中企 임금수준,대기업의 60%··5년전보다 외려 격차 커져

중소기업이 최근 5년간 227만명 이상을 고용,국내 일자리 창출의 90%가량을 담당했음에도 대기업과의 임금격차는 오히려 늘어난 것으로 조사됐다.

중소기업중앙회가 25일 발간한 `2016 중소기업 위상지표` 보고서에 따르면 2014년말 기준 국내 중소기업은 354만2,350개로 전체 사업체의 99.9%를 구성하는 것으로 조사됐다.



<연합뉴스 DB>

5년 전인 2009년(306만6,484개)보다 15.5% 늘어난 숫자로 종사자 수는 1,402만 7,636명으로 전체 고용의 87.9%를 차지했다.

같은 기간 대기업 고용인원은 28만8천명(17.5% 증가) 늘었다.

지난해 국내 근로자의 월평균 임금은 중소기업이 293만8천원, 대기업이 484만9천원으로 중소기업 임금 수준은 2009년 대기업의 61.4%에서 2015년 60.6% 수준으로 줄었고, 특히 제조업 부문의 경우 같은 기간 대기업의 57.6%에서 2015년 54.1%로 줄었다.

수익성 지표인 이자보상비율(영업이익/이자비용)도 중소기업이 2014년 294.36%로 대기업(509.30%)보다 200%p 이상 낮았고, 자본안정성 지표인 부채비율(총부채/자기자본)도 대기업(2009년 100.83%→2014년 73.41%)은 개선됐지만 중소기업은 (148.13%→158.46%) 악화했다.

지난해 중소기업의 수출 비중은 2009년 21.1%에서 2.8%포인트 p줄어든 18.3%로 2011년 이후 계속 18% 부근에 머물고 있다.

신규 법인 사업자는 2009년 이후 매년 평균 5.6%씩 증가했고 특히 2014년에는 11만1,627개의 법인이 만들어져 같은 기간 폐업한 법인 사업자수(54,296개)를 훨씬 웃돌았다.