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[공공기관 합리화] 공공기관 4년간 7만명 채용…"스펙 안 본다" 2013-07-08 17:38:06
1만개를 늘릴 예정이다. 이와 함께 여성들이 육아휴직이나 파견을 가면 별도 정원으로 인정, 5000명을 추가로 뽑기로 했다. 지금은 여성이 육아 휴직을 하면 정원을 늘릴 수 없다는 이유로 그 자리를 공석으로 두고 있다. 시간제 근로자 채용으로 인한 선택형 일자리는 4500개 늘어나고, 통신보안이나 안전관리, 보건복지...
<295개 공공기관서 향후 4년간 7만명 신규 채용> 2013-07-08 14:00:34
이후 급여가 줄어드는 만큼의 신규 채용분이 1만명, 육아휴직이나 파견등 인력을 별도 정원으로 인정함으로써 발생하는 신규 채용분이 5천명이 될 것으로봤다. 기존에는 육아휴직 등 인원을 제대로 반영하지 않아 공석을 반영한 채용에 어려움이 있었다. 시간제 근로자 채용 등 선택형 일자리는 4천500개 늘어...
예비역 대위·중사 3년 이내 재입대 가능해진다 2013-07-01 10:27:51
의한 육아휴직 자리를 메우게 될 것"이라고 설명했다.한경닷컴 기사제보 및 보도자료 open@hankyung.com ▶ '자살시도' 손호영, 요즘 뭐하나 봤더니… ▶ 불꺼진 시청사 주차장서 男女 알몸으로…후끈 ▶ 男동생, 친누나와 한 침대서 잠자리 갖더니… ▶ 女승무원 남편, 내연女와 "셋이 살자"며…경악...
고용률 70%달성…시간제 일자리·청년고용 지원 확대 2013-06-27 18:55:55
계획입니다. 육아휴직 활성화와 직장어린이집 확대 등을 통해 여성의 경력단절 방지를 지원하고 취업성공패키지 내실화 등 고용과 복지 연게도 강화합니다. 우선 일·가정 양립 지원 차원에서 육아휴직 사용 횟수를 1회에서 3회로 늘리며 육아기에 근로시간을 줄일 수 있도록 ‘남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한...
국회 환노위·정무위 '파열음' 2013-06-20 17:04:11
올라 있는 고용정책이나 맞벌이 부부를 위한 육아휴직 관련법도 매우 중요한 문제”라며 “심사 순서는 소위원장 권한으로 미세조정할 수 있다”고 말했다. 이런 공방 끝에 오전 회의는 30분 만에 끝났고, 오후에 다시 심사를 재개했지만 30여분 만에 산회했다. 정무위도 법안심사소위를 개최하고 일감 몰아주기 규제 내...
여성 직원 출산휴가-육아휴직 이용 현황 '충격' 2013-06-19 17:37:19
육아휴직 제도에 부담을 느끼는 것으로 조사됐다. 최근 정부가 발표한 ‘고용률 70% 로드맵’에 따르면, 자동 육아휴직제 정착, 육아휴직 기준 상향 등 여성의 경력단절을 방지하기 위한 방안을 강화할 예정이다. 하지만, 현행 출산 및 육아휴직 제도를 자유롭게 이용하고 복귀하는 분위기가 정착된 기업도 아직까지...
기업 76% "출산·육아휴직 쓰는 여직원 부담스럽다" 2013-06-18 09:20:38
경력단절을 최소화하기 위해 육아휴직제도를 확대 시행하겠다고 발표했지만 기업 10곳 가운데 7곳은 출산, 또는 육아휴직을 사용하는 여성직원을 부담스러워한다는 조사결과가 나왔다. 취업포털 사람인이 기업 인사담당자 737명을 대상으로 설문조사를 벌인 결과 "여성 직원이 출산 및 육아휴직을 쓰는 것에 대해...
부정·불평등과 싸우는 LG 2013-06-14 17:09:45
최대지속가능경영보고서 육아휴직 남성직원 급증 여성관리자 비율 계속 늘어 lg전자 k과장은 지난해 감봉 처분을 받았다. 마케팅 비용을 개인적으로 쓰다 감사팀 역할을 하는 윤리사무국에 적발돼서다. 감봉은 향후 승진 심사 등에서 상당한 불이익이 가해지는 중징계다. 사적으로 쓴 돈이 일이십만원 정도로 예전 같으면...
[사설] 中企도 일자리도 모두 죽이는 소위 보호법안들 2013-06-12 17:31:03
육아휴직, 직장 어린이집에서부터 최저임금제에 이르기까지 중소기업의 부담을 늘려 일손 구하기를 더욱 어렵게 만드는 게 한두가지가 아니다. 그렇다고 부족한 일자리를 임금이 싼 외국인으로 자유롭게 채울 수도 없는 게 이 땅의 중소기업들이다. 어제 열린 경제관계장관회의에서 중소기업청은 우수인력이 중소기업에...
'시간제 일자리 확대' 로드맵에 뿔난 中企 "부족한 일손 25만명부터 채워라" 2013-06-12 17:08:02
포함 △육아휴직 기간 확대 등 노동계를 위한 정책들도 중소기업에 큰 부담이다. 이런 제도를 도입할 능력을 갖춘 대기업들과 근로환경에서 격차가 벌어지면 중소기업 기피 현상이 더 심해질 수 있기 때문이다. 전현호 중소기업중앙회 인력정책실장은 “경제민주화 바람을 타고 중소기업 생산 현장의 일손 부족 문제를...