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못 믿을 1위 광고…'상조업계 매출 1위' 과장광고 더리본 제재 2023-05-29 06:20:00
관한 온라인 교육 업체인 에듀윌은 버스와 지하철에서 '합격자 수 1위', '공무원 1위'라고 광고했다가 지난해 공정위 제재를 받았다. 올해 3월에는 독학학위제 시험 교육업체인 와이제이(YJ)에듀케이션이 합격자 배출 수 등을 거짓·과장해 광고하다가 공정위 시정명령을 받았다. 이 업체는 '32년 연속...
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여당, '공정채용법' 당론 채택…"채용비리 합격자 퇴출" 2023-05-17 16:40:25
이 때문에 채용비리 합격자를 어렵사리 해고해도 번번이 법원에서 소송을 거쳐 복직하는 사례가 적지 않았다. ○'부정채용' 처벌 규정 도입부정채용 행위에 개입한 당사자들에 대한 처벌 규정도 마련된다. '구인자나 구직자를 위해 행위하는 자'가 부정 채용행위를 할 경우 과태료나 형사처벌을 부과하는...
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"아빠찬스 쓴 직원 채용취소"…'공정채용법' 윤곽 2023-05-11 12:00:02
등에게 ‘유죄 판결‘이 확정된 경우 합격자의 채용을 취소할 수 있게 된다. 이 경우 채용된 당사자를 징계 해고하는 우회 수단이 필요 없어 진다. 채용비리 관여자 형사 처벌 조항도 신설부정채용 행위에 개입한 당사자들에 대한 처벌 규정도 마련된다. '구인자나 구직자를 위해 행위하는 자'가 부정 채용행위를...
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코레일 채용형 인턴 선발에 합격자 9명 번복…"깊이 사과" 2023-03-23 06:07:18
채용형 인턴 선발 과정에서 필기시험 합격자 명단을 6시간여 만에 번복해 논란이 일고 있다. 22일 코레일 등에 따르면 전날 오후 2시 올해 상반기 채용형 인턴 선발을 위한 필기시험 결과를 발표하는 과정에서 오류가 발생한 것을 15분 뒤 발견했다. 일반 공채자의 체험형 인턴 가점과 보훈 제한 경쟁 분야에서 보훈 가점...
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채용형 인턴 필기 합격자 오류…9명 당락 뒤바껴 2023-03-22 22:28:15
채용형 인턴 선발 과정에서 필기시험 합격자 명단을 6시간여 만에 번복했다. 22일 코레일 등에 따르면 전날 오후 2시 올해 상반기 채용형 인턴 선발을 위한 필기시험 결과를 발표하는 과정에서 오류가 발생한 것을 15분 뒤 발견했다. 일반 공채자의 체험형 인턴 가점과 보훈 제한 경쟁 분야에서 보훈 가점 등 가산점을...
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'32년연속 독학사 합격생수 1위'…거짓광고한 YJ에듀케이션 제재 2023-03-22 12:00:16
배출한 합격자인 것으로 조사됐다. YJ는 합격자 명단도 제출하지 못했다. YJ는 '독학사 시험은 YJ 교재에서 100% 출제된다', '우리나라 독학사 업체 중 전 학과, 전 교재에 저자가 있는 곳은 YJ 뿐이다'라고도 광고했지만 이 역시 거짓·과장광고로 판정됐다. 공정위는 "객관적·합리적 근거 없는 광고는...
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글로리아 조종 아카데미, ‘조종사 양성 설명회’ 개최…“항공조종사 유용한 정보 제공” 2023-03-16 16:57:19
총 6명의 울진캠퍼스 교관들이 최종 합격자 명단에 이름을 올렸다. 또, 최근에는 6명의 교육생이 진에어 조종사 시험에 최종합격했다. GFA 관계자는 “FAA 승인 전문 교육기관으로 미국에서 기량 향상 중심의 비행경력을 쌓으며 국적항공사 지원 자격을 갖출 수 있는 뉴욕캠퍼스와 민·관·군으로 진출할 수 있도록...
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여성 법조인 사외이사 '귀하신 몸' 2023-03-12 18:48:44
올린다. 김 전 대법관은 제29회 사법시험 수석 합격자로 공정거래 및 자본시장 분야에서 전문성을 인정받고 있다. 여성 법관 중 처음으로 대법원 법원행정처장을 맡기도 했다. 두 회사는 김 전 대법관이 성장 및 주주 가치 제고, ESG 경영에 기여할 적임자로 보고 있다. 삼성SDS는 문무일 전 검찰총장(18기)을 사외이사...
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줄잇는 영입제안…올해도 '법조인 사외이사' 북적 [김진성의 로펌인사이드] 2023-03-09 07:40:01
전 대법관은 제29회 사법시험 수석 합격자로 공정거래 및 자본시장 분야에서 전문성을 인정받고 있다. 여성 법관 중 처음으로 대법원 법원행정처장을 맡기도 했다. 그는 지난해 3월부터 김앤장 변호사로 활동하고 있다. 두 회사는 김 전 대법관이 성장 및 주주 가치 제고, ESG 경영에 기여할 적임자로 보고 있다. 삼성SDS는...
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[비즈니스 인사이트] A급 인재는 먼저 제안한다 2023-03-05 17:39:19
그렇다면 당장 당신의 회사에서 퇴사한 30명의 명단을 놓고 그들의 직장 생애 공헌 평가를 해보라. 인재 평가에 대한 다른 기준을 갖게 될지도 모른다. 그렇다면 현시점에서 A와 B를 분별할 수 있는 방법은 무엇일까. (1) 자원을 적게 쓴다인터뷰에 올라온 두 명의 경력 입사자 후보가 있다고 하자. 이제 마지막 점검 후에...
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