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남성 코 성형 열풍, 코 잘 생길수록 능력ㆍ자신감 ↑ 2013-05-21 09:40:02
추세다. 사업이나 이직, 승진 등 중요한 순간마다 외모 콤플렉스로 인한 자신감 결여가 영향을 미치기 때문이다. 이제 아름다움이 여성들만의 특권이던 시대가 가고 외모에 관심을 갖는 남성들이 많아짐에 따라 성형외과에서 남성들을 만나는 것도 그리 어려운 일이 아니다. 그렇다면 ‘남자의 변신은 무죄’라고 외치는...
중소기업들, 은행 대출 의존도 더욱 높아져 2013-05-21 05:50:10
"구조조정을 하면서 회생 가능성이 있는 중소기업에 실질적인 지원이이뤄지도록 해야 한다"고 강조했다. 오는 7월 중소기업 전용 주식시장인 '코넥스'(KONEX)가 문을 열면 중소기업이직접금융을 통해 얼마나 자금을 조달할 수 있을지는 지켜볼 대목이다. kaka@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스....
[당신의 커리어, `파라슈트`로 끝내라] 5편. 반드시 점검해야 할 8가지 2013-05-20 10:18:14
8가지 전직이나 이직, 커리어전환을 준비하는 이들은 다음의 8가지 사항을 반드시 점검하라. 1. 당신에게 흥미와 매력이 느껴지는 커리어를 주목한다. 그런 다음 그 커리어로 일하고 있는 사람을 만나 실제로 흥미로운지 알아본다. 그리고 물어본다. “이 일에서 무엇이 가장 좋습니까? 이 일에서 무엇이 가장 싫습니까?...
[CEO가 만난 모교 총장] "평생 직장? 평생 직업을 찾아라…전문성 쌓으면 만족도 높아져" 2013-05-14 17:20:18
lg전자 사장 안재환 총장 취업자 60%, 4년 내 이직…저학년 때 진로 설정해야 非교과?성적표로?채용?도움 신문범 사장 스펙보다 전공 매진 우선 이공계 인재도 ceo 승진해야…기업가정신 갖춘 리더 필요 아주대의 작년 취업률은 64%로 졸업생 2000~3000명 미만인 전국 27개 대학 가운데 3위를 차지했다. 취업자들이 6개월...
"산업·환경학과만 나오면 됩니다" 2013-05-13 17:03:11
연봉의 1.5배를 줄테니 회사를 옮기라는 전화를 계속 받고 있어 이직을 고민하고 있다”고 말했다.정인설/강현우/배석준 기자 surisuri@hankyung.com ▶ 女중생과 합의하에 성관계 했다가…날벼락 ▶ 서유리, 블라우스 사이로 '가슴 노출'…어머! ▶ 화장실 안 女공무원 몰래 촬영하더니…충격 ▶ 심이영 과거 사진,...
[자영업희망콜센터] 베이비 전문 사진관 매출증대 방안은 2013-05-12 14:48:32
잦은 이직으로 인해 서비스 품질의 불균형도 우려스러운 실정입니다. 이런 상황에서 매출을 높일 수 있는 방안과 직원관리 방법은 없는지 조언을 듣고 싶습니다. a. 의뢰인이 운영 중인 베이비 스튜디오는 대형화를 통한 규모의 차별화와 저렴한 가격을 통한 가격 차별화라는 두 가지 트렌드가 형성되고 있는 시장이라고 볼...
<100엔 돌파> 증시에 '찬물'…채권시장은 강세 요인 2013-05-10 09:38:10
약세는 기준금리와 추가경정예산 등과 비교해서 채권시장에 미치는영향력이 작다는 것이 일반적인 평가다. 나정오 한국투자증권 연구원은 "기준금리 인하 등이 채권시장에 미치는 영향이직접적인 것과 비교해 엔저는 간접적인 변수에 불과하다"고 말했다. sungjinpark@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴...
'철새 펀드매니저'…재직기간 4.7년 불과 2013-05-06 05:55:06
이직률이 높은 것으로 나타났다. 5일 금융투자협회에 따르면 지난달 초 현재 54개 자산운용사에 소속된 펀드매니저(공모펀드 운용기준)의 평균 근무 기간은 4년 7개월로 집계됐다. 펀드매니저들의 평균 근무 기간은 3년 전인 지난 2010년 4월에 3년 6개월로 4년에도 못 미치는 수준이었으나 2011년 4월에 3년...
무협 "내수기업 80% 해외 직수출에 관심" 2013-05-02 11:00:18
자신감을 드러냈다. 수출기업화에 필요한 정부 정책으로는 70%가 무역인력·자금 지원을 꼽았다. 무협 관계자는 "수출용 원부자재 생산으로 간접 수출에 이바지하는 중소기업이직접 해외시장에 진출할 수 있도록 각종 정책적 지원 노력이 필요하다"고 지적했다. lucho@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합...
[마켓인사이트] 대형 IB 메릴린치, 새 대표 선임 늦추는 까닭은 2013-05-02 09:20:34
안 대표의 이직으로 세대교체를 노려야 할 메릴린치의 차기 대표에 안 대표보다 훨씬 고참급의 인사들이 거론되고 있으니 시대를 거꾸로 거스르고 있다는 것이다.이들 메릴린치 대표 후보들은 대부분 ib업계 1세대로 분류되거나 예순 안팎의 인물들이다. ib 1세대는 민유성 티스톤 대표, 강정원 전 국민은행장과 같이...
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