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한미일 민간 경제계 협의체 출범…"3각 경제협력 도모" 2024-06-27 06:00:05
출범…"3각 경제협력 도모" 한경협·美상의·日게이단렌 '맞손'…3국 비즈니스 대화 정례화 "공통 경제이슈, 국제무대에서 한 목소리 내자" (서울=연합뉴스) 임성호 기자 = 한미일 3국의 주요 경제단체가 경제 안보·기술 분야에서의 3각 협력을 도모하고 장기적 경제협력을 확대하기 위한 협의체를 구성했다....
한미일 산업장관회의 첫 개최…"반도체·배터리 공급망 최우선"(종합) 2024-06-27 05:59:26
확장하기 위해 한국경제인연합회(한경협)와 미 상공회의소, 일본 게이단렌(經團連·경제단체연합회) 주도의 '한미일 재계회의'도 발족했다. 이들 3개 단체는 또 산업계의 실질적인 공조 토대 마련을 위한 양해각서를 체결했다. kyunghee@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포, AI 학습 및 활용...
"부부 다른 성 쓸 수 있어야" 日재계 주장 2024-06-10 17:13:13
따르는 비율이 95%가량 된다. 게이단렌은 결혼 후에도 업무상 옛 성을 계속 사용하는 사람들이 늘었지만 계약이나 은행 계좌 개설을 할 수 없는 등 한계가 있다며 부부별성을 인정해야 한다고 촉구했다. 게이단렌은 "성을 바꾸면서 겪는 일상생활과 직업생활상의 불편·불이익이라는 부담이 여성에게 치우쳐 있다"면서...
日경제계 "결혼 후 부부 다른 姓 쓸 수 있게 법 개정해야" 2024-06-10 16:23:38
게이단렌은 결혼 후 업무상 옛 성을 계속 사용하는 움직임이 확산하고 있지만 계약이나 은행 계좌 개설을 할 수 없는 등 한계가 있다면서 부부별성을 인정해야 한다고 촉구했다. 게이단렌은 "성을 바꾸면서 겪는 일상생활과 직업생활상의 불편·불이익이라는 부담이 여성에게 치우쳐 있다"면서 "정부가 한시라도 빨리 관련...
한일중 CEO "경제협력 필요 공감…경제활성화·공급망 안정 기대" 2024-06-09 12:00:00
대한상의는 지난달 27일 상의회관에서 일본경제단체연합회(게이단렌), 중국국제무역촉진위원회(CCPIT)와 공동으로 '제8차 한일중 비즈니스 서밋'을 열어 '제9차 한일중 정상회의'를 지원하고, 비즈니스 서밋 주제 발표에서 논의된 내용을 실행하기 위한 공동성명서를 발표했다. 공동성명서에는 3국 경제...
日 '70세 현역' 시대 온다…고용 확대에다 노인기준 상향 논의도(종합) 2024-05-30 14:24:32
의견도 제기하고 있다. 도쿠라 마사카즈 게이단렌(經團連·일본경제단체연합회) 회장과 니나미 다케시 경제동우회 대표간사는 지난 23일 경제재정자문회의에서 "고령자 건강 수명이 늘어나는 가운데 고령자 정의를 5세 늘리는 것을 검토해야 한다"고 제언했다. 이들은 일본 생산가능인구(15∼64세) 감소 속도가 2030년대에...
日재계 "고령자 기준 70세로 올리자" 2024-05-28 18:35:40
등에 따르면 도쿠라 마사카즈 일본 게이단렌 회장 등은 지난 23일 정부 경제재정자문회의에서 “고령자 기준을 지금보다 5세 높이는 것을 검토해야 한다”고 제안했다. 생산가능인구 감소에 따라 모든 세대의 생산성을 높일 필요가 있다고 언급하는 과정에서 이 같은 의견을 냈다. 일본의 65세 이상 고령자는 지난해 9월...
"70세까지 일하자"…일본 와글와글 2024-05-28 13:11:21
언론에 따르면 도쿠라 마사카즈 게이단렌(經團連·일본경제단체연합회) 회장과 니나미 다케시 경제동우회 대표간사는 지난 23일 경제재정자문회의에서 "고령자 건강 수명이 늘어나는 가운데 고령자 정의를 5세 늘리는 것을 검토해야 한다"고 제언했다. 이들은 일본 생산가능인구(15∼64세) 감소 속도가 2030년대에 더욱...
日재계 "고령자 기준 65세→70세 올리자" 제안…반응은 엇갈려 2024-05-28 12:53:34
보도했다. 도쿠라 마사카즈 게이단렌(經團連·일본경제단체연합회) 회장과 니나미 다케시 경제동우회 대표간사는 지난 23일 경제재정자문회의에서 "고령자 건강 수명이 늘어나는 가운데 고령자 정의를 5세 늘리는 것을 검토해야 한다"고 제언했다. 이들은 일본 생산가능인구(15∼64세) 감소 속도가 2030년대에 더욱 빨라질...
"공대녀 키운다"…'1000만원' 장학금 통 크게 쏜다는 회사 [김일규의 재팬워치] 2024-05-28 07:00:02
인재 부족 일본 게이단렌의 2022년 조사에서 전체 대졸 채용 인원 중 이공계 여성 비율은 ‘30% 미만’이라고 응답한 기업이 89%로 대다수를 차지했다. 그러나 향후 5년간 이공계 여성 채용을 확대할 것이라고 응답한 기업은 60%를 넘었다. 일본에서 이공계 여학생은 부족한 실정이다. 문부과학성 조사에 따르면 2023년 5월...