정부, 공공기관 지역인재 35% 이상 채용 의무화

앞으로 모든 공공기관은 정규직을 채용할 때 지역의 인재를 35% 이상을 선발해야 한다. 비정규직 채용은 정원의 5% 이내로 제한된다.

기획재정부는 9일 송언석 2차관 주재로 제2차 공공기관운영위원회를 개최하고 이같은 내용을 담은 `2017년 공공기관 인력운영 방안`을 확정했다.

방안에 따르면 올해부터 모든 공공기관에 직무능력중심(NCS) 채용제도를 도입키로 했다. NCS는 산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식과 기술, 소양 등의 내용을 국가가 산업부문별·수준별로 체계화한 것이다.

지난 2015년 130개 기관이 NCS를 도입한 이후 지난해에는 230개, 그리고 올해는 332개 모든 공공기관으로 확대한다는 것이다.

정부는 지역인재 육성 차원에서 공공기관이 정규직 신규채용의 35% 이상을 지역인재로 채우고 고졸 적합직무를 발굴해 고졸채용을 활성화하도록 했다.

일·가정 양립지원을 위해 여성관리자 비율을 확대하고 시간선택제 일자리를 확대하고 기관별 여건에 맞는 유연근무제 도입 등도 추진하기로 했다.

상시지속 업무를 수행하는 비정규직은 정원 5% 이내에서 필요최소 규모로 운영하도록 하고 이들에게 적정 처우를 제공하도록 했다.

한편 정부는 이번 운력운영 방안을 공기업과 준정부기관에 적용하되 기타공공기관은 주무부처 책임 하에 준용할 수 있도록 했다.