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韓 조세 대비 법인세 비중 OECD 최상위(종합) 2015-02-08 17:04:57
한국의 총 조세 대비 소득세 비중은 OECD 평균 25.3%보다 낮았고, 비중이 가장높은 덴마크(54.3%)의 3분의 1, 미국(38.6%)의 2분의 1 수준에도 미치지 못했다. 에스토니아(17.3%)가 바로 앞에 있었고, 뒤로는 슬로베니아(14.4%)·터키(13.9%)·헝가리(13.9%)·체코(10.7%)·슬로바키아(8.6%)가 위치했다. 총...
韓 총조세 대비 법인세 비중 OECD 최상위 수준 2015-02-08 06:02:05
한국의 총 조세 대비 소득세 비중은 OECD 평균 25.3%보다 낮았고, 비중이 가장높은 덴마크(54.3%)의 3분의 1, 미국(38.6%)의 2분의 1 수준에도 미치지 못했다. 에스토니아(17.3%)가 바로 앞에 있었고, 뒤로는 슬로베니아(14.4%)·터키(13.9%)·헝가리(13.9%)·체코(10.7%)·슬로바키아(8.6%)가 위치했다. 총...
10대그룹 임원, 5년 별달고 55세도 안돼 퇴임한다 2015-02-04 13:24:31
현대자동차(55.2세), 한진(54.3세)은 퇴직 임원 연령대가 상대적으로 높은 축에 속했다. 퇴직 연령대는 50대가 222명(81.9%)으로 압도적으로 많았고, 60대와 40대가 각각 24명(8.9%)과 25명(9.2%)이었다. LG는 퇴직 임원 평균 연령이 가장 낮았지만, 평균 재임기간은 8.1년으로 10대 그룹 중에서 가장 길었다.
10대 그룹 임원, 퇴직 연령 가장 높은 곳 어디? 2015-02-04 12:19:47
낮다. 현대중공업은 57.1세로 가장 높았고, 포스코(57세), 현대자동차(55.2세), 한진(54.3세), 한화·삼성(53.6세)가 뒤를 이었다. 퇴직 연령대는 50대가 222명(81.9%)으로 가장 많았고, 60대가 24명(8.9%), 40대가 25명(9.2%)이었다. LG는 임원 평균 퇴직 연령은 가장 낮았지만, 평균 재임기간은 8.1년으로 가장 길었다...
10대그룹 임원, 평균 5.2년 재직·54.5세 퇴직 2015-02-04 08:45:16
한진이 각각 55.2세와 54.3세를 기록했습니다. 퇴직 연령대는 50대가 전체 퇴직 임원의 82%인 228명으로 가장 많았고 60대와 40대는 각각 24명과 25명으로 나타났습니다. LG는 임원들의 평균 퇴직 연령은 가장 낮았지만 평균 재임기간은 8.1년으로 10대 그룹 가운데 가장 길었습니다. 이어 한화와 삼성이 6.3년과 5.7년,...
[핫이슈 리뷰] 한국 사물인터넷 구현 순위, 퇴행성관절염 예방법, 바지락 효능, 올해 공공도서관 47곳 확충 2015-02-03 07:16:55
독일(54.3점) 등이 10위권에 들었고, 호주(54.1점) 역시 한국에 앞선 것으로 평가됐다. 사물인터넷이 본격적으로 산업 분야에 응용되면 2030년 한국을 포함한 전 세계 주요 20개국의 국내총생산이 1% 가량 늘어날 것으로 전망됐다. 정보화진흥원은 "지난해 5월 `사물인터넷 기본계획`을 통해 범정부 차원의 IoT 지원을...
'IT 강국' 한국, 사물인터넷 구현 멀었다 2015-02-02 21:10:45
독일(54.3점) 등이 10위권에 들었다. 호주(54.1점)도 한국에 앞선 것으로 평가됐다.캐나다(50.9점), 중국(47.1점), 프랑스(45.7점) 등의 국가가 한국에 이어 40점을 넘겼다. 55가지 지표에는 각국 네트워크 수준, 금융·정부 정책, 연구개발(r&d), 기술 기업과 기술 수준 등이 포함됐다.이 보고서는 2030년 iot...
한국 사물인터넷 구현순위 세계 10위권에도 못들어 2015-02-02 06:19:05
54.3점) 등이 10위권에 들었고, 호주(54.1점) 역시 한국에 앞선 것으로 평가됐다. 55가지 지표에는 각국의 네트워크 수준, 금융 및 정부정책, 연구·개발(R&D),테크놀로지 업체 및 기술 수준 등이 포함됐다. 정보화진흥원은 "지난해 5월 '사물인터넷 기본계획'을 통해 범정부 차원의 IoT지원을 위한...
중소업체 "올해 경영환경 더 어려울 것" 2015-01-29 12:00:23
큰 위협요인으로 내수침체(54.3%)를 꼽았고, 이어 동종업계 과당경쟁(31.3%), 각종 규제(27.0%), 통상임금 확대·근로시간 단축 등 노동문제(21.0%) 순으로 답했다.반면 기회요인으로는 기술과 인력 등 자사의 경쟁력(56.0%)과 ceo의 경영의지(31.0%)라고 응답했다.경영목표 달성을 위해 정부가 추진하기를 바라는...
[핫이슈 리뷰] 서울 노인 노후준비 점수, 112억년 된 항성계, 조선왕조 사직단 복원, 수건을 이용한 운동법 2015-01-29 07:15:32
체감도가 개선됐다. ▲공중화장실 이용편리성(67.9→54.3점) ▲행사·볼거리가 찾아갈 수 있는 곳에 위치(68.5→61.3점) 등의 체감도는 떨어진 것으로 나타났다. 홍주희 연구위원은 "노인에게 단순히 일자리를 제공하는 것에만 중점을 두기보다는 노인층을 배려한 노동환경과 연령차별 완화를 위한 법적 제도 마련, 재취...
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