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'개문발차' 노동이사제…勞 "임원추천위 참여"도 요구 2022-08-03 17:29:33
이후 공공기관 운영위의 심의·의결을 거쳐 기획재정부 장관이 노동이사를 임명한다. 노동이사는 3년 이상 재직한 근로자 중에서 뽑아야 하며, 임기는 2년이고 1년 단위로 연임이 가능하다. 노동이사 선임 시점은 공공기관마다 다를 전망이다. 이사회 정원이 다 차지 않았다면 4일 이후 곧바로 노동이사 선임 절차가 이뤄질...
산하기관 혁신 안하면 부처에도 불이익 준다 2022-07-29 17:50:27
운영위원회(공운위) 의결을 거쳐 연내 전체 계획을 확정할 계획이다. 이후 TF는 분기별 추진 실적을 점검하고, 반기별로는 공운위에 추진 실적을 보고할 예정이다. 최상대 기재부 2차관은 “이번 발표 이후에도 8월에 경영평가체계 전면 개편을 주요 내용으로 하는 ‘공공기관 관리체계 개편방안’, 9월에는 공공기관이...
한국은행 금통위원에 신성환 홍익대 교수 추천 2022-07-26 15:31:35
재무관리, 국제 금융 분야를 연구한 금융 전문가로 한국금융학회 및 한국연금학회 회장 등을 지내는 등 금융시장 전반에 대한 이해도가 높다는 평가를 받는다. 한국금융연구원 원장, 세계은행 선임재무역, 금융위원회 금융발전심의회 위원, 한국투자공사 운영위원도 역임했다. 윤석열 정부 출범 전 인수위원회 경제1분과...
[속보] 민주당 "행안위·과방위 주면 법사위·운영위 양보" 2022-07-13 17:58:10
민주당 "행안위·과방위 주면 법사위·운영위 양보" 오세성 한경닷컴 기자 sesung@hankyung.com
우상호 "尹, 위기 대처에 아마추어…내로남불 욕하더니 더해" 2022-07-12 10:09:55
입장이 좁혀져 있는 걸로 알려져 있다. 지금은 그걸 핑계로 대지만 상임위 배분에 관한 이해관계가 조금 다른 것 같다”며 “예를 들면 여당임에도 불구하고 정보위를 야당 몫으로 가져가라 이런 거다. 심지어 운영위까지 가지고 가라고 했는데 여당은 청와대와 국정원 같은 정보기관을 책임져야 한다. 알짜만 자기들이...
[기재부 업무보고] 내달 공공기관 관리체계 개편…위원회 30%이상 감축 2022-07-11 17:30:04
운영위원회(공운위)에서 확정한다. 가이드라인 골자는 민간과 경합하거나 중복되는 공공기관 기능을 조정하고 방만 경영요소는 대폭 정비하는 것이다. 특히 과다한 조직·인력 조정, 과도한 보수·복리후생 정비, 불요불급한 자산 매각 방안을 기관별로 마련하라는 내용을 담겠다고 기재부는 밝혔다. 민간·공공기관...
36일 만에 국회 문 열었지만…'알짜 상임위' 놓고 여야 신경전 2022-07-05 17:37:42
여당은 법사위원장뿐 아니라 운영위원장까지 차지하겠다는 입장이다. 반면 더불어민주당은 대통령실에 대한 국정감사 등을 강화하려면 운영위는 반드시 가져오겠다고 벼르고 있다. 야당은 경찰과 방송 관련 상임위인 행안위와 과방위도 사수하겠다는 방침이다. 고승범 금융위원장이 이날 퇴임하면서 후임으로 지명된 김주현...
연내 공공기관장 70여명 물갈이…고강도 혁신에 교체폭 커질수도 2022-07-04 05:31:10
2021년 경영평가(경평) 실적이 미흡해 공공기관운영위원회(공운위)로부터 기관장이 해임 건의를 받게 된 기관도 있다. 한국해양교통안전공단은 기관장 임기가 2024년 5월까지지만 공운위의 해임 건의에 따라 기관장이 바뀔 전망이다. ◇ 교체폭 더 커질 수도…정치권서 이미 '캠코더' 압박 임기 만료나 해임...
경영평가 '미흡' 그랜드코리아레저, 임원진 성과급 반납 2022-06-27 15:37:55
발표된 기획재정부 공공기관운영위원회(공운위)의 공공기관 경영평가에서 종합등급 'D'(미흡)를 받았다. 통상 D와 E(아주 미흡) 등급은 낙제점에 해당한다. 공운위는 GKL을 비롯해 작년 당기순손실이 발생한 공기업 11곳에 대해 임원 성과급 자율반납을 권고했다. GKL은 "이번에 반납하는 임원진 성과급은 해외...
'부채 과다' 한전·코레일 집중관리 전망…임원 급여도 손볼듯 2022-06-26 05:31:10
공공기관운영위원회(공운위)가 한전 등 재무건전성이 악화한 일부 기관 임원들에게 권고한 바 있다. 정부는 우선 공공기관 임원들의 급여 수준을 살펴본 뒤 과다한 부분이 있다면 구체적인 개선책을 만들겠다는 입장이다. 또 비대해진 인력과 조직을 줄이기 위해 자발적 개선 기관에 인센티브를 주고, 공공기관 기능 중...