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우리은행 700억원 횡령사고에 금감원 '명령휴가제' 강화 추진 2022-08-01 06:03:02
방침이다. 장기 근무 직원의 인사관리 기준을 마련하고 사고 위험 직원의 채무 및 투자 현황 신고 의무를 도입할 계획이다. 금융사고 차단을 위한 업무 프로세스도 개선해 시스템 접근 통제 고도화를 추진하고 채권단 공동자금관리 검증을 의무화하며 자금 인출 단계별 통제 강화, 수기 문서의 관리 및 검증 체계 강화도...
8년간 697억 횡령...우리은행 내부 관리 `허점` 2022-07-26 19:15:39
부분에 대한 책임을 묻겠다고 밝혔습니다. 인사관리 측면에서 한 사람이 10년이상 같은 부서에서 같은 업체를 담당했던 점이 문제로 지적 되고 있고요. 은행의 대외 공문에 내부공람이나 전산등록이 제대로 안 됐었던 점 그래서 위조나 은폐가 가능했던 점 통장하고 직인 관리를 한 사람한테 맡긴 부분, 한 사람이 OTP와...
우리은행 횡령액 700억으로 늘어…출자전환 주식도 손댔다 2022-07-26 14:00:12
우리은행의 내부통제 기능에 심각한 문제점이 드러났다. 금감원 검사 결과 우리은행 본점 기업개선부 직원은 8년간 8회에 걸쳐 총 697억3000만원을 횡령한 것으로 확인됐다. 직인, 일회용 비밀번호 생성기(OTP)를 도용하거나 각종 공·사문서를 위조하는 방법을 이용해서다. 금감원은 이번 횡령 사고가 발생한 데에는...
이원덕 우리은행장 "올바른 윤리의식 위한 제도 확립해야" 2022-07-24 17:04:51
행장은 조직문화 컨설팅 내용을 공유하는 자리에서 "완전 민영화 이후 새로운 조직문화를 위해서는 인사제도의 혁신, 고객 중심의 성과관리, 일하는 문화의 개선 등이 필요하다"고 말했다. 은행의 사회적 책임도 언급하며 "은행은 고객을 근본으로 해야 하며, 사회적 어려움과 위기를 헤쳐나갈 수 있도록 고객이 필요로 할...
이원덕 우리은행장 "올바른 윤리 의식 확립 위해 강한 제도 필요" 2022-07-24 09:00:02
배치하는 등 재발 방지 대책을 마련했다. 이 행장은 조직 문화에 대한 컨설팅 결과도 공유했다. 완전 민영화 이후 새로운 조직 문화를 위해서는 인사 제도의 혁신, 고객 중심의 성과 관리, 일하는 문화의 개선 등이 필요하다고 설명했다. 이를 위해 양방향 소통과 리더들의 솔선수범을 통해 자율, 열정, 자존을 바탕으로 한...
이원덕 우리은행장 "고객이 필요로 할 때 힘이 돼야" 2022-07-24 09:00:02
재기 프로그램 등을 준비 중이다. 이 행장은 이날 고객의, 고객에 의한, 고객을 위한 은행이 되기 위해 올바른 윤리의식과 이를 정립할 수 있는 강한 제도를 확립해야 한다고도 말했다. 우리은행은 최근 전체 본부부서의 모든 업무를 단위별로 세분화해 다층적인 점검을 하고 준법감시실 확대·재편을 통해 본점·영업점...
"AI 원팀, 기업이 스타트업과 쉽게 만나는 자리 만들 것" 2022-07-17 09:01:07
한국투자증권, 동원그룹이 합류했다. 지난해에는 우리은행과 ㈜한진이, 올해는 GC와 성균관대가 추가로 참여해 현재 총 12개 기관이 원팀에 속해 있다. 이 상무는 "2020년에는 원팀 운영체계를 확립하고, AI 인재 육성과 기업-연구소 등의 '오픈 R&D(개방형 연구개발)' 등을 시작하는 단계였다면, 지난해에는 공동...
러 "철수 외국은행 자산 매각 허가 않을 것"…서방 제재 보복 2022-07-16 00:01:13
러 "철수 외국은행 자산 매각 허가 않을 것"…서방 제재 보복 (모스크바=연합뉴스) 유철종 특파원 = 러시아 정부가 자국에서 철수하는 외국 은행들의 현지 자산 매각을 허용하지 않을 방침이라고 러시아 재무부 고위인사가 15일(현지시간) 경고했다. 인테르팍스 통신에 따르면 알렉세이 모이세예프 재무차관은 이날...
"임금 7% 올리고, 노조간부 해고 철회"…은행도 파업하나 2022-07-11 17:36:35
회사인 농협경제지주와 국민은행, 우리은행으로부터 내부 직무규정 위반 등의 이유로 해고 통보를 받았다. 이에 대해 금융노조는 “정당한 노조 활동에 대해 인사상 불이익을 주지 못하도록 한 노동법과 단체협약을 위반했다”며 해고 철회를 요구하고 있다. 반면 사측은 금고 이상의 형이 확정된 직원에 대한 ‘정상적인...