기업들 52시간 규제·주휴수당 부담…초단시간 근로자 사상 최대 2025-04-28 17:56:47

일자리 증가, 자영업자 감소 등을 꼽았다. 먼저 신규 채용으로 분류되는 근속 3개월 미만 임금근로자는 지난해 4분기 12만2000명 줄었다. 2만3000명이 늘어난 2023년 1분기 이후 7개 분기 연속 감소세를 지속하고 있다. 지난해 대졸자(19만5000명) 가운데 취업자는 7만7000명으로 39.5%에 불과했다. 졸업을 연기하거나 양질...

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"신규 채용 7분기 연속 감소…비자발적 실직은 4년 만에 증가" 2025-04-28 12:00:01

신규 채용으로 분류되는 근속 3개월 미만 임금근로자 수는 2023년 1분기(2만3천명↑) 이후 7분기 연속 감소했다. 2023년 2분기에는 전년 동기 대비 14만9천명이 줄어들었고 같은 해 3분기에는 10만8천명, 4분기에는 7천명이 각각 감소했다. 작년에는 1분기 11만4천명, 2분기 11만8천명, 3분기 8만2천명, 4분기 12만2천명 등...

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'열정페이 논란' 강민경 회사, 지금은…'한 달 유급휴가' 파격 2025-04-18 08:13:18

등의 내용이 담겨 있었다. 특히 3년 이상 장기근속자의 경우 한달 안식월 유급 휴가를 제공하고, 야근 시 '분 단위' 연장 근무 수당 지급 등의 제도는 부러움을 자아냈다. 강민경은 앞서 자신의 유튜브 채널에서도 "아비에무아를 초창기 때부터 함께한 팀원이 안식월을 떠나게 됐다"며 "제 차례가 됐는데, 저는 한...

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최대 이익에…은행 희망퇴직금 최대 7억원대·평균연봉 1.2억 2025-03-30 06:01:01

3개월 월평균 급여(상여·수당 등 포함)에 근속연수를 곱해 정해지는데, 퇴직 당시 직급과 근속연수에 따라 보통 2억∼4억원대에 분포한다는 게 은행권의 설명이다. 한 시중은행 관계자는 "중간 정산 등으로 법정 퇴직금이 거의 남지 않은 특수한 소수를 제외하면, 특별퇴직금과 법정 퇴직금을 더해 희망퇴직자들은 보통...

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• #최대 이익에은행 #특별퇴직금 #희망퇴직자 #평균 #최대 #은행 #비용 #경우 #7억 #희망퇴직

"대한민국 최고의 복지천국 울주군…촘촘하게 다가가는 주민 맞춤형 정책 더 늘려야죠" 2025-03-27 16:04:48

이상 근속 근무하는 장기요양종사자에게 매월 돌봄활동수당 5만원을 신규 지원해 장기근속을 유도하고 노인돌봄서비스 질 향상을 도모한다. 보육 사각지대에 있는 2세 영아를 돌보는 조부모에게 매달 30만원 돌봄수당도 지급한다. 울산 최초로 복지 정책 컨트롤타워 역할을 하는 울주복지재단도 오는 8월 출범 목표로 준비...

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52시간 4.34주 243시간… 숫자로 보는 노동법 퀴즈 2025-03-18 15:57:40

법률은 없을 것이다. 임금, 근로시간, 근속기간, 휴가 등 많은 근로조건들이 숫자로 구성되어 있고, 단체교섭과 단체협약에 관한 절차와 효력에 관하여도 노조법에 많은 숫자들이 나온다. 한때 휴일근로수당 중복할증 문제가 불거져 일주일이 5일인지 7일인지 논란이 있었고, ‘1주 = 7일’이라는 것을 법으로 정해야 할...

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대체공휴일 일하면 휴일수당 받을 수 있나요? [출근 중] 2025-03-07 17:16:42

근로자입장에선 휴일에 근무했으니 수당을 받을 수 있는지 궁금해하십니다. 또 사업주, 인사노무 담당자 입장에선 휴일수당 어떻게 계산해야 할지 머리도 아플 수 있을 텐데요. 대체공휴일 휴일 수당에 대한 궁금증, 서화인사노무컨설팅 변재현 노무사님 모시고 함께 제대로 풀어보겠습니다. 노무사님 안녕하세요. 보통은...

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달라진 통상임금 기준…임금교섭 테이블 앉기전 체크포인트 2025-03-04 17:23:37

없도록 연장근로수당, 연차미사용수당, 퇴직급여에 반영되는 기준을 꼼꼼하게 구분, 작성해 합의하는 것이 필요하겠다. 최근 신속한 개선 혹은 합의에 성공한 기업들의 특징은 연장, 휴일근로가 적거나 연차휴가 사용이 활성화 되어 소위 통상임금 계산이 좀처럼 필요하지 않은 곳들이다. 임금체계 개선에는 신규채용이...

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• #달라진 통상임금

홈플러스, 임협 잠정 합의…평균 임금 1.2% 인상 2025-02-25 09:41:57

경력 수당 신설 등이다. 최종 합의가 이뤄지면 임금 인상분은 3월 급여부터 적용된다. 올해 1~2월 소급분도 함께 지급된다. 근무 경력에 따라 현장 경력 수당도 지급한다. 기본 2,500원(근속 1년 이하)부터 이후 매년 2,500원씩 가산된다. 25년 이상은 고정급으로 지급한다. 홈플러스 관계자는 "홈플러스 노사는 미래...

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