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주식회사 '자유시장경제연맹' 생긴다 2013-06-10 17:18:14
자유민주주의 체제에 의한 통일이 꼭 이뤄져야 한다는 논리도 펼 계획”이라고 덧붙였다. 자유시장경제연맹은 내달 공식 출범과 함께 각종 사회이슈와 관련한 연구보고서·출판, 기업을 대상으로 한 유료 컨설팅 제공 등의 사업을 전개할 방침이다. 이를 위해 발기인으로 참여한 교수 등 전문가집단이 자유롭게 연구·제안...
[경제사상사 여행] "열린 사회만이 전체주의 위협 극복"…마르크스주의와 '맞짱' 2013-06-07 15:27:01
주의로 교체되던 때였다. 포퍼는 뉴질랜드로 망명해야 할 정도로 나치즘의 박해로 어려움을 겪었다. 이런 시기에 포퍼는 ‘열린사회 이론’을 통해 집단주의의 포문을 열었다. 그가 대결했던 주요 이념은 역사적 필연을 내세우며 냉전의 한 축을 이뤘던 마르크스주의였다. 이념 전쟁에서 그가 가진 무기는 ‘경험을 통한...
[사설] 농협의 옥상옥 정치 구조로는 경영정상화 어렵다 2013-05-31 17:03:32
공정거래법상 자산 5조원 이상 대기업집단으로 분류돼 각종 규제를 받고, 농협법상 출자 제한으로 세금만 수천억원을 내야 해 실익이 부족하다는 게 이유다. 농림축산식품부는 2017년까지 경제사업을 차질없이 지주회사로 이관할 것이라고 강조하지만 삐걱거리는 모양새가 영 심상치 않다. 이 지경이 된 것은 출발부터...
[씨줄과 날줄] 더러운 말, 깨끗한 말 2013-05-31 17:03:20
익명성 뒤에 숨어 제 불만을 내뱉는 집단이라는 것은 익히 알던 바지만, 이들 언어의 타락상이 이토록 심했나, 해서 새삼 놀랐다. 무력감과 패배주의에 빠진 이들에게 말은 사회 불만이나 여성 혐오를 드러내고, 성에 대한 제 욕구불만을 배설하는 도구일 뿐이다. 이들 언어의 타락상은 이들의 분노와 욕망이 건강하지 못한...
[오피니언] 대한민국, 여기까지인가 등 2013-05-31 13:56:06
분석적 객관성이 필요하다. 그러나 집단지력의 부족은 조합주의적 골목사업으로 한국 경제의 시계를 되돌리려는 운동을 정당화하고 있다. 국민소득 4만달러가 요구하는 고도화된 사회계약적 질서는 너무 냉정해 싫다는 거다. 한국인은 이제 소득 1000달러 수준의 경제와 그것에 걸맞은 행동양식으로 돌아가는 일이 남았다....
[정규재 칼럼] 대한민국, 여기까지인가 2013-05-27 17:03:18
분석적 객관성이 필요하다. 그러나 집단지력의 부족은 조합주의적 골목사업으로 한국 경제의 시계를 되돌리려는 운동을 정당화하고 있다. 국민소득 4만달러가 요구하는 고도화된 사회계약적 질서는 너무 냉정해 싫다는 거다. 한국인은 이제 소득 1000달러 수준의 경제와 그것에 걸맞은 행동양식으로 돌아가는 일이 남았다....
조세피난처 2차 명단 속 기업…탈세의혹 실태, 면면을 살펴보니 2013-05-27 14:00:38
10%인 5000주의 주식을 가졌다. 주식 취득일시는 회사를 설립하고 약 2개월 뒤인 것으로 밝혀졌다. 황용득 한화역사 사장(당시 한화 도쿄지사 소속)은 1996년 2월 영국령 쿡 아일랜드에 '파이브 스타 아쿠 트러스트'라는 회사를 만들었다. 자신을 수탁설정자·보호자·수익자로 등록한 페이퍼컴퍼니다. 그리고...
일본 주가 폭락 어디까지 … 장중 400엔 이상 떨어져 2013-05-27 09:30:44
대 초반으로 떨어져 수출 관련 주의 경쟁력 약화 우려가 커지면서 주가 하락을 주도했다고 블룸버그통신은 전했다. 한경닷컴 증권금융팀 ▶[속보] 급등주 자동 검색기 '정식 버전' 드디어 배포 시작 ▶[한경 스타워즈] 대회 전체 수익 2억원에 달해.. 비결은? ▶ 女고생 "3개월간 성노예였다" 선배가 강제로… ▶...
증시, 변동성 장세 지속 전망…일본 영향력 변수-대신 2013-05-27 08:20:33
유동성 축소 가능성에 따른 영향에는 주의를 기울여야 한다는 조언이다.오 연구원은 "일본은 공격적인 통화정책의 속도 조절 문제에 직면해 있고 미국은 유동성 축소의 시기를 고민하고 있다"며 "일본의 속도 조절이 한국 증시의 차별화를 해소시키는 계기가 될 수 있는 반면 미국 유동성 축소 이슈는 글로벌 증시 조정의...
"통상임금 소송, 근로자에 손실 부메랑" 2013-05-26 17:51:31
있다”면서도 “하지만 노동계가 집단소송을 통해 3년치 추가 수당을 받아간다면 회사 경영은 압박받고 결국 그 피해는 근로자들에게 부메랑이 돼 돌아올 것”이라고 입을 모았다. 김 위원장은 “노조와 회사는 매년 임금·단체협상을 통해 적정 수준의 임금인상률을 결정해 왔는데 고용노동부의 행정지침을 뒤엎는 ...