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'승진시 한달 안식월'…한화, 조직문화 확 바꾼다 2016-10-10 11:37:22
따라 출퇴근 시간을 자율적으로 관리하는 '유연근무제', 직원 개인의 자발적이고 계획적인 경력관리를 지원하는 '잡 마켓(Job Market)',업무 성격에 맞는 자율복장근무인 '비즈니스캐주얼', 정시퇴근문화로 저녁이 있는삶 정착과 팀 업무 효율을 올리는 '팀장정시퇴근제도' 등을 함께 도입했다....
CEO 총집결…SK, 2박3일 '끝장토론' 2016-10-07 18:12:42
파트너링(제휴)에 나서고 있고 결재 제도 폐지, 자율복장제, 2주 휴가 보장 등 일하는 방식도 확 바꿨다. sk텔레콤은 t맵(지도 서비스)을 무료 개방하며 플랫폼 사업에 나서는 한편 서울대와 자율주행 기술을 연구하고 있다. 조직 문화 측면에서도 5단계(부장-차장-과장-대리-사원)인 직원 직급 체계를 2단계(팀장-팀원)로...
[취업에 강한 신문 한경 JOB] 롯데, 신입 950명·인턴 350명 채용 2016-09-05 18:42:48
계열사는 자율 복장 면접을 도입하기로 했다.롯데는 이번 채용에서 장애인과 글로벌인재 채용 등 열린 채용을 한다. 장애인 채용은 장애인복지법에 의한 등록 장애인이 지원할 수 있으며, 글로벌인재 채용은 해당 국가 3년 이상 유학 또는 현지 거주 경험자가 지원할 수 있다. 동계 인턴 모집은 11월부터 한다. 이번 인턴...
[4대 그룹 하반기 공채 올 가이드] 현대자동차, 영어면접 통해 국제 감각 검증 2016-08-31 17:09:13
면접 복장을 자율화했다. 편안한 분위기 속에서 지원자의 진솔한 모습을 살펴보기 위해 정장 대신 자유로운 복장을 하도록 했다. 영어 토론과 1 대 1 영어 인터뷰를 통해 지원자의 국제 감각을 검증한다. 2차 면접에는 정장 차림으로 참석해야 한다.현대차 채용팀 관계자는 “면접은 사전에 자기소개를 준비하고, 전공...
[대기업 하반기 공채 트렌드] 현대자동차 채용팀장이 말해주는 현대차 입사 팁 2016-08-31 17:03:11
결과와 실무면접진 의견을 반영한다.”▷1차면접 복장은 정말 자율인가.“지난해부터 1차면접은 자율복장으로 하고 있다. 최대한 지원자들이 편안한 상황에서 자신의 이야기를 할 수 있도록 하기 위해 도입했다. 가장 편한 복장으로 오면 된다. 복장에 따른 어떤 감점도 없다.”▷면접을 잘 보려면.“...
[취업에 강한 신문 한경 JOB] 현대자동차·한국은행·KOTRA, 채용 특징 살펴봤더니… 2016-08-22 18:04:01
자기소개서 평가를 대폭 강화했다. 면접 복장도 지난해 하반기 채용부터 자율화했다. 자기소개서 항목은 △기억에 남는 최고의 순간 및 그 의미를 설명하고, 향후 본인의 원하는 삶 △회사 선택 기준과 왜 현대차가 그 기준에 부합하는지 △직무 지원 이유와 본인이 적합하다고 생각하는 근거 등 세 가지다. 測倫?채용팀...
[비즈&라이프] 권영수 LG유플러스 부회장, "일 팔팔하게 하자"…8년째 자동차 번호 '1888' 2016-08-16 21:29:27
등 자율복장제, 밤 10시 이후 업무 관련 카카오톡 금지, 임산부와 워킹맘을 대상으로 한 탄력근무제(시차출근제) 등이 이 팀에서 제안해 도입한 제도다.1등 dna 전도사권 부회장에게는 ‘승부사’라는 수식어가 따라붙는다. lg그룹 관계자는 “승부사라는 별칭이 어울리는 국내 몇 안 되는 ceo”라며...
LG유플, 시차출퇴근제 도입…기업문화 혁신 지속 2016-08-08 09:00:00
자율 복장제 △밤 10시 이후 업무 관련 카카오톡 금지 등의 방안을 시행하고 있다. 워킹맘들을 위해선 사내 어린이집과 육아 스트레스 관리에 필요한 심리상담실 등을 운영하고 있다. 박희진 한경닷컴 기자 hotimpact@hankyung.com 기사제보 및 보도자료 open@hankyung.com [한경닷컴 바로가기] [스내커] [한경+ 구독신청]...
임직원이 뽑은 '옷차림이 자유로운 직장'은 2016-08-02 09:59:28
등은 반바지는 물론 샌들까지 허용하는 자율복장제를 채택하고 있다. "자유로움. 반바지에 면티 모자 쓰고 슬리퍼 신고 출근하는 사람도 많음(엔씨소프트)", "다른 기업보다 수평적인 조직문화. 복장이 매우 자유로움(카카오)", "복장규정 같은 것이 없는 만큼 자유롭다(네이버)" 등의 리뷰에 나타난다. 올해...
신한은행, 재택근무·자율출퇴근 '신바람' 2016-07-26 18:21:37
최대한 강조했다.스마트워킹센터에서는 복장 제한이 없어 청바지는 물론 반바지를 입고 일을 해도 된다. 신한은행 관계자는 “영업점 직원은 고객과의 대면 업무가 대부분이기 때문에 재택근무나 스마트워킹센터 이용보다는 자율 출퇴근제 이용이 많을 것”이라고 예상했다.조용병 신한은행장은 최근 월례조회를...