문대통령, 민주노총에 "경사노위 적극 참여해달라" 2019-01-25 18:20:04

영리병원 민영화 중단, 최저임금과 통상임금의 산입범위 동일화, 카풀 문제, 주한미군 한국인 노동자 이슈 등 여러 노동계 현안의 해결도 요청했다. 일부에서는 문 대통령이 이날 면담을 가진 것에 대해 민주노총이 '경사노위 합류'를 결정할 수 있도록 돕겠다는 취지도 담겨있다는 분석이 나온다. 김명환 위원장은...

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• #문대통령 민주노총에 #위원장 #대화 #민주노총 #대통령 #합류 #문제

충청권 홈플러스 11개 점포 26일 부분파업…500여명 참가 2019-01-25 11:28:08

기본급화하거나 근속수당을 최저임금 산입 범위에 포함해 최저임금 인상분을 온전히 지급하려 하지 않는다"고 주장했다. 이어 "국내 굴지의 유통 대기업이 최저임금 인상분조차 지급하지 않으려는 행태를 강력히 규탄한다"며 "입장 변화가 없을 경우 앞으로 더 강력한 총파업 투쟁에 돌입하겠다"고 밝혔다. soyun@yna.co.kr...

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• #충청권 홈플러스 #최저임금 #충청권 #26일

넥슨 계열사 '네오플', 포괄임금제 폐지 노사합의 2019-01-23 15:32:40

연봉삭감 없이 기존 포괄 수당을 기본급에 산입하는 방식으로 포괄임금제를 폐지하기로 했다. 상반기 시스템 변경을 마치고 8월부터 시행한다. 또 주 최대 52시간제 시행 이후 운영한 선택적 근로 시간제에 대해서도 개선방안을 마련하고 난임 치료 휴가 등 모성보호도 확대하기로 했다. 노조는 잠정합의안에 대해 24∼...

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• #넥슨 계열사 #노조 #네오플 #포괄임금제 #폐지

"최저임금 차등화 어렵다"는 정부의 5대 불가론…과연 합당할까 2019-01-22 17:36:27

위반? 숙식비만 최저임금 일부 산입…기숙사 제공도 포함시켜야 [ 백승현 기자 ] 홍남기 부총리 겸 기획재정부 장관은 지난 17일 소상공인연합회를 방문해 “최저임금 차등 적용은 사실상 어렵다”고 했다. 최저임금 급등에 따른 보완책을 호소해온 중소기업과 소상공인에게 ‘불가’ 통보를 한...

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• #최저임금 차등화

홈플러스 노사 임금갈등…노조 간부 22일 총파업 결의대회 2019-01-21 14:54:34

기본급화하거나 근속수당을 최저임금 산입범위에 포함하는 꼼수를 고집하고 있다"고 주장했다. 노조는 "앞으로 회사와 교섭에서 진전이 없을 경우, 다음 달 초 설날을 전후로 전 조합원이 참여하는 총파업까지 진행할 수 있다"고 경고했다. 이에 대해 홈플러스 사용자 측은 "홈플러스는 최저임금 인상에 공감하고 최저임금...

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• #홈플러스 노사 #홈플러스 #최저임금 #노조 #총파업

배당정책 유리하게 활용하는 방법 2019-01-19 10:47:00

익금산입되어 법인세를 증가시킵니다. 이로 인해 대손처리가 불가능하며, 신용도가 하락해 금융권 거래가 어렵게 됩니다. 또한, 최고세율 40%에 육박하는 소득세를 대표가 부담해야 하며, 추가로 4대 보험료까지 상승하게 됩니다. 위 사례처럼 기업 운영 시 발생하는 문제인 가지급금, 이익잉여금, 가업승계 등을 처리해야...

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• #배당정책 유리하게 #기업 #배당 #대표 #배당정책 #활용 #가지급금 #발생 #운영 #법인 #문제

인권위 "'영창 대안' 군기교육, 복무기간에 포함해야" 2019-01-17 12:00:22

더구나 영창처분일수가 군 복무기간에 산입되지 않아 사실상의 이중처벌로 기능함에 따라 국방의 의무를 징벌로 인식시키는 부작용을 초래하고 있다는 게 인권위의 판단이다. 인권위는 "영창의 위헌성을 완화할 목적으로 '인권담당 군법무관'이 도입됐지만, 이들이 독립적으로 심판할 수 있도록 권한과 신분이...

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• #인권위 영창 #복무기간 #인권위 #영창제도 #대안

2022년까지 디자인 인재 1천명 양성…디자인융합대학원도 확대 2019-01-17 11:00:33

육성할 계획이다. 디자인 업계의 숙원사업인 디자인 용역 대가기준도 올해 상반기 공청회를 거쳐 확정할 방침이다. 박 실장은 최저임금에 대한 디자인 업계의 협조를 당부하면서 "정부도 일자리 안정기금 지원과 최저임금 산입범위 확대 등 제도 개선을 통해 업계 어려움을 최소화하기 위해 노력하고 있다"고 말했다....

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• #2022년까지 디자인 #디자인 #업계 #필요 #계획

경영계, 노동부 장관 만나 "최저임금 적정 수준 고민해야"(종합) 2019-01-16 09:30:20

장관은 "지난해 최저임금 산입범위 개편, 노동시간 단축 등 기업과 노동자에게 큰 영향을 미치는 노동정책을 추진하는 과정에서 적지 않은 진통이 있었다"며 "올해는 정책의 긍정적인 효과는 최대한 살리면서 부작용에 대해서는 현장과 끊임없이 소통하며 보완해나가겠다"고 약속했다. 이어 "현재 추진하고 있는 최저임금...

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• #경영계 노동부 #최저임금 #기업 #장관 #일자리 #노사관계 #수준 #회장