전경련, 뇌물과 선물 사이 구분 지침서 발간

입력 2014-02-09 20:10   수정 2014-02-09 21:07

뇌물과 선물 사이의 애매한 기준에 대한 고민을 해결해주는 내용의 책이 나왔습니다.

전국경제인연합회는 기업 임직원들이 명확한 기준선을 몰라 고민할 수 있는 윤리 문제들을 쉽게 풀어주는 방식으로 제작한 `궁금할 때 펴보는 기업윤리 Q&A 217`을 발간했다고 밝혔습니다.

전경련은 임직원의 비위가 기업 경영활동과 명성에 치명적 영향을 주는 등 기업 윤리의 중요성이 갈수록 커지는 점을 감안해 이 책자를 펴냈다고 설명했습니다.

경조사나 명절 등을 계기로 협력사 측이 건네는 선물과 사내외에서 벌어지는 향응·접대 그리고 사외 강연에 나설 때 생길 만한 문제, 비윤리적 언행과 정보보안 등 기업 윤리에 관한 궁금증 217개를 추려내고 답변을 함께 실었습니다.



구체적으로 이 책자는 `뇌물`과 `선물`의 차이점을 대가성으로 제시해 직접적이든 암묵적이든 대가가 있었다면 선물이 아닌 뇌물이라는 설명을 했습니다.

선물이라고 생각해 받았다가 준 사람의 부탁을 거절하기 어려운 상황이 되면 그 선물은 언제든 뇌물로 둔갑할 수 있다고 책자는 경고했습니다.

또한 각종 할인권이나 숙박권, 회원권 등 모든 상품권이 뇌물이 될 수 있다고 지적했습니다.

주요 대기업들의 사례도 담아, 사내에 선물 반송센터 등을 운영하고 `성의 표시` 수준의 명절·승진 선물도 아예 받지 않도록 하는 기업들의 윤리 문화도 소개했습니다.

이용우 전경련 사회본부장은 "모든 기업은 `이 정도는 괜찮겠지`라고 생각하지 말고 사소한 부분부터 윤리 정신을 무장해야 한다"면서 "이 책자가 윤리적 딜레마에 처한 임직원에게 나침반 역할을 하길 바란다"고 말했습니다.

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