KSS해운, 이익공유제 도입…성과급 위해 자사주 처분(종합)

<<이익공유제 도입 배경 및 경과 등 추가해 종합합니다>>

KSS해운[044450]은 13일 열린 정기주주총회에서주주제안을 통해 임직원 이익공유제(Profit Sharing) 도입을 결정했다고 밝혔다.

이익공유제의 제도화는 최대주주인 박종규 고문의 제안으로 이뤄졌다.

KSS해운은 주주제안에 앞서 작년 12월 임직원에게 지급하던 상여금 600% 중 400%를 기본급으로 전환하고, 나머지 200%를 이익공유제로 전환했다.

회사 측은 "주주와 임직원이 상생할 수 있는 최상의 기업모델이 될 수 있을 것"이라고 설명했다.

KSS해운은 또 임직원 성과급 지급을 위해 자사주 3만7천272주를 처분하기로 했다고 공시했다.

처분금액은 5억1천여만원이며, 처분 예정기간은 오는 16일부터 6월 15일까지다.

gogogo@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>