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[시론] 인턴십? 리턴십! 2024-04-18 17:46:56
고정관념을 변화시킬 것이다. 우선 장기근속이 곧 승진과 임금 인상을 의미하던 호봉제는 더 이상 유지되기 어렵고, 순전히 자기 능력과 역할에 따라 임금이 결정되는 직무급 시대가 본격적으로 도래할 것이다. 상사가 곧 연장자라는 공식도 해체될 것이고, 건강히 허락하는 한 정년퇴직이라는 제도가 큰 의미를 갖지 않는...
[게시판] HD현대중공업 기술교육원, 4기 전문테크니션 과정 모집 2024-04-18 16:30:43
전문테크니션 육성과정을 모집한다고 18일 밝혔다. 8개 직종에서 기술 연수생 160여명을 선발할 예정이다. 이 과정을 수료하면 즉시 채용, 채용 시 우대, 청년 근속 인센티브, 취업 시 장려금 지급 등의 혜택이 주어진다. 지원 신청은 내달 16일까지 HD현대중공업 기술교육원 홈페이지를 통해 하면 된다. (서울=연합뉴스)...
타타대우상용차, 태국 파타야서 2024 딜러 컨퍼런스 개최 2024-04-18 11:29:52
대리점을 선정해 시상하는 포상 제도를 운영하고 있다. 근속 기간과 판매 대수, 매출액 등 기준에 따라 최대 1,000만원의 개인 시상 및 대리점 시상을 진행하며 자긍심 고취를 위한 트로피와 상패도 함께 전달하고 있다. 김성환 기자 swkim@autotimes.co.kr ▶ 프리미어모터스, 2024 글로벌 아웃도어 캠핑페어 참가 ▶...
제주항공 장애인사업장 '모두락' 7주년…하루 1천300명 서비스 2024-04-18 10:38:01
37명으로 77%를 차지한다. 근속연수는 평균 4년 9개월로 설립 당시 인원 중 12명이 현재도 근무 중이다. 신규 입사자 및 만 60세 이상 촉탁직을 제외한 35명이 정규직이다. 지난 7년간 모두락 카페에서는 147만6천700여잔의 음료를 제조했다. 네일아트는 3만3천800여명, 헬스케어는 1만1천100여명에게 제공했다. 하루 평균...
삼중고에 실적 악화…비상등 켠 기업들 2024-04-17 19:08:31
최근 근속 5년 이상 첨단소재사업본부 생산기술직 직원을 대상으로 오는 30일까지 희망퇴직 신청을 받기로 했다. LG화학은 수익성이 떨어지는 한계 사업을 정리하고 2차전지 양극재 등 신사업 투자를 확대하기 위해 작년 9월 IT필름(편광판 및 편광판 소재) 사업 설비를 약 1조1000억원에 중국 기업에 매각하기로 했다....
대기업 남녀 연봉 3158만원 차이…격차 더 벌어졌다 2024-04-17 14:01:56
근속연수와 연봉을 살펴본 결과 이같이 나타났다고 17일 밝혔다. 2019년 남성 직원들의 평균 근속연수는 11.6년, 여성은 8.2년으로 격차는 3.4년이었다. 작년에는 남성 11.7년, 여성 8.9년으로 차이가 2.8년으로 다소 줄었다. 반면 평균 연봉은 2019년의 경우 남성 8419만원, 여성은 5465만원으로 2954만원 차이가 났는데,...
해경, 연공서열 반영 없는 속진형 간부후보제 시행 2024-04-17 10:53:15
리더십, 지휘 능력, 상황 대응 등 해양경찰 교육원의 전문성 높은 교육을 실시한다. 업무 역량을 강화하고 중·장기적으로 우수한 인재로 양성하기 위해서다. 해경 관계자는 "그동안 근속 승진과 연공에 밀려 역량을 펼칠 수 없었던 직원에게는 고위직으로 갈 수 있는 디딤돌 역할을 하고, 역량이 뛰어난 직원에게는 업무에...
근속연수 격차 줄었는데…'연봉격차는 여전' 2024-04-17 06:09:45
비교할 수 있는 352개사의 남녀 직원 평균 근속연수와 연봉을 살펴본 결과 이같이 나타났다고 17일 밝혔다. 2019년 남성 직원들의 평균 근속연수는 11.6년, 여성은 8.2년으로 격차는 3.4년이었다가 지난해 남성 11.7년, 여성 8.9년으로 그 격차는 2.8년으로 줄었다. 반면 평균 연봉 2019년 남성이 8천419만원, 여성은...
대기업 남녀직원 근속연수 격차 줄어도 연봉격차 여전 2024-04-17 06:00:18
중 2019년과 작년 현황을 비교할 수 있는 352개사의 남녀 직원 평균 근속연수와 연봉을 살펴본 결과 이같이 나타났다고 17일 밝혔다. 2019년 남성 직원들의 평균 근속연수는 11.6년, 여성은 8.2년으로 격차는 3.4년이었다가 지난해 남성 11.7년, 여성 8.9년으로 그 격차는 2.8년으로 줄었다. 반면 평균 연봉 2019년 남성이...
대기업 RSU 세부내역도 공시해야…경제계 "중복 규제" 2024-04-16 20:41:22
5~10년가량 근속하면 그 이후 매년 조금씩 나눠준다. 국내 대기업 중에서는 한화그룹이 2020년 최초로 도입한 후 두산, 네이버 등으로 확산됐다. 이번 제도 개편은 주식지급거래 약정이 총수 일가 지분율 확대 수단으로 이용될 수 있다는 비판에 따라 이뤄졌다. 기존 공시 양식으로는 특수관계인에게 주식이 지급되는...