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[대입 실전 면접] 서울대 수시 일반전형과 실전면접…미술·사범·체육 제외…수능최저 적용안돼 '기회' 2015-05-08 17:43:59
향하고 있다. 창의적 역량과 굳건한 의지로 무장한 선(善)한 인재, 세계시민으로서 품성을 갖춘 인재를 강조한 서울대 성낙인 총장의 인사말이 더욱 생각난다. 이번호는 지난 호 ‘서울대 지역균형전형’에 이어서 ‘서울대 일반전형과 실전면접’에 대해 말해본다. Ⅱ. 서울대 수시 일반전형에 관하...
고효율 경영, 체계적 시스템경영 구축이 열쇠 2015-05-08 07:00:06
의해 인재를 키워야 합니다. ceo는 자신의 왼팔 역할을 하는 내부 핵심참모와 오른팔 역할을 하는 외부전문가(경영주치의)만 컨트롤하는 체계를 갖춰야 합니다. 그래야 잡무에서 벗어나 핵심 업무에 집중할 수 있습니다.”특강을 마친 뒤 ceo 한 분이 시스템경영 도입을 위한 도움을 요청해 지난 3월17일 컨설팅을...
광주서 압승한 천정배 의원 "호남 기반으로 야권 재편…비전 있는 대안세력 만들 것" 2015-04-30 20:48:05
분열…패권주의가 야 패배 초래" [ 손성태 기자 ] 광주서을 국회의원 보궐선거를 통해 재기한 천정배 무소속 의원(사진)은 30일 “당장 내년 총선에서 광주·호남지역을 기반으로 야권 세력의 재편 작업에 시동에 걸겠다”고 말했다. 천 의원은 이날 기자와의 전화 인터뷰에서 “문재인 대표를 필두로...
천정배 당선자 "새정연 패배, 패권주의 탓" 직격탄 2015-04-30 09:29:34
실력있고 국민을 섬기는 인재들을 모아서 비전있는 세력을 만들겠다"며 "그 세력으로 총선에서 기존의 새정치민주연합과 경쟁할 수 있는 구도를 만들겠다"고 말했다.천 의원은 이날 kbs 라디오 '안녕하십니까 홍지명입니다', mbc '신동호의 시선집중'에 연이어 출연해 "당까지 만들 수...
한화 '김승연식 경영'·한화 이글스 '김성근식 야구'…닮은꼴 네가지 2015-04-28 20:42:58
않겠다” 혹독한 훈련으로 패배주의 극복(2) 외부인재 영입 김 회장 - 삼성전자 출신 남성우, 태양광 사업 주도 김 감독 - 삼성라이온스에서 데리고 온 권혁 대활약(3) 포기않는 집념 김 회장 - 모두 말리는 이라크 신도시 건설 수주 김 감독 - 올 시즌 1점차 승부·막판 역전게임 증가(4) 사람이 먼저다 김...
[대입 실전 면접] 서울대 지역균형 전형과 실전 면접 2015-04-24 17:52:18
모집하지 않는 학부나 학과가 있으니 주의를 요한다. 이를 좀 더 세부적으로 살펴보면 다음과 같다. 인문대학은 광역으로 56명을 선발하되, 세부 학과별로는 선발하지 않는다. 사회과학대학은 광역으로 선발하지 않고, 정치외교학부, 경제학부, 사회학과 등 학부 및 학과별로 선발하되, 총 94명이다. 자연과학대학은...
호반건설 김상열회장 "사회공헌과 윤리경영" 꾸준히 실천 2015-04-18 09:00:00
및 인재양성, 문화예술 지원 사업 등을 지속적으로 확대하고 있다. 호반장학재단은 지난 16년간 6,200여명에게 약 100억여 원의 장학금을 지원해 왔다. 현재 출연자산 145억원, 평가자산 950억원에 달하는 국내 최대 규모의 장학재단 중 하나다. 호반사회공헌국의 태성문화재단과 KBC문화재단은 문화 및 예술분야 유망주의...
이건희의 10년 전 '밀라노 디자인 선언', 세계 눈길 잡은 갤S6·SUHD TV 만들었다 2015-04-06 21:27:54
한국 최초의 디자인 전문대학 삼성디자인학교(sadi)였다. 이를 통해 인재를 육성한 삼성은 이 회장의 ‘밀라노 디자인 선언’으로 조직에 ‘디자인 최우선주의’를 심었다. 그 결과가 갤럭시s6, suhd(초고화질) tv와 같은 제품으로 꽃 피고 있다는 분석이다. ○“디자인 토양을 만들자”이...
종합교육기업 에듀윌, 더 나은 미래 이끄는 '평생학습 리더' 우뚝 2015-04-03 07:10:05
직영학원을 점차 늘려 나갈 계획이다.학습자 최우선주의에듀윌은 고객센터에 적지 않은 투자를 하고 있다. 고객센터는 시험제도부터 동영상 자료 이용 방법 등 학습자를 위한 다양한 서비스를 제공한다.교육업체들이 오전 9시 壙?오후 6시까지 ‘고객지원 서비스’를 하고 있는 것과 달리 오후 9시까지 고객센...
[뉴스&이슈]공무원의 다양성 전문성 높이는 인사혁신처 2015-04-01 01:23:09
주의 신입 채용을 통해 이루어져 순혈주의라는 비판을 받았고 공직사회의 경쟁력을 약화시키는 원인이 되어 왔습니다. 이를 극복하기 위한 과제로 다양성, 전문성, 개방성을 높이는 채용정책을 추진하고 있습니다. 먼저 다양성이라는 것은 복잡한 문제 해결을 위해서는 창의적인 아이디어가 필요한데 이 때 생각의 다양성을...