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[연합뉴스 이 시각 헤드라인] - 08:00 2019-05-08 08:00:01
시간제 도입과 준공영제 등에 따른 임금 조정문제를 놓고 사용자 측과 협상을 벌이고 있는 경기도 15개 버스업체 노조가 8일 파업 여부를 결정한다. 파업이 결정될 경우 오는 15일부터 도와 서울을 오가는 광역버스 500여 대가 운행을 멈출 예정이어서 시민들의 불편이 예상된다. 경기지역자동차노동조합(경기자동차노조)은...
주 52시간제 사업체 노동시간 감소세…고무제조업 9.6시간↓ 2019-04-30 12:00:04
52시간제 사업체 노동시간 감소세…고무제조업 9.6시간↓ 사업체 노동력 조사결과…1인 이상 사업체 종사자 1천800만명 돌파 (서울=연합뉴스) 이영재 기자 = 주 52시간 근무제를 시행 중인 300인 이상 제조업 사업체를 중심으로 노동시간 감소세가 계속되고 있다. 고용노동부가 30일 발표한 '2019년 3월 사업체 노동력...
주52시간發 대란…버스노조 "내달 15일 총파업" 2019-04-29 20:46:41
주 52시간제 시행에 들어가는 ‘특례 제외 업종’에 속한다. 자동차노련은 “노동시간 단축에 따라 인력 1만5000여 명의 채용이 필요한데도 작년 7월 이후 채용 인력이 1250명에 그쳤다”며 “사업주와 지방자치단체가 어떤 대책도 내놓지 못하는 상황에서 버스 파행 운행은 불가피하다”고...
[ 분야별 송고기사 LIST ]-경제 2019-04-23 15:00:02
24시간제 어린이집 열어 190423-0622 경제-011414:00 서울·수도권 재개발 임대비율 최고 30%까지 높아진다 190423-0628 경제-011514:03 농촌진흥청, 유전자 정보 활용 국제 워크숍 190423-0631 경제-011614:04 채권단, 아시아나항공에 1조6천억 지원…금호고속에도 1천300억 190423-0635 경제-011714:05 "정부, 증권거래세...
[뉴스의 맥] 부당노동행위 처벌 폐지 등 '노조에 기운 운동장' 바로 세워야 2019-04-16 17:51:04
근로시간제 단위기간 확대, 최저임금 결정구조 개편 등 굵직한 노동법안이 무더기로 계류돼 있다. 기업들은 국회가 이 법안들을 모두 테이블 위에 올려놓고 주고받는 식의 빅딜을 하는 것을 가장 우려한다. 주 52시간 근로제의 문제를 보완하는 탄력근로제나 최저임금 결정 절차를 손보는 법안은 노사 관계의 지형을 뒤흔들...
[ 분야별 송고기사 LIST ]-사회 2019-04-16 15:00:04
주 52시간제 시행으로 법 위반 속출?…신고 건수 이전과 비슷 190416-0269 사회-001809:57 울산 북구시설관리공단 설립 조례안, 의회서 부결 190416-0282 사회-008610:00 예술인·자영업자 직업능력개발 지원 법적 근거 마련 190416-0281 사회-008510:00 보호시설 미성년자 후견인 지자체장이 통보해야 190416-0299...
'서류 없이 청년수당 신청'…서울시, 블록체인 서비스 추진 2019-04-12 06:00:01
관리 ▲ 서울시민카드 서비스 확대 ▲ 시간제 노동자 권익보호 ▲ 하도급 대금 자동지급 ▲ 민주주의 서울 서비스를 개발할 계획이다. 서류 없는 온라인 자격검정은 청년수당, 주민(시민)감사 청구 과정에서 자격검정을 위해 제출하던 증빙 서류를 온라인 자격조회로 대체하는 내용이다. 마일리지 통합 관리는 기존 에코,...
[ 분야별 송고기사 LIST ]-지방 2019-04-11 08:00:11
주 52시간제 여파…여주 시내버스 내달부터 운행 감축 190410-0873 지방-022815:46 용인 수지 고기동 유원지 주변도로 확장…상습정체 해소 기대 190410-0874 지방-022915:46 '협약 안 지켜' 세계1위 휴대용 엑스레이 생산업체 문 닫을 판 190410-0877 지방-023015:46 전과 4범 마약사범이 또 유통·투약…징역 4년...
시각장애 딛고 인권지킴이로…서울시 복지상에 김동현 변호사 2019-04-09 11:15:03
24시간제 도입에 힘을 보탰고, 장애 동료 간 상담매뉴얼을 개발·보급했다. 우수상에는 해냄복지회 굿잡 자립생활센터 김재익 소장(뇌병변장애, 55)과 노원구수어통역센터 센터장 이상현(청각장애, 64세) 씨가 공동 선정됐다. 장애인을 위해 노력한 시민과 단체에 수여하는 장애인 인권증진 지원자 분야 최우수상에는...
[뉴스의 맥] 포용정책 기조 맞지만…기업 생산 과정에 직접 개입해선 안돼 2019-04-02 17:58:38
최저임금제와 최고근로시간제는 근로자들에게 기본인권을 보장해 주기 위한 제도다. 최저임금제는 기본인권을 보장하는 차원에서 사용자가 근로자에게 지급해야 할 최저 수준의 임금을 법적으로 강제하는 것이므로 그만한 부가가치를 창출하지 못하는 기업은 국민경제의 효율성을 위해 퇴출해야 한다는 개념을 포함하고...