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올해 공공기관 채용 2만4000명…작년보다 10% 늘린다 2024-01-17 18:35:53
더해 ‘고졸 채용 컨설팅 세미나’ ‘합격자 자소서 공개 게시판’ 등 새로운 콘텐츠를 선보였다. 장애인 채용 상담 부스도 처음 설치됐다. 30개 기관이 전문적이고 상세한 채용 상담을 한다. 기재부 관계자는 “올해부터 높아진 장애인 의무고용률 목표(3.8%)를 달성할 수 있도록 힘쓸 것”이라고 설명했다. 이광식 기자...
미용학원 올댓뷰티아카데미 강남점, 취업·창업부터 입시까지 전문 커리큘럼 운영 2023-12-11 17:02:19
및 자소서 무료 상담과 면접 스피킹, 이미지 컨설팅 등을 지원하며, 취업 세미나 및 설명회와 취업 연계형 프로그램 등을 운영하고 있다. 개인별 맞춤 교육과 철저한 학생 관리를 통해 맞춤형 취업 교육 서비스를 제공하며, 현장 실습과 취업 연계까지 지원하는 원스톱 교육 프로그램을 제공 중이다. 창업 전문 과정에서는...
"채용할 때 여대는 다 걸러버린다" 2023-11-29 20:54:38
무조건 떨구진 않는데 여대 나왔으면 그냥 자소서(자기소개서) 안 읽고 불합(격) 처리"한다고 주장했다. 노동부 실태조사 대상 사업장은 이 부동산 신탁회사와 댓글 등에서 비슷한 의혹이 제기된 2곳 등 총 3곳이다. 노동부는 익명신고센터에 접수된 신고 대부분은 불이익을 겪은 당사자가 아니라 블라인드 게시글을 보고...
"여대 이력서 거른다"…채용 성차별 논란에 실태 조사 착수 2023-11-29 20:18:08
여자라고 무조건 떨구진 않는데 여대 나왔으면 그냥 자소서(자기소개서) 안 읽고 불합(격) 처리(한다)"고 썼다. 해당 커뮤니티는 직장 이메일을 통해 인증 절차를 거쳐야 가입할 수 있다. 이 사용자는 한 부동산 신탁 회사 소속으로 표기됐다. 노동부는 이 회사를 포함해 댓글 등에서 비슷한 의혹이 제기된 2곳 등 총 3곳...
'일잘러' 담당자들 입소문난 똑똑한 HR솔루션 6가지 [긱스] 2023-11-28 09:17:42
AI 자소서 평가 솔루션 '프리즘'은 최근 3년간 고객사 수가 30% 넘게 늘었다. 매년 120만건이 넘는 자소서 분석이 이뤄진다.대화형 AI 면접 서비스 ‘몬스터’도 출시했다. 신동호 무하유 대표는 “이번 투자를 기반으로 2025년 코스닥 상장을 추진할 계획”이라고 했다.스타트업 서비스에 반영된 HR트렌드과거...
헤드헌터에게 수시로 연락오는 선배? 비결이 궁금하다면 [다소 솔직한 이직의 기술] 2023-11-23 11:38:06
하더라도 이력서&자소서를 쓰노라면 ‘그동안 내가 뭘 했지’라는 자괴감에 빠져든다. 이직의 대행해주는 헤드헌팅사가 있지만 대부분의 직장인들은 접근이 쉽지 않다고 생각한다. 이유는고연봉, 전문직만 해당하지 않을까라는 걱정에서다. 이 글은 그렇지 않다라는 점, 그리고 헤드헌터들을 적재적소에...
수시 채용, 잦은 이직…인사담당자가 찾는 'HR SaaS' 서비스 2023-11-20 16:28:24
무하유의 첫 번째 외부 투자 유치다. 무하유의 AI 자소서 평가 솔루션 ‘프리즘’은 최근 3년간 고객사가 30% 넘게 늘었다. 매년 120만 건 넘는 자소서 분석이 이뤄진다. 대화형 AI 면접 서비스 ‘몬스터’도 출시했다. 신동호 무하유 대표는 “이번 투자를 기반으로 2025년 코스닥시장 상장을 추진할 계획”이라고 했다....
'국내 첫 온라인 채용 서비스' 인크루트, 이젠 HR테크기업 변신 2023-11-09 15:02:09
한 페이지에서 자소서 연습을 모든 것을 할 수 있는 서비스다. 이후 모바일 버전과 데이터센터의 오픈으로 자소서 작성 연습을 한층 편리하게 구성했다. 서미영 인크루트 대표는 “창립 25주년을 맞이한 인크루트는 ‘HR테크기업’으로 진화하고 있다”며 “내년에도 국내 최초로 시작한 '취업포털 인크루트'의...
공항·항공사 취업 희망하는 수험생 인서울 항공특성화 학교 찾아 2023-11-07 23:23:20
이력서 컨설팅, 자소서 첨삭, 면접준비 등 전폭적인 취업지원도 함께 지원된다. 안정적인 항공취업을 희망하는 수험생들이 지원 중이며 한항전의 자체적인 취업보장 시스템, 취업을 위한 프로그램이 구축돼 있다고 학교 측은 전했다. 한항전은 내신 및 수능성적 미반영 전형인 적성면담, 면접위주 전형을 통해 2024학년도...
신입 공채에 AI 도입하면…'입사 포기자' 예측할 수 있을까 [글로벌인재포럼 2023] 2023-11-02 16:20:57
후 AI는 평가위원과 거의 유사하게 자소서를 평가하게 됐다"며 "차이가 있다면 인간 평가는 5주의 기간과 3억원의 비용이 들지만, AI 평가는 40분의 시간과 전기세 정도 비용이면 충분하다는 점"이라고 했다. 비용 절감 효과보다 놀라운 점은 AI의 '일관성'이다. 똑같은 자소서를 다시 평가할 때 이전과 얼마나...