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[다음주 경제] 한국 잠재성장률 1%대로 낮아졌나 2024-12-14 08:58:06
것으로 보고 있다. 18일에는 통계청의 '2023년도 육아휴직' 자료가 나온다. 아빠 육아휴직이 갈수록 늘어나는 흐름을 비롯해 저출산 현상의 단면을 보여주는 통계다. 통계청은 같은 날 '2023년 기업활동조사 결과'도 발표한다. 지난해 국내 기업들의 수익성과 성장성을 전반적으로 드러내는 지표다. 역시...
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사라지는 '1년 유급 육아휴직'…넷플릭스 직원들 '한숨' 2024-12-13 09:11:25
직원에게 12주의 무급 육아휴직만 보장해주면 되기 때문에 파격적인 혜택으로 평가됐다. 당시 경쟁사들의 유급 육아휴직도 대부분 8~24주에 불과했다. 넷플릭스가 공식적으로 육아 휴직 정책을 철회하진 않았으나, WSJ의 취재 결과 최근 6개월 이상 육아휴직을 쓰는 것이 매우 어려워진 것으로 나타났다. 직원들은 지난 2년...
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KB금융, 인천 소상공인 출산·육아 지원 2024-12-10 17:35:16
출산급여(최대 90만원)를 준다. KB금융은 출산휴가나 육아휴직 개념이 없어 출산·양육이 생계활동 중단으로 이어지는 소상공인을 돕기 위해 맞춤형 저출생 사업비 총 160억원을 지원한다. 서울(50억원) 부산(30억원) 인천(10억원) 대구(10억원) 광주(10억원) 대전(10억원) 등 6개 광역단체와 업무협약도 마쳤다. 양종희...
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동서발전, '밸런스 리더십' 교육…여성 간부 비율 최고 수준 2024-12-10 15:39:55
또한 꾸준히 증가했다. 특히, 육아기 근로시간 단축, 육아휴직자에 대한 인사상 불이익 방지 등 제도개선도 이뤄지면서 남성의 육아휴직 비중도 지속적으로 증가했다. 동서발전의 여성간부 비율은 발전사 중 최고수준인 10%며 남성 육아휴직자 비율은 지난해 33.7% 올해는 11월 기준 43.6%로 국내기업 평균인 28%, 공공...
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휴롬, 2024 일·생활 균형 우수기업 선정 2024-12-10 14:42:47
단위로 조정 가능한 시차 출퇴근제, 자유로운 육아 휴직 및 육아기 근로 단축 사용 문화, 샌드위치 연휴 휴가 권장 등의 근로 환경 개선 노력을 인정받아 이번에 우수 기업으로 선정됐다. 특히 휴롬은 직원들이 필요에 따라 근로 시간을 탄력적으로 조정할 수 있도록 하며 일과 삶의 균형을 적극 지원했다는 평가를 받았다...
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[가톨릭관동대학교 2024년 초기창업패키지 선정기업] 정서적 안정을 위한 가족형 인지행동놀이 솔루션을 개발하는 ‘파모컴퍼니’ 2024-12-10 02:00:38
육아휴직을 하자마자 코로나로 일상이 멈췄을 때 아이들과 함께 등산을 시작하고 그때의 경험을 담은 ‘한 걸음씩 자라는 등산육아’를 2022년 출간했다. 복직을 하지 않고 창업을 결심하게 되면서 2021년 실전창업교육, 2022년 예비창업패키지, 예비관광벤처, 2023년 강원관광콘텐츠, 2024년 초기창업패키지...
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이노그리드, '대한민국 일·생활 균형 우수기업' 선정 2024-12-09 09:05:16
유연 근무, 근로 시간, 휴가 사용, 일·육아 병행, 기타 일하는 방식·문화 등을 정량적·정성적 지표로 평가한다. 이노그리드는 ▲유연근무제 ▲연차, 반차, 반반차 등의 자유로운 연차 사용 ▲육아휴직, 육아기 근로 시간 단축 ▲이노패밀리데이(분기별 2회 조기퇴근) ▲사내 캠페인을 통한 일하는 방식 및 문화 개선 등...
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자율근무제 도입했더니 매출 '쑥'…일·생활 우수기업 시상 2024-12-06 18:28:57
선택 근무를 통해 근로자가 상황에 맞게 육아휴직과 유연근무를 활용할 수 있게 했다. 그 결과 육아휴직 후 복직률이 100%에 달했다. 중견기업 태조엔지니어링은 건설엔지니어링업 특성상 높은 이직률로 고민하던 2021년 자율근무제를 도입해 근로자가 원하는 시간과 장소에서 근무할 수 있게 하고 사무실을 자율 좌석제로...
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사건 폭증해도 법관 수 그대론데…'회생법원' 또 늘린다고? 2024-12-05 17:48:56
해외 연수와 육아휴직 인원을 제외하고 법관 16명이 일하고 있다. 수원지법 파산부 시절인 2022년(12명)보다 많아졌지만 도산전문법원 개원과 함께 기업이 몰려 있는 화성, 평택 등 경기 남부 19개 지역으로 관할이 확대되면서 급증한 업무량을 소화하기에는 턱없이 부족하다. 도산전문법원의 인력 부족은 2014년 법 개정...
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내년 공공기관 인건비 인상률 3.0%…예산으로 출산축하금 지원 2024-12-05 17:30:31
따라 육아휴직 대체인력 운영으로 발생하는 초과 현원 인건비를 인건비 인상률 산정 시 제외하는 기간을 3년에서 5년으로 확대했다. 가정친화 문화 장려를 위해 자녀수당을 인건비 인상률 산정 시 제외할지 여부는 선택하도록 허용했다. 올해부터 자녀수당이 인건비 인상률 산정 때 제외됨에 따라서 지난해 자녀수당을...
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