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[신간] 한국 동시대 미술 1998-2009·무정한 빛 2018-01-10 18:19:50
지음. 한정희 전 홍익대 미대 교수와 최경현 문화재청 문화재감정위원이 한·중·일을 중심으로 동아시아 사상과 미술, 문화의 흐름을 엮어낸 책이다. 중국 고대신화, 유교·도교, 불교, 선종, 성리학·양명학, 서학, 실학·고증학 등 주요 사상이 어떠한 주제의 시각 이미지로 발전했는지를 짚었다. 돌베개. 446쪽. 3만...
[PRNewswire] 완다 비스타 베이징 대개장 2018-01-06 11:46:02
차이(Lu Cai)’ 요리를 전문으로 하며, 중국의 전통 유교 문화를 선보인다. 로비 라운지는 사업상 고객을 만나기에 최상의 장소다. 앞으로 완다 비스타 베이징은 더 많은 최상급 전통 중국 요리 체험을 선사할 예정이다. 모임과 회의 모임, 회의 및 인센티브 단체는 7층에 있는 총 14개 회의실(면적 3,337㎡) 중에서 원...
[신간] 심산 김창숙·태평양전쟁사 1 2018-01-04 18:47:42
유교를 중요한 신념체계로 받아들인 인물이다. 유교계 인사가 1919년 독립선언에 참가하지 못한 것을 안타까워했던 그는 유림 대표 137명이 연명한 '파리장서' 작성을 주도해 파리강화회의에 보냈다. 순천향대 교수인 저자는 파리장서가 근대적 국민국가 개념에 접근하기는 했으나, 전통적 군주와 사직 개념에서...
"고려사로 남북통합 물꼬 터야…건국 1천100주년 의미 재조명" 2018-01-03 07:30:01
받아들인 3대 명품 문화로 불교, 과거제, 성리학을 꼽은 뒤 "불교는 고려시대에 가장 융성했고, 과거제와 성리학은 고려시대에 유입됐다는 사실을 기억해야 한다"고 목소리를 높였다. 그러면서 "고려의 문화적 요소가 조선에서 완전히 사라진 시기는 16세기로 봐야 한다"며 두 왕조가 단절된 것은 아니었다고 주장했다. 박...
『두 얼굴의 베트남』…25년 거주 베트남 대학 부총장이 쓴 현지문화 해설 2018-01-02 14:29:10
문화 교류가 최근 가장 활발한 국가 중 하나다. 특히 유교권 국가로 예의와 효를 중시하는 우리나라와 문화 정서적 유대감이 큰 것으로 알려지면서, 최근 중국을 제치고 가장 많은 국제결혼 성사 국가로 떠올랐다. 하지만 실제 베트남과 사업을 하는 우리나라 기업인들은 현지 직원들을 통해 이해하기 어려운 베트남 문화를...
[인사] 성균관대 ; 전남대 ; DGIST 2018-01-02 11:46:49
조환▷유교문화연구소장 신정근▷카운슬링센터장 이동훈▷양성평등센터장 현소혜▷성균어학원장 김수준▷교무팀장 강한윤▷총괄지원팀장 성희금▷외국인유학생지원팀장 겸 중국대학원 행정실장 이승희▷인문사회과학캠퍼스 관리팀장 이규태▷유학/문과대학 행정실장 채희철▷경제·경영대학 행정실장 김종우▷정...
[인사] 성균관대 ; 전남대 ; DGIST 2018-01-02 11:46:49
이혜문▷박물관장 조환▷유교문화연구소장 신정근▷카운슬링센터장 이동훈▷양성평등센터장 현소혜▷성균어학원장 김수준▷교무팀장 강한윤▷총괄지원팀장 성희금▷외국인유학생지원팀장 겸 중국대학원 행정실장 이승희▷인문사회과학캠퍼스 관리팀장 이규태▷유학/문과대학 행정실장 채희철▷경제·경영대학 행정실...
[인사] 신한카드 ; 하나금융투자 ; 코웨이 등 2018-01-01 17:43:17
조기량▷문화사회과학대학장 김길성▷수산해양대학장 최상덕◈성균관대▷법학전문대학원장 겸 법과대학장 민만기▷의과대학장 겸 의학전문대학원장 최연호▷소프트웨어대학장 정태명▷총무처장 전승호▷학사처장 겸 식물원장 겸 교육학술림장 김윤배▷기술경영전문대학원장 이희상▷정보통신대학원장 김문현▷번역...
[인사] 성균관대학교 2018-01-01 12:00:17
조환 ▲ 유교문화연구소장 신정근 ▲ 카운슬링센터장 이동훈 ▲ 양성평등센터장 현소혜 ▲ 성균어학원장 김수준 ▲ 교무처 교무팀장 강한윤 ▲ 총무처 총괄지원팀장 성희금 ▲ 국제처 외국인유학생지원팀장 겸 중국대학원행정실장 이승희 ▲ 인문사회과학캠퍼스 관리팀장 이규태 ▲ 유학/문과대학행정실장 채희철 ▲...
[올해는 바꾸자] ① 직장에서도 법대로 합시다…권위주의 갑질 '그만' 2018-01-01 08:30:05
권위주의적 문화가 있다"면서 "이에 따라 굉장히 촘촘한 통제·명령과 복종에 의해서만 사회가 굴러오면서 직장에서의 갑질문화가 자리 잡았다"고 말했다. 전상진 교수는 "특히 권력을 거의 독점한 지도층이 이익은 사유화하고 책임은 아래로 전가한다"며 "약한 자에게 강하게, 강한 자에게는 약하게 대해서 엘리트들이...