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연휴 앞두고 전국 공항 총파업 2025-10-01 17:38:24
있다. 인천공항공사와 한국공항공사는 “자회사 경영과 노사 문제에 직접 개입할 수 없다”고 일축했으며 자회사 측은 “근무조건 변화는 비용이 수반되는 만큼 각사 경영 여건에 따라 결정할 문제”라고 했다. 추석 특별수송 대책기간(10월 2~12일) 인천공항은 약 245만 명, 국내 14개 공항은 281만 명이 이용할 전망이다....
불안한 추석연휴 하늘길...공항 노동자 총파업 2025-10-01 16:47:37
주장했다. 두 공사는 "자회사 경영과 노사 문제에 직접 개입할 수 없다"는 입장이며, 자회사는 "근무조건 변화는 비용 수반 등 경영환경을 검토해야 하므로 지속적인 대화가 필요하다"고 설명했다. 이번 파업 참여자들은 대부분 공항 터미널의 환경미화와 주차, 활주로·청사 유지와 보수, 소방, 전기설비 관리 업무에...
대구시 공무원 시험 거주요건 부활... 지역인재 보호 2025-10-01 16:00:28
고용노사민정협의회 건의 등 각계각층의 다양한 의견을 폭넓게 수렴한 끝에, 지역인재 보호와 인력 운용의 안정 도모를 위해 신속히 조치를 취하기로 했다. 지난 9월 24일 열린 청년 현장소통 간담회에서 한 청년대표는 여전히 ‘거주요건’을 유지하는 타 시·도와의 형평성 문제를 제기했으며, 대구시의회 기획행정위원회...
GS칼텍스 노사, 여수사랑상품권 10억원 구매…지역경제 회복 앞장 2025-10-01 14:54:11
1일 밝혔다. GS칼텍스 노사는 이날 여수시장실에서 여수시와 '여수 지역 경제 활성화 및 2026여수세계섬박람회 성공 기원 협약식'을 개최했다. 행사는 석유화학 경기침체 등으로 어려움을 겪고 있는 여수 지역 경제 회복에 앞장서고 2026여수세계섬박람회의 성공 개최를 기원하기 위해 마련됐다. 정기명 여수시장은...
경기도 버스 파업 철회…노사 극적 합의 2025-10-01 08:08:48
사측과 별도 협상을 이어가기로 했다. 노사 간 협상은 서울 버스와의 임금 격차 산출 방식에서 가장 큰 난항을 겪었다. 서울버스 임금 인상액이 확정되지 않은 가운데, 산출 기준이 달라 월 20만원 안팎의 차이가 발생했기 때문이다. 이 문제를 두고 노사가 밤샘 논의를 거듭했다. 이기천 노조협의회 의장은 “민영제 노선...
美증시, 셧다운 우려 뚫고 상승…경기버스 파업 안 한다 [모닝브리핑] 2025-10-01 06:54:26
셧다운이 시작됩니다. ◆경기버스 노사협상 타결 경기도 전체 버스 노동자의 90%가량이 속한 경기도버스노조협의회가 사측과의 최종 조정회의에서 합의를 이뤄내 오늘부터 예고했던 파업을 철회했습니다. 노조협의회는 어제부터 오늘 오전 6시까지 경기지방노동위원회에서 사용자 단체인 경기도버스운송사업조합과 14시간에...
경기 버스 노사협상 14시간 만에 타결…파업 예고 철회 2025-10-01 06:24:42
노조협의회에는 50개 업체, 공공관리제(2300여대), 민영제(7100여대), 시외버스(800여대) 등 1만여대(인가 대수 기준)의 버스가 속해있다. 소속 조합원은 1만9000여명이다. 지노위의 조정 기한은 당초 이날 자정까지였다. 노사 양측은 합의를 위해 시한을 이날 오전 6시까지로 연장해 밤샘 협상을 진행했다. 신용현...
경기 버스 파업 예고 철회...노사협상 타결 2025-10-01 06:16:52
버스가 속해 있으며 구체적으론 공공관리제 2천300여대, 민영제 7천100여대, 시외버스 800여대 등이다. 경기지역 전체 버스 기사의 90% 수준인 조합원 1만9천여명이 소속되어 있다. 지노위의 조정 기한은 당초 이날 자정까지였지만, 노사 양측이 시한을 이날 오전 6시까지로 연장해 밤샘 협상을 진행한 끝에 합의에...
노란봉투법, 판도라의 상자가 되지 않으려면 2025-09-30 17:53:18
설령 정확한 답변을 제시하더라도 노사 어느 한쪽이 반발하며 불복할 가능성이 크고, 2026년 3월 10일 이후 줄소송이 이어질 위험도 존재한다. 이미 노란봉투법이 개정되고 시행이 예정된 이상, 최소한 다음 사항만이라도 보완입법을 통해 현장의 혼란을 줄일 필요가 있다. # 사용자 개념의 추상성 - 기준 제시 필요...
어제는 적, 오늘은 편 … 사용자와 교대노조 '적과의 동침' 2025-09-30 17:52:29
타임오프 배분, 사무실 제공, 노사합의 등에 관하여 공정대표의무 위반 문제를 제기할 때 교섭대표노동조합과 사용자를 상대로 하는 경우가 많고, 이때 교섭대표노동조합과 사용자는 뜻을 같이하여 공정대표의무 위반이 없었다는 주장을 하게 된다. 최근 대법원은 단체협약에서 징계위원회를 노사동수로 구성하고 근로자측...