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[인터뷰] 김동석 "두 번 버림받은 美 한인 입양인 위한 중대 성과" 2022-02-06 09:03:15
한인 입양인 구제법안이 미 하원을 통과한 데 대해 "고통 속에 살아가던 입양인들을 위한 중대한 성과"라고 말했다. 양부모가 시민권 취득 절차를 제대로 챙기지 못했거나 양부모의 이혼·파양 등으로 시민권 없이 수없는 곡절을 겪으며 살아가던 미국 내 한인 입양인 1만9천 명이 미국 시민으로서 정당한 권리를 보장받을...
美시민권 없는 입양인구제법 하원 통과…한인 1만9천명 수혜대상 2022-02-05 08:02:30
美시민권 없는 입양인구제법 하원 통과…한인 1만9천명 수혜대상 '미국경쟁법안' 포함돼 처음으로 하원 관문 넘어…상원과 조율 남아 미주한인유권자연대 등 앞장서 의원들에 발의 동참 설득·여론 조성 (워싱턴=연합뉴스) 백나리 특파원 = 미국에 입양되고도 시민권이 없어 고통받던 한인 1만9천명을 구제하는...
[책마을] 그리스·로마 시민의 운명을 가른 '개방' 2022-02-03 18:21:46
자유는 핵심적인 권리였다. 자연스레 국가권력에 의한 유린에 항의할 수 있는 제도적 장치를 갖추는 데 중점을 뒀다. 시민들을 공권에 의한 폭력으로부터 보호하고 구제하는 제도는 입법을 통해 수백 년에 걸쳐 마련됐다. 호민관 제도가 그 대표적인 사례다. 억울함을 호소하는 상소제도(appellatio)와 항소권(ius...
신창재 회장 완승이라고?…판결문 살펴보니 `딴판` 2022-02-03 17:23:42
투자자들의 권리는 인정이 된다, 하지만 가처분을 통해 구제 받을 정도의 시급성은 소명이 되지 않았다는 취지입니다. 국내 법원에선 통상 가처분의 경우 권리관계 뿐 아니라, 본안소송을 기다려서는 권리구제가 어렵다, 빨리 결정을 해줘야 한다는게 인정이 돼야 인용되는데, 이 사건은 그런 조건을 충족하지 않았다고...
노무사는 중대재해 고소 대리·상담 못한다 2022-02-02 17:06:45
대한 신고·신청·보고·진술·청구와 권리 구제 등을 대행하거나 대리할 수 있다’고 규정돼 있다. 노동관계 법령에 따른 서류의 작성과 확인, 노동 법령과 노무 관리에 관한 상담·지도 등도 직무 범위다. A 노무사의 행위는 여기에 포함된다고 본 것이다. 이 판단은 대법원에서 뒤집혔다. 재판부는 “근로감독관이...
"노무사, 임금체불·산재 사건 고소 대리 못해"..업계 발칵 2022-02-02 09:00:01
신고나 권리 구제 등의 대행 또는 대리’는 공인노무사의 직무 범위에 포함된다"며 "노무사가 이와 관련한 법률상담을 하거나 문서를 작성한 것도 업무 범위 내"라고 판단했다. 하지만 대법원의 판단은 달랐다. 대법원은 "고소·고발은 범인에 대한 처벌을 구하는 의사표시가 포함됐으므로, '노동 관계 법령'이...
아르헨티나, IMF와 54조원 규모 채무 재조정 협상 타결 2022-01-29 01:38:17
금융 지원을 받기로 했다. IMF 역사상 최대 규모 구제금융 지원이었다. 그러나 이듬해 취임한 페르난데스 중도좌파 대통령은 IMF로부터 추가 지원을 받지 않기로 하고, 이미 받은 445억달러에 대해서도 상환 조건 등의 변경을 추진했다. 아르헨티나 정부는 지난 2020년 8월 민간 채권단과 650억달러(약 79조원) 규모의 채무...
WTO "중국, 미국 제품 관세 가능"…美 반발·中 환영(종합2보) 2022-01-27 16:47:31
구제·조사 과정에서 벌여온 잘못된 행동을 바로잡기를 촉구한다"고 말했다. 다만 중국 측은 WTO의 이번 결정으로 6억4천500만 달러 규모의 대미 관세를 부과할 권리를 확보했다고 언급하면서도 이 권한을 실제 사용할 것인지에 관해서는 언급하지 않았다. engine@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포...
감정평가 분쟁 발생시 다른 평가사에 적정성 검토받는다 2022-01-20 11:09:34
추가로 발생하고, 타당성 조사는 다른 권리구제 절차가 없는 경우로 한정돼 있는 등 제약이 있었다. 앞으로는 감정평가와 관련한 분쟁이 발생했을 때 감정평가를 다시 받지 않고 감정평가서 적정성 검토를 신청하는 방식으로 대응할 수 있다. 국토부는 이미 발급된 감정평가서에 대한 적정성 검토의 경우 보수 기준을 최초...
분쟁 키우는 문제직원, 위로금 줘서 내보낸다? 하책 중에 하책!! 2022-01-11 17:08:48
회사의 부당한 조치에 대응하는 것은 당연한 권리 행사다. 원래 직장 내 괴롭힘 신고를 하면 회사는 지체없이 조사를 실시할 의무가 있고, 신고한 직원에게 불리한 처우를 하는 것은 형사처벌 대상이다. 섣부른 해고는 조사의무 위반, 불리한 처우로 오해되어 보복 동기가 있는 부당해고로 판단될 여지가 있다. X차장은 전...