변화보다 안정을 택했던 지난해와 달리 삼성은 올 연말 대규모 인사를 낼 것으로 예상됩니다.
세대 교체와 함께 이재용 부회장 체제를 보다 공고히 하는 데 초점이 맞춰질 전망인데요.
현대차는 정의선 부회장과 고급 브랜드 `제네시스`를 함께 이끌 파트너가 누가 될 지에 관심이 모아지고 있습니다.
임원식 기자입니다.
<기자>
지난해 삼성 사장단에 새로 이름을 올린 이는 모두 3명.
이들의 공통점은 연령이 50대 중반이라는 점입니다.
60대가 주류인 기존 사장들보다 한층 젊어진 건데 이같은 세대 교체 바람은
올 연말 인사에서 또 한 번 발휘될 것으로 전망됩니다.
지난해 인사에선 변화보다 안정을 택했다면 올해는 이재용 부회장 중심으로
삼성이 `젊은 피 수혈`에 적극적으로 나설 가능성이 크다는 얘기입니다.
권오현 부회장과 윤부근, 신종균 사장 등 `삼성전자 3인방`의 거취 역시 큰 관심사입니다.
특히 가전과 스마트폰 사업에서 올해도 부진을 면치 못했던 윤부근, 신종균 사장의 경우
내년 3월 사내이사 임기가 끝난다는 점에서 교체 가능성에 무게가 실리고 있습니다.
합병 이후 그간 `4인 대표체제`로 통합법인 안정에 치중해 왔던 삼성물산 역시
건설·리조트 등 중복 사업의 개편과 함께 대규모 물갈이가 불가피해 보입니다.
동시에 합병 과정에서 공이 컸던 최치훈 사장의 승진 여부에도 관심이 쏠리고 있습니다.
그룹의 사령탑 역할을 해왔던 미래전략실 역시 최근 비대해졌다는 지적과 함께
이재용 부회장 체제 속에서 대수술이 예고되고 있습니다.
또 삼성이 미래 먹거리로 강력하게 밀고 있는 바이오 사업에서
의외의 인사가 날 거란 얘기도 나오고 있습니다.
삼성과 달리 현대차그룹의 연말 인사폭은 그리 크지 않을 거란 전망입니다.
필요할 때마다 그 즉시 인사를 내 왔기 때문입니다.
관전 포인트는 현재 정의선 부회장을 제외한 부회장 7명의 유임 여부와 확대 가능성.
무엇보다 정 부회장과 고급 브랜드 `제네시스`를 함께 이끌 파트너가 누가 될 지에 더 큰 관심이 모아지고 있습니다.
한국경제TV 임원식입니다.
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