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현대모비스, 15∼16일 채용설명회 '오픈하우스' 2014-03-05 09:28:04
서류전형 면제 혜택을 준다. 이 면접에 참여하려면 9일 오후 2시까지 현대모비스 채용 사이트(recruit.mobis.co.kr)로 신청해야 한다. 현대모비스는 지방 구직자를 위한 '찾아가는 캠퍼스 투어' 프로그램도 진행한다. 11일 충남대, 12일 부산대, 13일 전북대에서 직무상담과 'C.E.O형 인재선발...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 카페베네 글로벌 일꾼 안대선 대리 "10년뒤 카페베네 해외본부장" 내 취업 열쇠는 '사명서' 2014-03-03 21:36:39
위해 매진하고 있다. ◆“열정적인 맞춤형 인재 뽑을 것” 카페베네의 이번 채용 전형은 서류전형, 인적성검사, 면접전형(영어 회화 포함) 등으로 이뤄진다. 회사 인사담당자는 “회사에 대해 심층적으로 연구한 맞춤 인재를 선발할 예정”이라고 강조했다. 그는 “해외 업무는 생각보다 거친 일이 많기 때문에 안 대리처...
[시론] 소득 4만弗 위한 기업채용 방식은… 2014-03-03 20:33:06
삼성 역시 ‘열린 채용’을 표방하며 지역·대학·전공·학력·성별로 폭넓게 인재를 선발하는 정책을 유지해왔다. 채용 후 지속적인 교육과 능력계발 프로그램을 통해 직원들을 세계시장에서도 경쟁할 수 있는 인재로 육성해왔다. 이런 인재육성 정책이 오늘의 삼성을 만든 원동력이라고 해도 과언이 아니다. 삼성이 지...
한전, 올 정규직 824명·인턴 1천226명 채용 2014-02-28 09:03:40
없으며 인턴 과정을 마치면 향후 신입사원 공채 때 서류전형에서 우대받는다. 채용연계형 인턴 희망자는 지원서에 이름, 연락처 등 최소한의 정보를 적어 자신의 비전 등을 담은 에세이를 함께 내는 '스펙 초월 전형'이 적용된다. 장애인은 전형 단계별로 10%의 가점을 받는다. 비수도권 지역인재에게는...
박근혜 대통령 경제혁신 3개년계획 담화문 전문 2014-02-25 11:59:29
지역사회 발전과 인재양성의 요람이 될 것입니다. 이를 통해 창의적 아이디어가 쉽고 빠르게 창업으로 이어지고 창업이 대박으로 이어지는 성공 사례를 만들어서 세계적인 신화를 써 내려 가시기 바랍니다. 앞으로 ?창조경제혁신센터?가 지역의 창의적 아이디어를 사업화로 연결시키고 지역 주도의 창조경제 구현에...
[인재경영] 한국 기업 3대 인재상 '도전·혁신·글로벌' 2014-02-18 07:07:00
서류 전형 외에 인적성 검사와 실무면접, 토론면접 등을 대부분 실시하고 있다”고 말했다. 기업들은 기존 직원들을 우수 인재로 양성하기 위해 여러 프로그램을 운영하고 있다. 포스코는 2010년부터 사내에서 전략 대학제도를 실시하고 있다. 창의력과 통찰력을 갖춘 인력을 키우기 위해서다. 채용 교육 승진 보직 등...
[인재경영] 현대·기아차, 파워 블로거·車마니아 등 이색 채용 늘려 2014-02-18 06:57:05
등 창의·열정 인재 선발 과정 다양 [ 서욱진 기자 ] 현대·기아자동차는 한국을 대표하는 자동차 기업이라는 자부심으로 매년 대규모 고용 창출을 통해 국가 발전에 기여하고 있다. 특히 국내와 연구개발(r&d) 부문의 투자와 고용을 중점적으로 확대해 한국 자동차 산업의 경쟁력 향상을 이끌고 있다. 또 대졸 신입사원...
中企 구인난 악순환 탈출…'차별화된 가치' 제공해라 2014-02-14 06:57:18
대상을 서류전형과 대학총장 추천자로 국한한다고 발표한 것. 그러자 많은 이해 관계자들이 강력히 반발했다. 대학 서열화니, 지역 차별화니, 대학 길들이기니 등의 이유로 이슈가 커지자 삼성이 마침내 수정안을 유보하는 것으로 일단락됐다. 이런 뉴스를 접하는 중소기업 경영자는 어떤 생각을 했을까. 먼 나라의...
올해도 '삼성고시'…차별 논란에 꺾인 '채용실험' 2014-01-28 20:45:49
도입을 백지화했다. 당초 의도와 달리 대학 서열화, 지역 차별 논란을 불러일으킨 탓이다. 이에 따라 오는 3월 시작될 2014년 상반기 공채는 기존처럼 서류전형 없이 지원자 모두에게 삼성직무적성검사(ssat) 응시 기회를 주는 ‘열린 채용’ 방식으로 치러진다. ◆13일간의 갑론을박, 삼성 ‘백지화’ 선택 삼성이 채용...
[취재수첩] 삼성 채용파동이 남긴 것 2014-01-28 20:30:07
서열화, 지역차별 등 뜻하지 않은 논란으로 사회적 공감대를 얻기 어렵다는 판단에 이르렀다.” 28일 총장추천제를 골자로 한 채용 개편안 백지화를 발표하는 이인용 삼성 미래전략실 커뮤니케이션팀장(사장)의 얼굴은 착잡했다. 이번 사태는 ‘사기업’ 삼성이 사회적 비용을 줄이되, 우수한 인재를 뽑겠다는 의도에서...
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