한국전기안전공사, '新 인권경영헌장’ 선포... 노사 공동 선언

한국전기안전공사(사장 남화영)는 6월 5일 본사 새울림홀에서 창립 51주년을 맞아 ‘新 인권경영헌장’ 선포식을 개최, 인권 중심의 경영 철학을 새롭게 천명했다.



공사는 2015년 인권경영헌장을 최초 제정한 이후 제도적 기반을 지속적으로 구축해왔으며, 올해 6월 기존 헌장을 전면 개정하였다. 이번 개정은 공사의 공공적 책무와 사업 특수성을 반영하고, 인권침해 방지와 권리 보호에 대한 범위를 모든 이해관계자로 확대하는 데 중점을 두었다.

선포식에서는 ‘新 인권경영헌장'을 사장, 노조위원장, 간부 대표, 직원 대표가 릴레이 방식으로 낭독하며, 각자의 역할에 맞는 조항을 선포하였다. 남화영 사장은 헌장의 기본 방향을, 배용준 노조위원장은 직원 권익 보호의 의미를, 간부 대표와 직원 대표는 인권경영 실천 주체로서의 의지를 각각 담아 선언하였다.

특히 행사에서는 ‘사람존중 인권경영’ 실천 의지를 상징적으로 나타내는 퍼포먼스도 마련됐다. 참석자들은 '모두를 위한 권리, 나도 함께 지켜갑니다' 라는 메시지가 담긴 부채를 함께 들어 올리며 인권 보호와 연대의 의미를 시각적으로 표현했다.

한국전기안전공사 남화영 사장은 "인권경영은 모든 업무의 출발점이다. 노사 공동 선언을 통해 구성원 모두가 인권의 가치에 공감하고 실천하는 전환점이 되길 바란다”라고 강조했다.


공사는 향후에도 국민과 함께하는 사람 중심의 공공기관으로서 인권경영의 실질적 확산에 지속적으로 앞장설 계획이다.