인공지능(AI)이 일자리를 대체하면서 이로 인한 해고가 발생할 것이란 조사 결과가 나왔다.
16일(현지시간) CNBC 방송에 따르면 미 구인 플랫폼 레주메빌더(ResumeBuilder)가 최근 발간한 보고서에 따르면 AI를 활용하는 기업의 비즈니스 리더 750명을 대상으로 조사를 한 결과 올해 AI 기술이 노동자를 대체했다고 생각하는 기업인은 37%에 달했다.
또 44%는 AI의 효율화로 내년에 해고가 발생할 것이라고 답했다.
응답자 중 현재 AI를 사용하고 있다고 답한 기업은 53%였고, 내년에 사용할 것이라는 응답도 24%에 달했다.
AI 기술 확산으로 이를 다룰 수 있는 노동자에 관심은 높아졌다.
기업 대부분(96%)은 내년 채용 시 AI 기술을 가진 지원자를 채용할 것이라고 답했다. 아울러 83%는 AI 기술을 가진 노동자의 고용 안전성이 그렇지 않은 노동자보다 더 높다고 답했다.
CNBC는 생성형 AI로 인해 해고가 일어나고 있지만, 이런 기술 발전이 대량 실업을 초래했다는 역사적인 증거는 없다고 설명했다. 노동력은 유연하게 변화해온 역사가 있으며 기술 역량의 증가는 '더 높은 가치'의 업무로 이어질 수 있고 생산성이 높아질 수 있다는 것이다.
(사진=연합뉴스)
한국경제TV 디지털뉴스부 이휘경 기자
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