공공기관 비정규직, '무기계약직' 전환

<앵커>

정부가 공공부문 비정규직 근로자들을 위한 고용안정 대책을 발표했습니다. 9만7천명에 이르는 근로자들이 무기 계약직 전환 혜택을 받을 수 있을 것으로 기대됩니다. 보도에 박영우 기자입니다.

<기자>

우정사업본부에서 10년째 우편물 분류 업무를 맡고 있는 김인숙씨.

김인숙씨는 5년 전 기간제 근로자에서 무기계약직 근로자로 전환되었습니다.

그동안 불안정한 고용형태 때문에 고민이 많았던 만큼 무기계약직 전환은 생활에 큰 힘이 되고 있습니다.

<인터뷰 - 김인숙 / 우정사업본부>

“무기계약직이 되기 전에는 항상 불안했습니다. 하지만 무기계약직 전환 이후 안정화 속에서 열심히 일할 수 있게 되었습니다”

정부는 이처럼 2년 이상 근무했고 앞으로도 2년 이상 근무할 것으로 예상되는 업무에 종사하고 있는 공공기관 비정규직 근로자를 올해부터 무기계약직으로 전환하기로 했습니다.

이를 위해 정부 각 부처와 산하 공기업 등 공공기관들은 오는 4월15일까지 비정규직 종사자들에 대한 무기 계약직 전환 계획을 수립해야 합니다.

<인터뷰 - 이채필 / 고용노동부장관>

“공공부문이 앞장서서 비정규직들의 고용 안정을 위해서 노력해야 합니다. 특히 정규직 노조가 비정규직 근로자 입장을 고려해서 노사가 함께 힘을 모아 개선해 나가는 것이 실천적인 효과가 높을 것 같습니다”

고용안전 뿐 아니라 처우 개선도 함께 이뤄집니다.

현재 복지 포인트와 상여금을 못 받고 있는 기간제 근로자와 시간제 근로자, 무기 계약직 근로자들에게도 올해부턴 새롭게 지급해야 합니다.

복지 포인트는 연 30만 원 수준이고 상여금 연 평균 80∼100만원 가량입니다.

정부는 또 이들 비정규직 근로자가 정규직으로 채용되거나 전환될 경우 비정규직 근무경력이 차별받지 않도록 경력인정을 위한 공공기관별 인사규정 개정도 추진하기로 했습니다.

이밖에 청소와 경비 등 단순노무 용역근로자들의 근로조건을 보호하기 위한 합동지침도 마련해 관리감독을 강화한다는 방침입니다.

고용노동부는 이번 대책이 각 부처별로 차질 없이 이행되도록 반기별 전환 실적을 발표할 계획입니다.

WOWTV-NEWS 박영우입니다.