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[사설] 잘한다, 인재유치 위해 혁신 나선 중견기업들 2014-04-28 20:30:28
현실에서 중견기업 스스로 기업문화를 혁신하려는 모습은 보기 좋다.중견기업의 기업문화 바꾸기는 저마다 방법은 다르지만 그 초점은 즐거운 일터 만들기로 모아지고 있다. 예컨대 is동서 계열사 삼흥테크는 징검다리 휴일은 모두 쉬라는 지침을 내리는가 하면 직원의 비전 공유를 위해 비전북도 출간했다고 한다. 소통을...
전력거래소, `내 일 희망 일터혁신` 컨설팅 협약 2014-04-23 11:06:10
(엄현택 사무총장)은 `내 일 희망 일터혁신` 컨설팅 협약식을 체결했다고 밝혔습니다. 전력거래소는 지난 3월 노사대표가 직원들의 근무만족도 제고를 위해 근로조건 및 급여제도에 대한 컨설팅을 하기로 합의하고, 고용노동부 산하기관인 노사발전재단이 시행하는 컨설팅 사업에 응모했습니다. 컨설팅 신청 응모기관을...
'일·학습병행' 사업에 중견·공기업 50개社 참여 2014-04-20 06:03:15
등 세계적으로확산하는 일터 기반 학습을 한국 현실에 맞게 도입한 것으로, 기업이 청년 취업 희망자를 채용해 일을 시키면서 이론·실무교육을 병행해 직무 역량을 습득하게 하는방식이다. 정부는 중견기업과 공기업 50여곳에 200명의 일·학습 병행 선도 사례를 만든다는 목표로 현재 참가업체를 모집 중이다....
JDC, 노사파트너십 프로그램 국비 지원 받는다 2014-04-08 15:30:20
성과를 높이는 일터혁신 등을 통해 기업 및 국가경쟁력 강화를 위해 지난 2005년부터 추진되고 있다. JDC는 `회사발전과 직원행복의 선순환을 위한 JDC 노사의 아름다운 동행`을 주제로 협력적 노사문화 프로그램 제안에 응모해 국비 지원대상 공공기관으로 선정됐다. 김한욱 JDC 이사장은 "앞으로도 재해·분규·부패가...
[장익경의 메디컬 파워 인터뷰]“리노베이션을 통한 이노베이션 병원을 만들겠습니다”개원 40주년을 맞은 순천향대병원 서유성원장의 의지 2014-03-27 11:10:33
미래 먹을거리를 위한 혁신, 병원의 위상 혁신, 교직원들의 마음가짐 혁신이 그것이다. 클리닉, 센터를 강화하고 선택과 집중을 통해 경쟁력을 제고 하고 있다. 당일 내원 환자는 당일 진료와 검사를 마무리하는 시스템을 확대하고 있다. 협력병의원과 유대도 강화하고 있으며, 요즘 관심을 많이 받고 있는 의료관광도 소...
삼성디스플레이, 체험형 회사설명회 개최 2014-03-13 08:44:49
도전적인 역할을 강조했습니다. 그는 혁신을 통해 가치를 높인 국내외 사례들을 설명하며 우수한 이공계 학생들이 전문성과 열정을 갖고 디스플레이 산업에 더 많이 진출해 주기를 당부했습니다. 박사장은 "세계 디스플레이 시장은 변화가 빠르고 경쟁이 치열한 분야"라며 "여러분같은 우수한 이공계 학생들이 많이 도전해...
도성환 홈플러스 사장 "멀티채널서 행복한 성장 이어갈 것" 2014-02-25 10:03:59
이를 위해 ▲기존 일하는 방식을 보다 생산적으로 혁신하는 ‘Focus(효율) 경영’ ▲트렌드를 바로 읽고 계획해 미래 변화에 대비하는 ‘Future(미래) 경영’ ▲근무현장에서 동료와 고객 모두에게 즐거움을 제공하는 ‘Fun 경영’ 등 세가지 키워드를 올해 홈플러스의 경영방침으로 삼고 중점 추진할 계획이라고 밝혔습니...
도성환 홈플러스 사장 "온라인 3배 성장·멀티채널 강화" 2014-02-25 10:01:38
위해 기존에 일하는 방식을 생산적으로 혁신하는 '포커스(효율) 경영', 트렌드를 바로 읽고 계획해 미래 변화에 대비하는 '퓨처(미래) 경영', 근무현장에서 동료와 고객 모두에게 즐거움을 제공하는 '펀(재미) 경영' 등 세가지 키워드를 올해 홈플러스의 경영방침으로 삼고 중점 추진할 계획이라고...
[갑오년 경영키워드] 현대중공업, 기술 리더십 확충…"친환경 선박 개발 역점" 2014-01-23 07:02:00
진단했다. 이처럼 급변하는 경제 환경에서 창의와 혁신, 새로운 도전을 통해 위기 상황을 극복하자는 것이다. 현대중공업은 올해 수주 목표를 296억달러로 책정했다. 또 매출 목표는 26조5700억원으로 잡았다. 전년 대비 각 9.3%, 8.4% 늘어난 수치다. 미래는 차별화된 경쟁우위를 얼마나 확보하느냐에 따라 달라지게 될...
[2014 대전망-기업 경영전략] 현대중공업, 조선과 IT 융합 등 기술 고도화에 집중 2014-01-02 06:58:11
현대중공업은 새해 경영 슬로건을 ‘창의와 혁신, 새로운 도전’으로 정했다. 종합중공업 그룹이자 세계 1위 조선사로서 불황을 돌파하기 위해 내재적 역량 강화에 힘쏟겠다는 것이다. 현대중공업은 2014년을 ‘위대한 회사’로 도약하기 위한 교두보로 삼는다는 계획이다. 이재성 회장은 “급변하는 경영 환경에서 창의...