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최경환 "저소득층 주거비·의료비 부담완화 추진" 2014-07-10 10:05:41
정년 연장 확대로 장년층의 고용을 안정시켜 퇴직 후 생계형 자영업으로 과잉 진입을 줄이고 창업자에게는 사전 교육을 강화하는 한편 상권정보시스템도 제공할 뜻을 밝혔습니다. 기존 자영업자에게는 상가권리금을 보호하고 소상공인 공제 제도를 활용해 사회 안전망을 추가 구축하는 방안을 제시했습니다. 하반기 중에는...
최경환 "최저임금 인상·비정규직 문제 해결 추진" 2014-07-10 09:36:29
윤곽도 공개했다. 그는 우선 정년 연장 확산으로 장년층의 고용을 안정시켜 퇴직 후 생계형 자영업으로 과잉 진입을 줄이고, 창업자에게는 사전 교육을 강화하며 상권정보시스템도제공할 뜻을 밝혔다. 기존 자영업자에게는 상가권리금을 보호하고 소상공인 공제 제도를 활용해 사회안전망을 추가 구축하는...
자동차 신차 효과 '브레이크' 걸리나 … 파업 위기 감도는 완성차업계 2014-07-09 10:54:10
사항을 지키지 않은 채 근로 조건 저하, 강제 희망퇴직 등을 일방적으로 시행하고 있다는 게 노조측 주장이다. 이번 주 사측과의 협상 재개 결과에 따라 파업 여부를 결정할 것으로 예상된다.르노삼성은 지난해 총 46시간 부분 파업을 벌여 1800여 대 생산 차질이 발생했다. 내수 부진으로 파업 영향이 크진 않았다. 반면 ...
부행장 승진 싫다는 기업銀 본부장들 2014-07-08 21:34:17
있다.반면 본부장으로 55세에 퇴임하면 정년 전 퇴임으로 받는 퇴직금이 부행장 임기 3년을 꽉 채울 경우 남길 수 있는 돈보다 많다. 은행 관계자는 “부행장이 받는 업무 스트레스 등까지 감안하면 명예보다 실리를 추구하는 것이 낫다는 판단을 하는 경우가 있다”고 말했다.본부장부터 임원으로 분류되는 다른...
"세대간 일자리 갈등 해법…직업 분업화·임금체계 개편" 2014-07-08 14:00:15
"일부 노조가 임금피크제는 반대하고정년연장만 환영하는 등 청년 실업을 도외시한다"고 지적했고, 김민수 청년유니온위원장은 "기업부터 사회적 책임 차원에서 일자리를 창출해야 한다"고 강조했다. 노년유니온 김선태 위원장은 "과거 보릿고개를 겪은 세대가 퇴직 후 연금수급전까지 '시니어 보릿고개'를...
官피아 옆에 '公피아'…5년새 144명 재취업 2014-07-04 21:49:52
30개 공기업에서 144명의 임직원이 퇴직 후 출자회사에 재취업했다. 이들의 근속연수는 평균 33.6년이었다. 정년퇴임 후 또는 정년에 임박해서 자회사로 내려갔다는 의미다.공기업별로는 한국철도공사가 50명으로 가장 많았고 한국남동발전이 44명으로 뒤를 이었다. 일부 공기업은 퇴직자들의 출자회사 재취업 현황을...
`공무원,연금삭감·정년연장`說 공직사회 급속 확산 2014-06-26 10:39:34
대신 정년을 1∼3년 연장하는 `당근`을 제시하는 방안이 함께 검토되는 것으로 알려졌다. 주된 내용은 1958년생은 1년, 1959년생은 2년, 1960년 이후 출생자는 3년을 각각 정년 연장한다는 것. 또 명예퇴직 수당을 폐지하고 유족연금을 수급자 생전 수령액의 70%에서 60%로 깎는 방안도 거론되고 있다. 그러나 이러한...
전경련, 대기업 퇴직자 재취업 지원 설명회 2014-06-24 21:21:40
정년퇴직, 해고 등으로 이직하는 근로자에게 재취업, 창업교육 등 전직 지원 서비스를 제공해야 한다’는 고령자고용촉진법 개정안 시행을 앞두고 기업들에 관련 정보를 제공하기 위해 마련한 것이다. lg전자 삼성전기 한화케미칼 현대증권 등 37개 대기업의 인사담당자 60여명이 참석했다. 중소기업협력센터는...
<퇴직자 지원하는 삼성전자…3천여명 재취업 성공> 2014-06-24 15:33:23
있는지 소개했다. 삼성전자 커리어컨설팅센터는 퇴직임원, 정년퇴직자(또는 예정자), 퇴직자(또는예정자)를 대상으로 자문역 전직, 정년준비, 전직 상담을 해준다. 재취업알선뿐만 아니라 재교육, 창업지원을 하면서 퇴직 후 삶을 계획할 수 있게끔 종합적으로 관리해주는 것이다. 또 근속 10년이 넘는...
고용부·전경련, 대기업 전직지원 설명회 개최 2014-06-24 13:00:01
2001년 커리어컨설팅센터를 설립해 퇴직임원과 정년퇴직자, 일반퇴직자 등 대상별 차별화된 경력컨설팅 프로그램을 운용하고, 올해까지 3천400명을 전직지원했다. 이수영 고용노동부 고령사회인력심의관은 "상당수 중장년 근로자들은 현재 일자리에서 준비없이 퇴직함으로써 재취업에 오랜 시간이 소요되고 원하는 일자...