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`창사 첫 파업` 고비…협상 테이블 앉는 사장님 2022-03-11 10:32:11
영업이익으로 바꾸고, 이외에 포괄임금제·임금피크제 폐지 및 기본급 정액 인상 등의 요구안을 회사에 전달할 예정이다. 휴식권과 관련해서는 유급휴일 5일 추가와 회사창립일·노조창립일 각 1일 유급화 등을 요구하기로 했다. 삼성전자 노사는 지난해 10월부터 15차례 교섭을 벌이며 임금협상을 해왔지만, 입장차를...
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삼성전자 경계현 대표이사, 18일 노조와 간담회…임금협상 논의 2022-03-11 10:21:46
바꾸고, 이외에 포괄임금제·임금피크제 폐지 및 기본급 정액 인상 등의 요구안을 회사에 전달할 예정이다. 휴식권과 관련해서는 유급휴일 5일 추가와 회사창립일·노조창립일 각 1일 유급화 등을 요구하기로 했다. 삼성전자 노사는 지난해 10월부터 15차례 교섭을 벌이며 임금협상을 해왔지만, 입장차를 좁히지 못해 결국...
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'새로운 5년' 오늘 결정…새 정부의 노동정책 과제 2022-03-08 23:50:33
제도(포괄임금제)라는 신사협정을 통하여, 한 달에 일정한 연장근로수당을 고정 지급하되, 사무실에 머무는 시간이 다소 늘더라도 이러한 모호함을 고려하여 별도의 연장수당을 요구하지 않는 방식으로 평화관계를 유지하여 왔다. 이러한 역사성을 무시한 채 공장제 근로자에 특화된 근로기준법을 들이대서 포괄임금제가...
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첫 파업 위기에 삼성전자 대표이사, 내달 노조 만난다 2022-02-26 13:29:00
나올 것으로 알려졌다. 노조는 2021년도 임금 복지 교섭 요구안 44개 중 투명한 급여체계 도임과 최소한의 휴식권 보장 2가지를 핵심 안건으로 다루겠다고 설명했다. 급여체계와 관련해선 성과급 지급 기준을 기존 EVA(경제적 부가가치)에서 영업이익으로 바꾸고, 기본급 정액 인상, 포괄임금제·임금피크제 폐지 등을...
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'임금협상 결렬' 삼성전자, 대표이사가 직접 노조와 대화하기로 2022-02-25 17:01:46
노조 측은 2021년도 임금·복지협상 요구안 44개 중 '급여체계 개선'과 '휴식관 보장' 등 2가지 핵심 요구안을 대표이사와 논의 할 계획이다. 급여체계와 관련해 노조는 성과급 지급 기준을 현재 EVA(Economic Value Added·경제적 부가가치)에서 영업이익으로 바꾸고, 포괄임금제·임금피크제 폐지 및...
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끌로에, 사회적 영향력 측정 도구 개발한다 2022-02-25 16:08:00
임금, 다양성 및 포용성, 직무 훈련, 행복, 직무의 질 등 6개의 지표를 구성해 근로 조건을 향상하는 데 기여할 것이다. 브랜드들은 이 지표를 통해 근로 조건이 근로자들의 삶과 상품에 끼치는 영향을 한눈에 찾아볼 수 있다. ‘직무의 질’ 지표는 자사의 창업자 가비 아기옹의 아들인 프랑스 경제학자 필립 아기옹의...
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이재명 "포괄임금제는 '청년 공짜이용권'…반드시 개선" 2022-02-18 13:30:21
행복) 공약을 발표했다. 포괄임금제는 연장, 여간, 시간 외 등 근로에 대한 수당을 급여에 포함시켜 일괄 지급하는 임금 제도를 말한다. 다만 일부 회사들이 이를 악용해 상습적으로 야근을 시키거나 무리한 초과 근무를 요구하면서 논란이 돼 왔다. 이 후보는 "실제 노동시간과 무관하게 임금을 정하는 포괄임금제는 청년...
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이재명, 촛불광장서 "'주술사' 아닌 국민이 가라는 길 갈 것" 2022-02-17 14:36:38
흠을 찾아내 과거를 뒤지는 일이어서는 안 된다"며 "오로지 미래로 가야 하고, 민생을 챙기고 경제를 살려 국민의 고통을 덜어주는 것이어야 한다"고 설명했다. 한편 이 후보는 이날 연설을 마친 뒤 주 4.5일제 도입 추진과 포괄임금약정 제한, 상병수당 확대, 청년 주거비 부담 완화를 위한 월세세액공제 인상 등을 담은...
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삼성전자 노조 "노동3권 보장한다더니…경영진 결단하라" 2022-02-16 13:58:05
4개 노조는 지난해 10월부터 회사와 2021년도 임금협상을 해왔다. 노조는 연봉 1000만원 일괄 인상과 매년 영업이익 25% 성과급 지급, 포괄임금제 폐지 등을 요구했으나 삼성전자는 임직원 대표로 구성된 노사협의회가 정한 기존 임금인상분 외에는 추가 인상이 어렵다는 입장을 고수해왔다. 특히 회사는 노사 임금협상이 ...
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'임금협상 결렬' 삼성전자 노조 "대표이사가 직접 대화 나서라" 2022-02-16 12:40:30
노조는 지난해 10월부터 회사와 2021년도 임금협상을 해왔다. 노조는 연봉 1천만원 일괄 인상과 매년 영업이익 25％ 성과급 지급, 포괄임금제 폐지 등을 요구했으나 삼성전자는 임직원 대표로 구성된 노사협의회가 정한 기존 임금인상분 외에는 추가 인상이 어렵다는 입장을 고수해왔다. 특히 회사는 노사 임금협상이 연말...
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