한국GM 노사협상 결렬… 합의 불발 땐 법정관리 신청 2018-04-21 00:41:30

기존 경영진이 경영권을 유지하면서 채무 재조정 등 회생 절차를 주도하는 것이다.이렇게 되면 gm은 법원의 통제 아래 한국gm 경영권을 유지하면서 협력업체 부품 대금 등 모든 상거래 채권과 채무를 조정할 수 있다. 회생 절차를 밟게 되면 대규모 구조조정은 불가피할 전망이다. 단기간에 최대 3000명이 정리해고를 당할...

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금융노사 첫 산별교섭…노조 "주5일 이하 근무·신규채용" 2018-04-12 17:31:45

정년을 60세로 연장하거나 임금피크제를 유지할 경우 정년을 국민연금 수급연령으로 연장하는 안을 제시했다. 아울러 휴게(점심)시간 1시간 준수, 사외이사 추천 등 경영 참여 보장, 국책금융기관의 자율교섭 보장 등을 주장했다. 임금 인상률은 한국은행의 올해 경제성장률 전망치인 3.0%와 소비자물가 상승률인 1.7%를...

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한국GM "5년간 퇴직 등 자연감소 3천명, 1천명 신규채용" 2018-03-22 09:29:36

공장에서 앞으로 5년간 정년퇴직 등으로 자연스럽게 줄어드는 인력 규모는 약 3천 명 정도로 추산됐다. 현재 이 두 공장에는 1980년대 입사한 높은 연차의 직원들이 많다는 게 한국GM의 설명이다. 한국 내 생산량은 50만대를 유지할 방침이다. 이미 앞서 배리 엥글 해외사업부문 사장 등 본사 제너럴모터스(GM) 관계자들이...

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• #한국GM 5년간 #한국 #신청서

한국GM 임단협, '복지후생비 삭감' 최대쟁점 될 듯(종합) 2018-03-16 17:59:59

유지를 위해 만 60세로 정해진 정년을 국민연금을 받을 수 있는 65세까지 매년 1년 단위로 연장할 것을 요구했다. 이때 퇴직금은 만 61세에 정산하되 늘어난 정년만큼의 추가 퇴직금은 1년 단위로 받도록 했다. 모든 직원에 대해 향후 10년간 정리해고를 하지 않는다는 내용의 고용안정협정서를 체결하는 안도 함께 요구해...

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법원, '30년 근무한 판사는 단독재판' 제도 3년만에 손질 검토 2018-03-09 16:24:02

있다. 하지만 정년까지 법관으로 근무하는 평생법관제가 차츰 정착되는 과정에서 경험 많은 선배 법관을 합의부에서 배제하는 것은 후배 법관들에 대한 경험 전수 측면에서 불리하다는 지적이 일부 제기됐다. 이날 간담회에서도 일부 법원장들은 근무 경력이 오랜 판사가 합의부 재판장을 맡는 것을 원천적으로 차단할 것이...

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