조했다. 이날 행사에는 이재용 삼성전자 회장, 정의선 현대자동차그룹 회장, 최태원 SK그룹 회장, 구광모 LG그룹 회장 등 주요 기업 총수가 대거 참석했다. 도병욱 기자 dodo@hankyung.com
尹 "기업하기 좋은 나라 만들것…승계제도 적극 개선" 2024-03-20 17:41:41
연공서열 중심의 임금 체계도 일한 만큼 정당한 보상이 주어지는 직무성과급 체계로 전환해 나가야 한다"며 "유연근무, 재택근무, 하이브리드 근무와 같이 다양한 근무 형태를 확산해서 일하는 방식도 일하는 시간뿐 아니라 유연하게 바뀌어야 한다"고 덧붙였다. 규제혁파와 관련해서는 "기업 투자를 막는 불합리한 규제는...
윤 대통령 "가업승계제도 적극 개선할 것" 2024-03-20 17:07:29
"연공 서열 중심의 임금 체계도 일한 만큼 보상이 주어지는 직무성과급 체계로 전환하고, 하이브리드 근무 등 다양한 근무 형태도 고려할 것"이라고 설명했다. 윤 대통령은 "자유시장 경제 체제에 대한 이해 부족, 그리고 그릇된 이념에 사로잡힌 무원칙과 포퓰리즘이 우리 경제의 어려움을 가중해 왔다"며 문재인 전임...