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[사설] 엔저의 역습…'1달러 = 100엔 시대' 목전에 2013-01-20 17:01:34
제조업 전반에 걸쳐 일본과 경쟁하고 있는 상황이다. 환율은 도리 없이 따라갈 수밖에 없는 변수다. 1달러 100엔 시대에 맞춰 원가를 최대한 절감하고 가격 외의 수출경쟁력을 끌어올리는 방법밖에 없다. 언제까지 고환율 타령만 할 수는 없는 일이다. 일본은 70엔대 상황도 버티고 살았다. 국내 중소 부품업체들엔 엔저가...
<'경제민주화'바람에도 대기업 경영권 승계 '착착'>(종합) 2013-01-20 11:18:20
<<하이트진로그룹 내용 추가.>> 한국 사회 전반에 걸쳐 '경제민주화' 논의가 확산되고 있는 가운데 주요 그룹들이 후대 경영체제 구축을 착실히 진행하고 있다. 오너가(家) 3세들이 대거 약진한 작년 연말 정기인사는 각 그룹의 경영권 승계작업을 중간 점검할 수 있는 무대였다. 20일 재계에...
김보경, 잉글랜드 챔피언십 시즌 2호골 기록 2013-01-20 10:14:03
왼쪽과 중앙을 오가며 김보경은 전반 23분 크레이그 콘웨이의 크로스를 날카로운 오른발 슈팅으로 연결하는 등 블랙풀의 골문을 위협했다.후반 9분 애런 군나르손이 찬 공이 오른쪽 골대를 맞고 튀어나오자 문전에서 기다리던 김보경은 바로 왼발로 차 넣으면서 첫 골을 선사했다.이후 카디프시티는 김보경의 선제골을...
[신재생에너지, 현재와 미래] STX솔라, 태양광발전효율 눈·비에도 유지 '안티PID' 2013-01-20 10:05:30
stx에너지와 연계해 태양광시스템 전반을 아우르는 제조·설치·발전·운영까지 토털 솔루션을 구축했다. 최근 들어 태양광 업계는 글로벌 공급과잉 속 수요 격감까지 겹쳐 부도 업체가 속출하고 있다. 여기에 중국 업체들의 무분별한 시설투자로 공급량이 수요보다 두 배 이상 많아져 수급 불균형도 심각하다. stx솔라는...
<'경제민주화' 바람에도 재벌 대물림 '착착'> 2013-01-20 06:05:08
한국 사회 전반에 걸쳐 '경제민주화' 논의가 확산되고 있는 가운데 주요 그룹들이 후대 경영체제 구축을 착실히 진행하고 있다. 오너가(家) 3세들이 대거 약진한 작년 연말 정기인사는 각 그룹의 경영권 승계작업을 중간 점검할 수 있는 무대였다. 20일 재계에 따르면 삼성그룹은 이건희 회장의 장남인...
<삼성 신임임원 5박6일 합숙…미래전략 모색> 2013-01-19 07:03:20
평가받고 있다. 삼성은 이들이 조직 전반에 활력과 긴장감을 불어넣어 세계 경제불황을 극복하고 불확실한 미래에 대비하는 전위대 역할을 할 것을 기대하고 있다. 합숙교육 마지막 날인 21일에는 최지성 삼성 미래전략실장(부회장)과 각 계열사최고경영자(CEO)들을 비롯한 삼성 사장단이 임원 승진자들을...
토요타, 끝없는 변신으로 한국서 성장 다짐 2013-01-19 01:59:03
상품군 전반에 걸쳐 플랫폼을 통합키로 했다. 특히 신형 플랫폼은 설계와 디자인 협력으로 무게중심을 낮추고, 안정감 있는 스타일링과 같은 혁신을 통해 감성적 디자인과 핸들링이 뛰어난 제품 개발의 원동력으로 삼는다는 복안이다. 이를 통해 한국 시장을 겨냥한 특화 차종 개발도 착수할 계획이다.
한캐나다 FTA 비공식 회의 개최 2013-01-18 18:57:01
등 전반에 걸친 심도있는 협의를 통해 향후 협상 진전방안을 모색할 계획”이라고 말했다.이정호 기자 dolph@hankyung.com [한국경제 구독신청] [온라인 기사구매] [한국경제 모바일 서비스] ⓒ <성공을 부르는 습관> 한국경제신문, 무단 전재 및 재배포 금지 <한국온라인신문협회의 디지털뉴스이용규칙에 따른 저작권을...
[사설] 4대강 감사 어떻게 했길래 이 소동인가 2013-01-18 17:25:04
설계 시공 관리 보수에 이르는 감사 결과 전반에 대해 부인하는 모양새다.도무지 영문을 모를 소동이다. 정부와 감사원이 하는 말이 처음부터 끝까지 서로 다르다. 단순한 설계기준을 놓고도 4ｍ니 15ｍ니 하며 옥신각신하니 국민들만 헷갈린다. 애당초 감사원이 국토부와 환경부의 설명을 무시하지 않고서는 생각할 수 없...
[경찰팀 리포트] 蘭의 亂…새정부 인사 대이동 시작되는데 '3만원 이상 선물금지'에 매출 썰렁 2013-01-18 17:11:43
사회 전반에 난 선물 관행에 대한 강력한 ‘억제 효과’가 나타났다. 국가기관·지자체·공기업 등 공공 부문 기관들에서 대가성·직무관련성 유무와 관계없이 인사 때 ‘축하난·화환 등 선물 안 주고 안 받기’ 캠페인이 자발적으로 벌어지기 시작했다. 난 농가의 반발을 의식한 권익위는 뒤늦게 ‘직무관련성이 없는...
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