재계 "대법원 통상임금 판결 엄청난 비용 발생" 당혹감 표해 2019-02-14 14:02:34

당혹스럽다. 기업별·법원별로 신의칙 적용 여부가 달라진다면 예측하지 못한 엄청난 부담 비용이 발생할 수 있다"고 말했다.정조원 한국경제연구원 고용창출팀장은 "(대법원의 파기환송은) 추가 임금을 지급하라고 한 것으로, 신의성실원칙을 인정하지 않은 것으로 풀이된다. 근로자들이 소송을 제기하고...

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대법 "'통상임금 신의칙' 적용때 경영상 어려움 엄격 판단해야"(종합) 2019-02-14 12:01:03

대법 "'통상임금 신의칙' 적용때 경영상 어려움 엄격 판단해야"(종합) "매출액 4% 불과한 추가 법정수당, 어려움 초래한다고 볼 수 없어" "충분히 지급 가능한 금액"…신의칙 적용해 노동자패소 판결한 2심 다시 (서울=연합뉴스) 임순현 기자 = 정기상여금을 통상임금으로 인정하면서 추가로 지급해야 할...

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• #대법 통상임금 #신의칙 #통상임금 #회사 #추가 #어려움 #사건 #대법원 #판결

[연합뉴스 이 시각 헤드라인] - 12:00 2019-02-14 12:00:02

불과…'통상임금 신의칙' 적용 안돼" 정기상여금을 통상임금으로 인정하면서 추가로 지급해야 할 법정수당이 연간 매출에서 차지하는 비중이 크지 않다면 '경영상 어려움을 초래한다고 볼 수 없다'는 대법원 판결이 나왔다. 전문보기: http://yna.kr/N7RpdKZDAsx ■ '휴전이냐 확전이냐'…미중 2차...

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• #연합뉴스 이 #조치 #14일 #의원 #협상 #장병 #비핵화 #미국 #당정청 #자치경찰 #중국

대법 "추가 법적수당 청구, 신의칙 위반 단정할 수 없어" (종합) 2019-02-14 10:54:45

돼 신의칙에 반한다며 원고 패소로 판결했다. 하지만 대법원은 통상임금 지급으로 기업에서 중대한 경영상 어려움을 초래하거나 기업의 존립을 위태롭게 하는 경우에는 신의칙을 적용해 소급분을 주지 않을 수 있다는 단서를 달았다.이후 통상임금 사건은 각각 다른 판단이 나왔고 2015년 10월 대법원장과 대법관 12명이...

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• #대법 추가 #기업 #초래 #통상임금 #대법원 #추가 #경영상

"추가 법정수당 매출액 4% 불과…'통상임금 신의칙' 적용 안돼" 2019-02-14 10:49:53

것으로, 통상임금 신의칙 적용기준을 밝힌 첫 판결로 평가된다. 대법원 2부(주심 박상옥 대법관)는 14일 인천 시영운수 소속 버스기사 박 모씨 등 22명이 회사를 상대로 제기한 임금청구 소송 상고심에서 원고패소 판결한 원심을 깨고 사건을 서울고법에 돌려보냈다. 재판부는 "노동자의 추가 법정수당 청구가 사용자에게...

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• #추가 법정수당 #신의칙 #통상임금 #회사 #추가 #대법원 #법정수

'회사 어려우면 상여금 통상임금서 제외' 맞나…대법 14일 결론 2019-02-12 11:53:56

지급하지 않아도 된다'는 이른바 '통상임금 신의칙(信義則)' 적용을 두고 엇갈린 하급심 판결을 정리할 첫 대법원 판결이 14일 선고된다. 대법원 2부(주심 박상옥 대법관)는 14일 오전 10시 대법원 1호 법정에서 인천 시영운수 소속 버스기사 박 모씨 등 22명이 회사를 상대로 제기한 임금청구 소송 상고심을...

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• #회사 어려우면 #통상임금 #대법원 #신의칙 #사건

[분석과 전망] 통상임금 信義則 기준 서둘러 확정해야 2019-01-16 18:17:39

것이다. 신의칙 적용이 상하급심 간 서로 다르게 판결되고, 비슷한 업종의 기업 간에도 다른 결론을 얻는 등 통상임금 소송혼란이 다시 시작됐다. 따라서 대법원은 2015년에 다시 신의칙 적용 기준과 관련한 사건을 전원합의체에 회부했는데 수년간 판결이 지연되고 있다. 이 와중에 근로자는 추가수당에 대한 기대심리로...

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