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한국 얼마나 심각하길래…"2040년부터 역성장" 한은의 경고 2024-05-26 12:44:57
후생이 0.6% 높아지는 것으로 나타났다. 혁신 창업가를 육성하기 위해 교육환경을 개선해야한다는 지적도 내놨다. 실패에 대한 부정적 인식을 깨기 위해 노동유연성을 강화할 필요가 있다고 제안했다. 조 부원장은 “특허의 질을 높일 수 있는 기초연구에 집중하고, 잠재력을 갖춘 신생기업의 진입을 유도해야한다”며...
경총, 22대 국회에 입법과제 건의…"노사관계 선진화·경제회복" 2024-05-26 12:00:04
밝혔다. 경총은 지난 21대 국회가 노동권 및 개별근로자 권리 보호에 편중했다고 주장하며 이번 국회는 노사관계 선진화 및 경제 활력 회복을 견인하는 입법에 집중할 필요가 있다고 제언했다. 구체적으로는 ▲ 미래 세대를 위한 노동 개혁 ▲ 세대가 함께할 수 있는 일자리·고용정책 ▲ 기업의 기(氣)를 살리는 경제정책...
문체차관 "K-컬처 도약, 규제최소화·합리적 시장개입 결과" 2024-05-21 10:30:12
아니라 실익을 최대화하는 전략적 선택이 필요하다"며 "노동유연성 제고, 생산비용 상승 완화, 인력 미스매칭과 공급부족 해소, 과잉·중복 입법 규제 해소, 연구개발(R&D) 생산성 제고 등을 적극 추진해야 할 것"이라고 밝혔다. winkite@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포, AI 학습 및 활용 금지>
대기업 10곳 중 3곳만 60세 이상 고용…54% "인사 적체 있다" 2024-05-19 12:00:01
고용노동정책팀장은 "아직 대기업 내 고령인력 인사제도나 문화가 자리 잡지 못한 상황에서의 고용 연장은 양질의 일자리를 두고 세대 간 갈등을 부추길 수 있다"며 "고용 연장을 위한 직무성과 중심의 임금체계로의 개편과 근로조건의 유연성을 높이는 제도가 선행돼야 할 것"이라고 강조했다. hanajjang@yna.co.kr (끝)...
현대차, 안팎 '노조 리스크'…美공장 내달 UAW 가입하나 2024-05-13 18:18:49
장점이던 노동유연성이 줄어들 것이라는 우려가 나온다. 현대차는 앨라배마 공장에서 생산성을 높여 북미 시장에서 빠른 속도로 성장했다. 북미 시장에서의 성공은 현대차가 세계 3위 완성차 업체로 자리 잡은 원동력이기도 하다. 현대차 노조가 UAW에 가입하면 미국 자동차 제조사 ‘빅3’처럼 UAW와 산별 교섭을 벌여야...
현대차 미국 법인 '노조 리스크' 직면…안팎 노풍에 '초긴장' 2024-05-13 17:37:54
노조 설립을 반대할 방법은 마땅치 않다. 대선을 앞두고 노동계 표심을 공략 중인 조 바이든 대통령이 UAW를 전격 지원하고 있어서다. 또 UAW는 지난해 말 HMA 등 3개 회사가 노조 결성을 무력화하고 있다며 전미 노동관계위원회(NLRB)에 신고하는 등 회사 측을 압박하고 있다. 현대차가 미국에서 노조를 결성하게 되면 그...
외국계 금융사 "韓 시장 관심 높아져…정책 일관성 유지하길" 2024-05-12 16:01:28
수 있도록 하는 노동 유연성을 보다 강화해야 한다"고 주문했다. 이 본부장은 해외와 달리 적용되고 있는 기준이나 규제 등에 대한 점검도 필요하다고 지적했다. 외국 금융사들은 금융사의 핵심 전산망을 외부로부터 분리하는 '망분리' 정책 때문에 외부의 디지털 인프라를 활용할 수 없다는 부분도 진입 장벽으로...
ECB 인사 "금리 0.5%p 인하 여지…긴축 장기화시 비용 커" 2024-05-09 10:06:33
목표를 특정 수치로 고정하는 대신 유연성을 발휘할 필요가 있다고 밝혔다. 한편 스페인 중앙은행 총재 파블로 에르난데스 드 코스는 이날 "첫 금리 인하 이후 시간표에 대해 매우 신중한 입장이다. 불확실성의 정도가 여전히 매우 높기 때문"이라고 말했다. 매파(통화 긴축 선호) 인사인 오스트리아 중앙은행 총재 로버트...
기업 85% "제22대 국회, 노동개혁 입법 추진해야" 2024-05-08 11:00:01
노동시장 유연성 제고 등 노동개혁 입법을 추진해야 한다'고 답했다고 8일 밝혔다. 이 가운데 '적극 추진해야 한다'는 응답은 29.4%, '추진해야 한다'는 응답은 55.2%로 각각 집계됐다. 반면 응답기업의 13.4%와 2.0%는 각각 '추진할 필요 없다', '전혀 추진할 필요 없다'는 반응을...
삼성 임원은 주 6일 출근인데…기아노조 "주 4.5일 법제화" 2024-05-07 16:54:17
요구에 대해 황용연 경총 노동정책본부장은 “생산성 향상이 전제되지 않은 상태에서 근로시간을 단축시키자는 것은 기업의 비용부담만 증가시켜 일자리 유지에 부작용을 초래할 것”이라며 “일과 삶의 균형을 확보하기 위해서는 근로시간 단축보다는 근로시간 운영의 유연성을 확대시키는 제도 개선이 바람직하다”고...