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유한양행 28년 만에 회장 부활...사유화 비판 [권영훈의 증시뉴스 PICK] 2024-03-15 14:09:30
비판 첫번째 뉴스픽입니다. 유한양행에 회장과 부회장 직제가 28년 만에 부활했습니다. 유한양행은 오늘(15일) 주총을 열고 이같은 내용의 안건을 통과시켰습니다. 1926년 창립 이래 창업주 고(故) 유일한 박사와 연만희 고문 두 명만 회장에 올랐고, 연 고문이 회장에서 물러난 1996년 이후 회장직은 없었다가 이번에...
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유한양행, 28년만에 '회장·부회장직' 신설…찬성 95% 이상 2024-03-15 13:51:46
유한양행이 28년만에 회장·부회장 직제를 신설한다. 15일 유한양행은 서울 본사 4층에서 열린 제101기 정기주주총회에서 회장, 부회장직을 신설할 수 있는 내용이 포함된 제2호 의안인 '정관 일부 변경의 건'을 통과시켰다. 이번 안건 통과로 유한양행 회장·부회장 직제는 지난 1996년 이후 28년만에...
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유한양행 28년만에 회장 생기나…직제 부활 안건 주총서 통과(종합) 2024-03-15 12:54:21
회장 생기나…직제 부활 안건 주총서 통과(종합) 조욱제 대표 "R&D 인재 필요"…일부 직원 반발 트럭 시위 유일한 박사 손녀 유일링 유한학원 이사 주총 참석…말 아껴 (서울=연합뉴스) 조현영 기자 = 유한양행[000100]에 회장·부회장 직제가 부활했다. 유한양행은 15일 서울 동작구 본사에서 열린 '제101기 정기...
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유한양행, 28년 만에 '회장직' 부활한다…정관 개정안 통과 2024-03-15 12:03:55
유한양행이 직제 개편을 통해 '회장·부회장직'을 부활시켰다. 창업주인 고(故) 유일한 박사에 이어 연만희 고문이 1996년 회장직에서 물러난 지 28년 만이다. 회사는 그 이후로 회장직과 부회장직이 없는 정관을 유지해왔다. 유한양행은 15일 서울 동작구 본사에서 열린 '제101기 정기 주주총회'에서 이...
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유한양행 28년만에 회장·부회장 직제 신설…주총 통과 2024-03-15 11:33:59
유한양행 28년만에 회장·부회장 직제 신설…주총 통과 조욱제 대표 "R&D 인재 필요"…일부 직원 반발 트럭 시위 유일한 박사 손녀 유일링 유한학원 이사 주총 참석…말 아껴 (서울=연합뉴스) 조현영 기자 = 유한양행[000100]에 1996년 이후 28년 만에 회장·부회장 직제가 신설됐다. 유한양행은 15일 서울 동작구...
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근로복지공단, "희망비전 선포하고 혁신을 꾀하다!" 2024-03-12 15:20:26
위한 홍보업무 관련조직을 신설해 공단 직제의 우선순위를 조정한다. 91개 일선 기관들이 유기적으로 작동할 수 있도록 현장조직도 개편할 예정이다. 박 이사장은 "새로워진 조직체계에서 구성원들이 신명나게 일할 수 있도록 유연근무제 확대와 자기계발 기회 강화 등 수평적이고 활기찬 조직문화 조성을 위해 힘쓰겠다"고...
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방심위, 뉴스데스크·신장식 라디오 프로에 잇따라 법정 제재 2024-02-26 15:59:33
회의에 참석하실 것을 요청하는 서한을 전달했다"며 "빨리 참석해주시면 좋겠다"고 언급했다. 방심위는 이날 2023년도 회계연도 결산, 법무 업무 수행 부서장 자격 확대를 골자로 하는 방심위 사무처 직제규칙 일부 개정안, 방심위 청원심의회 구성 및 운영에 관한 규칙 제정에 대한 안건도 의결했다. lisa@yna.co.kr (끝)...
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'막강한 권력' 회장직 부활하나…'유한양행'에 무슨 일이 [박동휘의 재계 인사이드] 2024-02-26 11:00:02
“일부 논란이 되고 있는 회장, 부회장 직제 신설은 회사의 목표인 글로벌 50대 제약회사로 나아가기 위해 선제적으로 직급 유연화 조치를 한 것”이라며 “일부 거론되고 있는 특정인의 회장 선임 가능성에 대해서는 본인이 인터뷰를 통해 밝힌 바와 같이 절대 아니다”고 해명했다. 이어 회장직 신설에 대해 유한양행 ...
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유한양행, 회장·부회장직 신설…“직제 유연화 조치일뿐” 2024-02-22 10:11:19
외부인재 영입을 위해서도 필요한 조치”로 직제 신설을 결정했다고 밝혔다. 또 사업의 목적추가, 공고방법 변경 등 다양한 조항을 현실에 맞게 수정하는 과정이기에, 직제 신설 또한 미래 지향적인 조치일 뿐이라고 덧붙였다. 유한양행은 1969년부터 지속돼 온 전문경영인 체제에 따라 주요 의사결정 시 독립성과 전문...
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유한양행 "회장 신설, 미래지향적 조치…특정인 선임 가능성 없어" 2024-02-22 10:03:45
성장에 따라 향후 회사 규모에 맞는 직제 유연화가 필요하고, 외부인재 영입시 현 직급대비 차상위 직급을 요구하는 경우 글로벌 연구개발 중심 제약사로 도약하고 있는 시점에서 향후 우수한 외부인재 영입을 위해서도 필요한 조치라고 설명했다. 여기에 현재 '대표이사사장'으로 정관상 표기돼 있는 것을...
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