박지원 두산그룹 부회장을 비롯한 두산 최고경영진이 인공지능(AI) 혁신 방안을 찾기 위해 미국 실리콘밸리와 시애틀 출장길에 올랐다. 두산은 ‘AI 전환’(AX)을 경쟁력 강화의 열쇠로 보고, 조만간 AI 혁신 로드맵을 마련하기로 했다.두산그룹은 주요 계열사와 그룹 경영진이 22일(현지시간)부터 나흘간 시애틀과 실리콘밸리를 찾아 아마존, 엔비디아, 퍼플렉시티 등을 방문한다고 23일 발표했다. 박 부회장을 비롯해 정연인 두산에너빌리티 부회장, 유승우 ㈜두산 사장, 김민표 두산로보틱스 부사장 등이 시애틀행 비행기에 올랐다.
두산 수뇌부가 ‘혁신의 도시’에 한꺼번에 간 건 현장에서 얻은 아이디어를 토대로 AX 전략을 가다듬고 실행 과제를 도출하기 위해서다. 두산은 단순한 AI 기술 활용을 넘어 AI 전문가를 확보하고, AI 친화적 조직문화를 구축할 계획이다. 박 부회장은 이날 “활용 가능한 모든 영역에서 AI를 접목해야 경쟁에서 앞서갈 수 있다”고 강조했다.
두산 경영진은 첫 방문지로 22일 시애틀에 있는 아마존 본사를 찾았다. 아마존의 AI 기반 제조 및 사무 생산성 개선 프로젝트 사례를 살펴본 뒤 물류센터를 방문해 현장에 적용된 AI 기술을 확인했다. 두산은 이를 통해 각 사업에 적용할 AI 혁신과 생산성 향상 프로젝트를 개발할 계획이다.
두산 경영진은 23일 실리콘밸리로 이동한 뒤 AI 생태계를 주도하고 있는 엔비디아를 방문해 에이전트 AI 및 피지컬 AI 기술 현황과 미래 비전을 논의한다. 에이전트 AI는 특정 목표를 독립적으로 실행할 수 있는 자율 AI 시스템이다. 예를 들어 사용자가 여행 계획을 짜면 항공권과 숙소 예약 등을 스스로 실행하는 AI다. 피지컬 AI는 로봇이나 자율주행차가 복잡한 동작을 인식하고 수행하도록 지휘하는 AI를 의미한다. 에너지와 건설기계 등이 중심인 두산그룹은 산업 특화형 피지컬 AI에 초점을 맞추고 있다.
이들은 산학협력 파트너십을 맺은 스탠퍼드대 AI 연구소에서 주요 연구진을 만나 AI 기술 현황을 학습하는 시간도 갖는다. 두산 경영진은 이 자리에서 로보틱스와 전통 제조업 분야에 적용할 만한 AI 기술의 발전 방향에 대해 논의하기로 했다. 이 밖에 피지컬인텔리전스와 퍼플렉시티 등 AI 스타트업 및 전문가 집단과 만나 협업을 논의하고 빠른 의사 결정을 위한 네트워크를 구축할 계획이다.
두산그룹 관계자는 “이번 출장을 계기로 AI 혁신에 한층 속도를 내고 실제 사업에서 경쟁력을 높일 방안을 찾아 나갈 것”이라고 말했다.
김우섭 기자 duter@hankyung.com
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