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KDB대우증권 조직개편…기업·프로젝트투자금융부 신설 2014-12-16 21:14:10
기업투자금융본부와 프로젝트투자금융본부를 신설했다. 또 경영프로세스의 일관성을 확보하기 위해 마케팅·pb 지원·스마트금융 등의 기능을 자산관리(wm)사업부문 내에 일괄 배치했다.이와 함께 금융심사팀과 투자관리팀을 각각 신설, 리스크관리 역량을 강화했다. 국내외 전략 기능을 강화하고 사업부문 간...
KDB대우증권 조직개편…영업력·장기성장에 초점 2014-12-16 17:35:48
16일 영업력 강화, 장기 성장 추구형 조직 구축, 리스크 관리 역량 확대 등을 목표로 조직을개편했다고 밝혔다. 이번 개편에서 10개 영업본부를 11개로 확대하고 일부 관리부문을 통폐합하는등 영업력 강화에 초점을 맞췄다. 또한 장기 성장을 이끌 수 있는 조직체계를 구성하고자 기업투자금융본부와...
KDB대우증권, 영업력 강화 초점 `조직개편` 2014-12-16 17:20:10
KDB대우증권(사장 홍성국)은 16일(화) 영업력 강화, 장기 성장 추구형 조직 구축, 리스크관리 역량 확대 등을 목표로 조직개편을 실시했다고 밝혔다. 이번 조직개편에서 KDB대우증권은 10개 영업본부를 11개로 확대하는 한편, 일부 관리부문을 통폐합하는 등 영업력 강화에 초점을 뒀다. 또, 장기적인 성장을 이끌어 낼...
삼성·LG, 내년 경영전략 마련 `분주` 2014-12-16 16:26:39
전망되기 때문입니다. 저가폰을 앞세운 중국 기업들의 추격을 뿌리치고 잃어버린 시장을 되찾기 위한 보다 혁신적인 제품 개발 전략 역시 이 자리에서 논의될 것으로 보입니다. 특히 삼성전자는 인도와 중동, 아프리카 등 새 시장 개척을 위한 작업에 적극 나설 방침입니다. 인구 22억 명이 넘는 이들 지역에서의 스마...
삼성·LG, 내년 경영전략 마련 `분주` 2014-12-16 16:17:50
전망되기 때문입니다. 저가폰을 앞세운 중국 기업들의 추격을 뿌리치고 잃어버린 시장을 되찾기 위한 보다 혁신적인 제품 개발 전략 역시 이 자리에서 논의될 것으로 보입니다. 특히 삼성전자는 인도와 중동, 아프리카 등 새 시장 개척을 위한 작업에 적극 나설 방침입니다. 인구 22억 명이 넘는 이들 지역에서의 스마...
“청와대에서 칭찬 많이 받습니다” 2014-12-16 15:46:19
금융위는 저축은행 영업정지로 수 많은 저축은행 고객들이 피해를 입었을 때 금감원의 감독부실을 사태의 근본원인으로 지목하며 금감원에 책임을 돌렸습니다.세월은 흘렀지만 이 같은 습관은 여전한 것 같습니다.지난해 발생한 동양그룹 사태 당시에도 금융위는 동양그룹의 부실 문제에 대한 보고를 받고 사태의 심각성을...
삼성전자·LG전자, 새해 사업전략회의 돌입 2014-12-16 14:39:31
지난주 조직개편에서 글로벌 B2B(기업간거래) 센터와 미디어솔루션센터(MSC)를 사업부에 흡수시킨 것 외에는 기존 3대 부문(CE, IM, DS) 체제를 유지했다. 이번 글로벌전략협의회도 권 부회장과 윤부근·신종균 사장 등 3대 부문 대표이사가 주재한다. 삼성전자 관계자는 "영업법인과 제품을 만드는 사업부가...
[상장 첫날 줌인]홍성한 비씨월드제약 대표이사 2014-12-15 13:21:47
기업인 독일 AET사와 라이센싱아웃 및 공급계약을 체결하였고, 그 일환으로 여주공장내에 EU GMP/cGMP 공장을 신축하고 있습니다. 우리만의 독자 기술로 생산하는 완제의약품이 유럽, 미국 등 선진제약시장을 공략함으로써 글로벌 바이오벤처로 지속성장해 나갈 것입니다. 앵커2> 비씨월드제약이 원천기술을 가지고 있는...
[유정우의 현장분석] 적자사업 프로스포츠구단, 3개씩이나 왜 2014-12-15 11:13:16
조차 지난해 430억원 매출에 영업손실 124억원을 기록했다. 구단 재정의 60~80%를 차지하는 모기업의 지원금이 줄어든 것이 가장 큰 원인인데 프로축구단이나 프로농구, 프로배구단도 별반 다를 게 없다.지난 1982년 프로야구를 시작으로 태동한 국내 프로스포츠는 초창기 때부터 모기업의 홍보를 주 임무로 삼았다. 정치적...
고용부-상의 핵심직무역량 평가모델에 기업들 호응 2014-12-15 11:09:29
‘발표’, ‘그룹토의’ 방식의 면접도구도 각 기업이 필요로 하는 인재 역량에 맞게 제공되며, 신입직원의 조직 적응 인성과 직무에 필요한 적성을 검증할 수 있는 직군별 인성검사와 직무적성검사(K-TEST)도 제공됩니다. 대한상의는 “지난해 30개기업에 시범적으로 보급했고, 올해 다수의 공공기관과 대기업 등 180개...