
쥐띠
48년생 이번 주에 무리가 없었던 방식만 다음 주 기준으로 남깁니다.
60년생 관계에서 편안했던 거리감을 기준으로 삼으세요.
72년생 일정 운영에서 안정적이었던 패턴을 고정합니다.
84년생 소비 판단이 쉬웠던 기준을 유지하면 혼란이 줄어듭니다.
96년생 생각 정리에 도움이 되었던 방식을 다음 주에도 이어갑니다.
소띠
49년생 생활 리듬 중 가장 안정감을 준 요소를 기준으로 정합니다.
61년생 관계 유지에 부담이 없었던 태도를 남깁니다.
73년생 업무 처리에서 효율이 좋았던 순서를 고정하세요.
85년생 재정 관리에서 마음이 편했던 방식을 유지합니다.
97년생 감정 대응이 수월했던 기준을 다음 주에도 적용합니다.
호랑이띠
50년생 기준을 세울 때 가장 흔들림이 적었던 원칙을 남깁니다.
62년생 관계에서 갈등을 줄였던 대응 방식을 고정하세요.
74년생 업무 성과에 도움이 되었던 판단 기준을 유지합니다.
86년생 소비 선택에서 후회 없었던 기준을 다음 주에도 씁니다.
98년생 태도 유지가 쉬웠던 방향을 기준으로 삼습니다.
토끼띠
51년생 관계에서 편안함을 유지해준 조건을 기준으로 남깁니다.
63년생 대화에서 부담이 적었던 방식을 다음 주에도 유지하세요.
75년생 협력 과정에서 균형이 맞았던 역할 범위를 고정합니다.
87년생 감정 표현이 안정적이었던 기준을 이어갑니다.
99년생 관계 선택에서 도움이 되었던 판단 기준을 남깁니다.
용띠
52년생 결정 과정에서 가장 부담이 적었던 속도를 기준으로 삼습니다.
64년생 관계 주도에서 무리가 없었던 방식을 남깁니다.
76년생 소비 계획 중 안정감을 준 범위를 유지하세요.
88년생 진로 준비에서 효과적이었던 기준을 다음 주에도 적용합니다.
00년생 태도 선택이 자연스러웠던 방향을 고정합니다.
뱀띠
53년생 준비 강도 중 가장 효율적이었던 수준을 기준으로 정합니다.
65년생 정보 선별에서 혼란이 적었던 방식을 유지하세요.
77년생 관계 대응에서 안정적이었던 원칙을 남깁니다.
89년생 재정 계획에서 부담이 없었던 기준을 고정합니다.
01년생 선택 판단이 쉬웠던 방식을 다음 주에도 씁니다.
말띠
54년생 일정 속도 중 체력에 맞았던 수준을 기준으로 삼습니다.
66년생 업무 재개에서 무리가 없었던 범위를 유지하세요.
78년생 관계 반응에서 편안했던 태도를 남깁니다.
90년생 결정 빈도가 적절했던 방식을 다음 주에도 이어갑니다.
02년생 감정 표현이 안정적이었던 기준을 고정합니다.
양띠
55년생 에너지 배분에서 가장 안정적이었던 방식을 기준으로 남깁니다.
67년생 관계 배려가 부담되지 않았던 선을 고정하세요.
79년생 재정 관리에서 여유를 준 기준을 유지합니다.
91년생 감정 대응이 수월했던 순서를 다음 주에도 적용합니다.
03년생 일정 참여에서 무리가 없었던 범위를 기준으로 삼습니다.
원숭이띠
56년생 변화 속도 중 안정감을 준 수준을 기준으로 정합니다.
68년생 관계 전환에서 부담이 없었던 방식을 남깁니다.
80년생 업무 시도 중 효과적이었던 범위를 유지하세요.
92년생 사고 전환에서 혼란이 적었던 기준을 고정합니다.
04년생 관심사 관리에서 집중이 쉬웠던 방식을 이어갑니다.
닭띠
57년생 마무리 기준 중 가장 수월했던 방식을 다음 주에도 씁니다.
69년생 관계 정리에서 감정 소모가 적었던 선을 남깁니다.
81년생 업무 종료 판단이 명확했던 기준을 유지하세요.
93년생 소비 관리에서 부담이 없었던 방식을 고정합니다.
05년생 하루 정리가 편했던 기준을 이어갑니다.
개띠
46년생 안정 유지에 효과적이었던 기준을 다음 주에도 적용합니다.
58년생 신뢰 관리에서 무리가 없었던 방식을 남깁니다.
70년생 업무 책임 분배가 적절했던 기준을 고정하세요.
82년생 재정 관리에서 심리적 여유를 준 방식을 유지합니다.
94년생 감정 정리가 수월했던 기준을 다음 주에도 씁니다.
돼지띠
47년생 활동량 조절에서 안정적이었던 기준을 다음 주에도 적용합니다.
59년생 감정 대응이 편안했던 방식을 남깁니다.
71년생 일정 수용에서 부담이 없었던 범위를 기준으로 삼습니다.
83년생 관계 회복에서 무리가 없었던 속도를 유지하세요.
95년생 에너지 관리에서 균형을 준 기준을 고정합니다.
한경닷컴 뉴스룸 open@hankyung.com
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